Welkom bij ENGIE, leider in de energietransitie! Elke dag werken wij energie-efficiënte oplossingen uit en bouwen zo aan een koolstofneutrale toekomst!
De verlenging van onze nucleaire activiteiten in België opent de deur naar ambitieuze projecten en vertegenwoordigt een grote nationale uitdaging. Wij zijn op zoek naar de beste talenten om hieraan bij te dragen.

Voor de kerncentrale van Doel zijn we actief op zoek naar meerdere elektrische techniekers.

Jouw uitdaging als Elektrisch Technicus 

• Samen met je collega’s voer je onderhoudsactiviteiten en aanpassingen uit aan de elektrische AC- en DC-verdeelsystemen. Je werkt hierbij onder meer aan logica- overname- en beveiligingssystemen, gelijk- en wisselrichters, batterijgroepen, alternatoren en hun excitatiesysteem.
• Je voorkomt storingen en lost deze op door gestructureerd te werken. Hierbij zet je kwaliteit en veiligheid steeds voorop.
• Je werkt in een ploeg met 7 collega’s waaronder elektriciens en werkvoorbereiders en jullie rapporteren aan een teamverantwoordelijke van één van de 4 deeldomeinen van de afdeling elektriciteit onderhoud  (alg elektriciteit, elektrische borden / schakeling, beveiligingen en rolbruggen). Jij start in het team dat verantwoordelijk is voor het onderhoud van beveiligingen en rolbruggen.

De ideale match

• Je hebt een professionele bachelor in het domein van elektriciteit of elektromechanica of een A2 met relevante ervaring in industriële elektriciteit
• Je werkt graag samen in een team van professionele collega’s met veel zin voor verantwoordelijkheid
• Veiligheid is jouw hoogste prioriteit.

Wij bieden jou 

• Een strategische rol binnen een bedrijf dat streeft naar een nul CO2-neutraliteit in 2045 én gendergelijkheid in alle managementteams tegen 2030.
• Why Engie?
• Een werkomgeving waarin veiligheid steeds op de eerste plaats komt
• Doorgroeimogelijkheden afhankelijk van je ambities en capaciteiten
• Een contract van onbepaalde duur met een competitief salaris, aangevuld met tal van voordelen:
• Een aantrekkelijk pakket aan extralegale verlofdagen bovenop je wettelijke vakantiedagen, Jaarlijkse salarisverhoging volgens barema’s van de energiesector
  • Diverse premies: o.a. eindejaarspremie, collectieve bonus, premie gelinkt aan revisiewerkzaamheden, etc.
  • Maaltijdcheques
  • Een tussenkomst voor woon-werkverkeer of fietsvergoeding, en vergoeding toltunnel
  • Een fietslease programma
  • Hospitalisatieverzekering en terugbetaling van ambulante medische kosten voor jou en je inwonende gezinsleden
  • Een aanvullend pensioenplan
• Korting op je jaarlijkse energiefactuur
• Een warm welkom in een dynamische en zorgzame organisatie die zich inzet voor welzijn, waar medewerkers zichzelf kunnen zijn en die EDGE -gecertificeerd is. EDGE-gecertificeerde organisaties hebben hun inzet voor diversiteit, gelijkheid en inclusie aangetoond en zijn beoordeeld volgens de hoogste mondiale  standaarden.

Meer weten over werken in een kerncentrale? Klik hier voor meer informatie.

Jouw contactpersoon - Marie Braeckmans – marie.braeckmans@external.engie.com

NUC200TECHNICIANDOEL

DISTRIGAZ SUD REȚELE recrutează!

PLANIFICATOR ACTIVITATE DISTRIBUȚIE – 2 posturi

LOCAȚIE PLOIEȘTI

BIROU PLANIFICARE, DIRECȚIA REGIONALĂ CENTRU

Distrigaz Sud Rețele, filiala a ENGIE Romania, este liderul distribuției de gaze naturale în România. Cu o expertiză de peste 47 de ani în acest domeniu, compania deține contracte de concesiune pentru distribuția de gaze naturale în 1.358 de localități, pe raza a 20 de județe din sudul și centrul României și a municipiului București, gestionând o rețea de distribuție de peste 22.500 de km.

La Distrigaz Sud Retele, dorim să venim în întâmpinarea nevoilor clienților noștri și să îi ajutăm să își atingă obiectivele, într-un mod eficient. Căutăm oameni talentați, care să pună clienții în centrul a tot ceea ce facem.

În prezent, căutăm o persoană organizată, atentă la detalii, cu abilități de comunicare, pentru a se alătura Biroului Planificare, în calitate de Planificator Activitate Distribuție.

Dacă îți dorești să faci următorul pas în carieră, alături de o echipă competitivă și profesionistă, trimite-ne CV-ul tău. Ne poți ajuta să construim un viitor mai bun. Totul începe cu angajati remarcabili. Totul începe cu tine.

Ce vei face:

• Vei introduce, prelucra, transmite și asigura evidența datelor în sistemul informatic, în conformitate cu standardele operaționale ale companiei;
• Vei genera în sistemul informatic planificarea automată a comenzilor de lucru, transmițându-le către șefii de Formații Operative de Lucru din cadrul Direcției Regionale;
• Vei realiza dispecerizarea automată pentru activitățile de tehnic clientelă și mentenanță preventivă;
• Vei extrage rapoarte specifice pentru întocmirea situațiilor periodice, tablourilor de bord, rapoartelor lunare pentru management, rapoartelor pentru ANRE (Auroritatea Națională de Reglementare în domeniul Energiei);
• Vei verifica generarea și vei urmări transferul taxelor către furnizor pentru facturarea serviciilor prestate de Distribuitor, conform Catalogului de Servicii;
• Vei efectua operarea în aplicația SAP a mijloacelor de măsurare montate și/sau demontate;
• Vei emite și/sau vei prelucra comenzi pentru solicitările primite din partea consumatorilor, furnizorului, tertilor și clienților interni;
• Vei elibera copii fișe de evidență a lucrărilor periodice de verificare și/sau revizie tehnică a instalațiilor de utilizare gaze naturale la consumatorii casnici/persoane juridice, vei verifica fisele de evidență întocmite de Operatorii Economici, vei opera datele în aplicația SAP și vei asigura arhivarea acestor fișe.

Experiență, calificări, cunoștințe și abilități:

• Studii medii finalizate cu diplomă de bacalaureat;
• Cunoștințe de operare Microsoft Office – nivel mediu;
• Atenție la detalii;
• Respectarea termenelor;
• Determinare și responsabilitate;
• Exigență și rigoare profesională;
• Aptitudinea de a transmite și recepta cu ușurință informațiile în scris și verbal.

Constituie avantaj:

• Cunoștințele de operare bază de date SAP, PM, DM, VM, TBWeb, URGAZ, GIS;
• Cunoștințele de flux SAP, procese exploatare rețea si tehnic clientelă;
• Cunoștințe de operare Excel – cel putin nivel mediu.

Beneficii:

• Asigurare medicală privată pentru tine și familie;
• Acces la un program de dezvoltare personală și profesională;
• Tichete de masă;
• Concediu de odihnă extins, în funcție de vechimea în muncă;
• Primă de vacanță.

Doar persoanele selectate vor fi invitate la interviu.

În cazul în care optezi să ne transmiți datele tale cu scopul de a candida pentru poziția menționată în prezentul anunț, te rugăm să iei cunoștință despre prevederile Notei de informare cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal ale candidaților: https://www.distrigazsud-retele.ro/wp-content/uploads/2023/01/Nota-de-informare-candidati.pdf

Vous êtes motivé(e) pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz naturel ? 

Vous souhaitez acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et à mission de service public, qui met la sécurité et la satisfaction clients au cœur de ses enjeux ? 

Devenez acteur ou actrice de la prévention et de la sécurité sur les réseaux gaz

Au sein de la Région Sud-Ouest, GRDF recrute un :

Technicien Gaz (H/F) 

Poste basé à Latresne (33)

Vos missions au quotidien :

Intervenir sur les installations directement auprès de nos clients : particuliers et industriels

Réaliser des interventions sur des chantiers de maintenance, de construction, d’exploitation du réseau gaz.

Découvrez le métier en images : Devenez technicien(ne) gaz chez GRDF ! - YouTube

Ce que nous attendons de vous :

Vous aimez travailler seul et/ou équipe.

Vous êtes rigoureux(se) et avez à cœur la satisfaction client. 

Vous avez le sens de la prévention et de la sécurité.

Votre environnement de travail :

Au sein de l’Agence d’interventions AGIPE (Agenais Gironde Perigord), vous êtes intégré(e) à une équipe d’une vingtaine de personnes, animée par un collectif managérial.

Vous travaillez en extérieur et échangez avec nos clients, les collectivités locales, les sous-traitants, et les nombreux acteurs GRDF, dans le respect du code de bonne Conduite.

Vous utilisez pour la mise à jour de vos interventions des outils digitaux (ex : tablette).

Vous êtes amené(e) à vous déplacer sur le terrain avec un véhicule mis à disposition dans le périmètre de votre agence (le permis B valide est indispensable).

Vous êtes intégré(e) à un roulement d’équipe visant à assurer les interventions 7j/7 et 24h/24 sur les ouvrages de GRDF (astreinte une semaine par mois nécessitant de résider dans une zone d’habitat d’astreinte définie par l’employeur).

Vous bénéficiez de 32 jours de repos (RTT) par an ainsi que des avantages familiaux et statutaires.

 Votre profil : 

• Vous êtes titulaire d’un CAP à BAC, ou sans diplome dans les domaines techniques (maintenance, thermique, installateur sanitaire… (profil junior accepté)
• Vous aimez travailler seul et/ou équipe
• Vous êtes rigoureux(se) et avez à cœur la satisfaction client
• Vous avez le sens de la prévention et de la sécurité
• Vous êtes titulaire du permis B valide

Votre rémunération :  

Rémunération globale annuelle fixe à partir de 23k€ sur 13 mois (selon expérience).

Viendra s’y ajouter une rémunération variable (intéressement, avantage énergie et familiaux), ainsi qu’une prime et une compensation liées à la prise d’astreinte.

Recrutement :

1/ pré-qualification téléphonique par le service des Ressources Humaines de GRDF ;

2/ Si candidat.e pré-qualifié.e : programmation d'un entretien physique de recrutement (RH /Manager) avec possibilité de prévoir un temps de mise en situation technique

Pourquoi intégrer GRDF ?

Vous cherchez un emploi porteur de sens, et une entreprise historiquement tournée vers la formation et l’évolution professionnelle de ses salariés ?

Nous favorisons l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle !

Intégrer GRDF c’est :

Rejoindre une entreprise responsable, loyale et engagée pour la transition énergétique grâce aux enjeux du gaz verts, pour la diversité et le bien-être de ses 11500 collaborateurs
Rejoindre une entité indépendante d’ENGIE implantée sur tout le territoire français
Assurer une mission de service public en contribuant à distribuer le gaz à plus de 11 millions de clients

Pour en savoir plus : Pourquoi rejoindre GRDF ?

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite et du code éthique de GRDF sur https://www.grdf.fr/institutionnel/grdf  

Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux), ENGIE Home Service, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement, un.e :

Conseiller.e clientèle - H/F

Type d’emploi : CDD- 6 mois 

Localisation : La Chapelle St Luc

Vos missions si vous les acceptez ?

Rattaché.e au Responsable de l’agence de Troyes , vous avez pour mission générale de répondre aux attentes de nos clients individuels ou collectifs en l'informant et en le conseillant sur les services et produits d’ENGIE Home Services et de traiter leur demande en apportant des solutions personnalisées. Vous gérez également la planification des interventions des techniciens et une partie des tâches administratives de l’agence.

Pour y parvenir voici vos principales activités au quotidien :

• • L’accueil physique ou téléphonique des clients (prise direct des appels, prise de rendez-vous, orientation du client), traitement des messages électroniques des clients, gestion des réclamations
  • La participation à la planification des interventions des techniciens et traiter leurs bulletins d’intervention
  • La préparation et suivi des avis de passage
  • Le suivi et relances clients (devis, déménagés, impayés)
  • Le classement administratif
  • La rédaction de courriers réponses aux courriers clients, traitement des résiliés, traitement des anomalies, envoi de devis …)

Cette liste est non exhaustive et peut varier en fonction de la taille de l’agence que vous intégrez.

Profil recherché ?

Nous n’attendons pas de vous que vous ayez un niveau de formation spécifique pour ce poste !

Ce qui nous importe :

• Vos expériences professionnelles et notamment que vous ayez déjà travaillé dans ce type d’environnement et/ou de secteur pendant plus d’un an !

• Votre bonne capacité à maîtriser les outils informatiques (WORD, EXCEL, OUTLOOK)
• Votre excellent relationnel, votre sens de la relation client prononcé et votre capacité à identifier le besoin client
• Votre dynamisme et votre bon sens de l’organisation

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous recherchez un métier exigeant et au service de l’intérêt général ?
• Vous intégrez un grand Groupe mais vous  travaillez dans des équipes à taille humaine ! 
• Vous avez la possibilité d’être formé.e régulièrement et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.
• Vous bénéficiez en plus :

• D’un salaire fixe et d’un 13e mois
• De primes d’intéressement et de participation
• De tickets restaurant
• D’un CET Monétisable
• D’une mutuelle attractive
• D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré

Vous souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! Notre équipe recrutement vous attend. ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. 

ACT NOW! Bei ENGIE Deutschland Erneuerbare GmbH dreht sich alles um erneuerbare Energien. Windparks, PV-Anlagen, Speicher- und Wasserkraftwerke sind unsere Expertise.

Wir planen zukunftsorientierte Lösungen rund um Wind-, Solar-, Wasser- und Speicheraktivitäten, entwickeln diese und setzen sie um.

Dafür suchen wir Kolleg:innen wie Sie, die unsere operativen Bereiche unterstützen. Denn talentierte Menschen suchen wir immer. Wir sind bereit – und arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen. Sind Sie es auch?

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Assistenz der Bereichsleitung Erneuerbare (m/w/d)

Standort: Berlin

Kennziffer: 44102

Vertragsart: befristet für 2 Jahre

Als Assistenz der Bereichsleitung unterstützen Sie den Bereich Projektumsetzung administrativ und übernehmen Aufgaben in den Themen Kommunikation sowie Schnittstellen-, Team- und Office-Management.
Diese Stelle ist als Elternzeitvertretung für 2 Jahre befristet.

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• Terminkoordination, Reiseplanung und -abrechnung für die Bereichsleitung 
• Vor- und Nachbereitung von Meetings inkl. Protokollführung sowie Erstellung und Bearbeitung von Präsentationen, Entscheidungsvorlagen und Reports
• Dokumentenmanagement und Pflege interner Systeme (z. B. SharePoint, DocuWare, Salesforce, SAP)
• Erste Ansprechperson für interne und externe Partner am Standort
• Enge Zusammenarbeit mit zentralen Abteilungen wie HR, Finanzen, Einkauf und IT, z.B. bei der Betreuung des Onboardings neuer Teammitglieder
• Organisation standortbezogener Team-Events, Workshops und Meetings sowie Unterstützung bei standortübergreifender Kommunikation und Projektkoordination

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann / -frau
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem projektgetriebenen Umfeld
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten
• Hohe Eigenverantwortung und Diskretion im Umgang mit vertraulichen Informationen
• Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit Tools wie MS Sharepoint sowie Salesforce von Vorteil
• Kommunikationsstärke in Deutsch (C1-Level) und Englisch (B2-Level)

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

• NACHHALTIG ANKOMMEN: Den Energiewandel gestalten Sie bei ENGIE mit. Und nachhaltig ist auch Ihre Anreise zur Arbeit. Wir geben bis zu 50,00 € zu Ihrem Ticket dazu. 
• NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf – mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr.
• ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.
• ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen.
• FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern.
• ENGIE FIT: Damit Sie flexibel Sport treiben und Wellness genießen können, zahlt Engie für Sie mit, wenn Sie Mitglied bei Urban Sports Club werden.

 
ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt:
Karolin Knobbe

Talent Acquisition Partner

ACT NOW! Bei ENGIE Deutschland Erneuerbare GmbH dreht sich alles um erneuerbare Energien. Windparks, PV-Anlagen, Speicher- und Wasserkraftwerke sind unsere Expertise. 

Wir planen zukunftsorientierte Lösungen rund um Wind-, Solar-, Wasser- und Speicheraktivitäten, entwickeln diese und setzen sie um.

Wir suchen Kolleg:innen wie Dich, die Sinn und Nachhaltigkeit motiviert – und die ENGIE mit uns weiter gestalten und optimieren möchten. Bist Du bereit, heute schon an der Zukunft von morgen zu arbeiten?

Werde Teil unseres Erfolges und verstärke unser #TeamZeroCarbon als
 

Werkstudent Technische Planung Erneuerbare Energien (m/w/d) 
 

Standort: Berlin

Kennziffer: 43298

 
ACT NOW! – das sind Deine Aufgaben:

• Du erstellst Planungen für die bautechnische Infrastruktur im Bereich erneuerbare Energien, insbesondere für Wind- und Solarparks.
• Du wertest raumbezogene Daten aus und optimierst Wegeplanungen, temporäre und permanente Kranstellflächen, Fundamente sowie die elektrische Infrastruktur.
• Du nutzt CAD-Software (z.B. AutoCAD, Revit) für 3D-Planungen und andere technische Werkzeuge an.
• Du unterstützt unser Projektteam bei der Erstellung von technischen Berichten und Präsentationen, indem du visualisierte Planungsunterlagen bereitstellst.
• Du wirkst an der Entwicklung von Konzepten zur Verbesserung der technischen und baulichen Effizienz unserer Projekte mit.
   

Dein Profil:

• Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) im Bereich Bauingenieurwesen, Umwelttechnik, Erneuerbare Energien oder einem vergleichbaren Studiengang.
• Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen in der technischen Planung oder im Umgang mit CAD-Software gesammelt.
• Du hast ein gutes Verständnis für technische Zusammenhänge und Interesse an dem Bereich erneuerbaren Energien.
• Du arbeitest selbstständig, strukturiert und bist ein Teamplayer.
• Du bringst gute Deutsch- / Englischkenntnisse mit (mind. B2).

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken
IMMER BESTENS AUSGERÜSTET: Laptop, Handy – alles, was das Herz begehrt. Damit Du dich auf Deine Aufgaben konzentrieren kannst, bieten wir professionelles und umfangreiches Equipment. 
EIGENE IDEEN VERWIRKLICHEN: Bei ENGIE gestaltest Du die Energiewende aktiv mit. Wir unterstützen Dich bei der Umsetzung eigener Ideen und legen für zukunftsträchtige Innovationen alle Schalter um.
FLEXIBEL ARBEITEN: Die perfekte Arbeitswelt für alle, die gerne flexibel und selbstständig arbeiten möchten. Bei ENGIE bekommst Du den Rückenwind, den Du benötigst, um Aufgaben erfolgreich umzusetzen. 
DEIN PERFEKTER PLATZ: Wir stehen für kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung. Wir sind jederzeit auf der Suche nach perfekten Lösungen und Deinem perfekten Platz. Wir fördern Deinen internen Wechsel in andere Sparten bei ENGIE.

 
 
ACT NOW!

Werden auch Du Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalte zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.
 

Dein Kontakt:

Monika Demircioglu 

Talent Acquisition Specialist

Envie de booster tes compétences avec une dose d’énergie renouvelable ?

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant qu'

Alternance en 2 ans en Bachelor - Marketing et Commerce (H/F)

Site de travail basé à Lyon.

Notre objectif ? Te former au poste d’Assistant Marketing !

En binôme avec ton tuteur, tu contribueras à élaborer des supports Marketing interne et externe afin d’assurer la promotion des usages du gaz naturel en vue de favoriser la fidélisation de nos clients mais également afin d’animer la filière des professionnels du gaz.

Ainsi tu apprendras à :

•             Concevoir des supports marketing en version digital et imprimé, des sites externes,

•             Créer des supports de communication pour les événements et forums, des newsletters,

•             Créer et analyser des campagnes marketing.

Créatif et osant proposer des idées, tu es à l’aise avec les outils informatiques ?

Tu souhaites apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Tu souhaites mettre tes compétences, tes qualités et tes valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour toi ! ☀️

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap 

Les plus GRDF :

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
• Une aide financière si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et / ou de l’entreprise,
• Remboursement des frais de transport en commun selon le légal,
• Accès notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…).

Pas de panique voici comment ça se passe pour la suite :
1.    Échange téléphonique avec un recruteur si ton CV est retenu ☎️
2.    Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant 👀
3.    Prise de décision et retours à tous les candidats 💬

L'aventure GRDF : 

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs. 

Prêt à te lancer dans l'aventure ? Rejoins-nous et deviens le super-héros de la transition énergétique ! 💥 

Ensemble, allumons l'avenir ! ⚡ 

Pour en savoir plus : Gaz Naturel GRDF : le réseau de distribution de gaz naturel - GRDF.FR

Visitez notre stand virtuel : Salon recrutement GRDF (vip-studio360.fr)

Pour en savoir plus : Découvrir toutes les offres en alternance chez GRDF - GRDF.FR

ACT NOW! ENGIE arbeitet in Deutschland an der Entwicklung eines diversifizierten Energiemixes, bei dem der Anteil der erneuerbaren Energien deutlich steigen soll. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.

Wie wir das machen? Zum Beispiel planen wir zukunftsorientierte Lösungen rund um Wind-, Solar-, Wasser- und Speicheraktivitäten, entwickeln diese und setzen sie um. Oder wir sorgen dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder, oder, oder..

Du siehst: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.

Dafür müssen unsere Prozesse und Methoden immer auf neuestem Stand sein. Wir suchen deshalb Kolleg:innen wie Dich, die unsere Prozesse im Blick behalten, analysieren und stetig optimieren. Denn wir arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen.

Werde Teil unseres Erfolges und verstärke unser #TeamZeroCarbon als...

Talent Acquisition Specialist / (Junior) Recruiter (m/w/d) 

Standort: Köln oder Berlin

Kennziffer: 44879
Befristung (Elternzeitvertretung): (12/2026) 

Du begeisterst Dich für Recruiting-Themen und möchtest die besten Talente im Bereich Youth Recruiting gewinnen? Du liebst es, mit Auszubildenden und Werkstudenten zu arbeiten und sie auf ihren Start ins Berufsleben zu begleiten? Du hast zudem Spaß am kreativen Arbeiten und unterstützt uns gerne bei der Gestaltung unserer Employer-Branding-Maßnahmen und der Planung von Recruiting-Messen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen einen (Junior) Recruiter (m/w/d) zur Elternzeitvertretung im Bereich Youth Recruiting.

Deine Aufgaben:

• Kandidaten- und Bewerbermanagement: Du betreust den gesamten Recruiting-Prozess, vom Screening der Bewerberunterlagen bis hin zur Vertragserstellung für folgende Zielgruppen: Auszubildende, Praktikanten, Werkstudenten und Duale-Studenten.
• Zusammenarbeit mit unserem Fachbereich: Du stimmst Dich eng mit den Abteilungen ab, um den Bedarf an offenen Stellen zu ermitteln und geeignete Talente zu finden, sowie berätst sie bei allen Recruiting relevanten Themen. 
• Mitwirkung und Gestaltung von Employer-Branding Initiativen: Du arbeitest eng mit unserer Marketingabteilung zusammen, um ansprechende, kreative Kampagnen zu entwickeln und die Marke als Arbeitgeber für neue Talente zu positionieren. 
• Unterstützung bei der Messeplanung: Du hilfst bei der Organisation und Durchführung von Recruiting-Messen und Events, um Talente für unser Unternehmen zu gewinnen.

Dein Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Wirtschaftspsychologie, BWL oder Marketing.
• Erste Berufserfahrung im Recruiting (min. 2 Jahre).
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
• Begeisterung für Recruiting-Themen, insbesondere im Bereich Youth Recruiting (Auszubildende, Werkstudenten).
• Erfahrung im Employer Branding und Interesse an der kreativen Gestaltung von Employer-Branding-Maßnahmen sind von Vorteil.
• Spaß am kreativen Arbeiten, insbesondere bei der Planung von Kampagnen und Messen.
• Kommunikativ, teamfähig und mit Eigeninitiative.
• Neugier und Lernbereitschaft: Du hast Spaß daran Dich in neue Themen einzuarbeiten.

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an mehr als 50 Standorten arbeiten gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen aus unterschiedlichen Herkunft und mit verschiedenen Erfahrungen bereichern unser Team und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationskraft.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Du möchtest Deine Energie bei uns einbringen, aber erfüllst die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Kein Problem – zusammen erreichen wir unser Ziel.

Unsere Benefits:

ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Stöbern auf der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es viele Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-)Shops zu entdecken.

IMMER BESTENS AUSGERÜSTET: Laptop, Handy – alles, was Du brauchst. Damit Du Dich auf Deine Aufgaben konzentrieren kannst, bieten wir professionelles und umfangreiches Equipment.

EIGENE IDEEN VERWIRKLICHEN: Bei ENGIE gestaltest Du die Energiewende aktiv mit. Wir unterstützen Dich dabei, Deine Ideen umzusetzen und stellen alles bereit, was für zukunftsorientierte Innovationen nötig ist.

FLEXIBEL ARBEITEN: Die perfekte Arbeitswelt für alle, die gerne flexibel und selbstständig arbeiten möchten. Bei ENGIE bekommst Du den Rückhalt, den Du benötigst, um Deine Aufgaben erfolgreich zu meistern.

DEIN PERFEKTER PLATZ: Wir setzen auf kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung. Wir sind immer auf der Suche nach den besten Lösungen und Deinem perfekten Platz bei ENGIE. Wir unterstützen Dich bei einem internen Wechsel zu anderen Bereichen.

ENERGIE OPTIMAL ENTFALTEN: Bei ENGIE sind wir offen für fachliche Weiterentwicklungen, Trainings, Workshops und Weiterbildungen – mach das, was Dich und uns voranbringt.

ON UND OFF NACH BEDARF: Schalte ab, wann es passt. Mit unserer flexiblen Projektarbeit hast Du große Freiräume, Deine Arbeitszeiten zu gestalten.

FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsam in Richtung Zukunft. Wir schaffen für Dich mehr Freiraum, indem wir Deine Familie mit einem Zuschuss von bis zu 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag unterstützen.

ENGIE FIT: Damit Du flexibel Sport treiben und Wellness genießen kannst, übernimmt ENGIE einen Teil der Kosten, wenn Du Mitglied bei Urban Sports Club wirst.

ACT NOW!

Werde Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalte zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.

Dein Kontakt:

Monika Demircioglu
Talent Acquisition Specialist