Notre meilleur allié(e), c’est vous !

Parce que sans nos managers, nous ne pourrions pas contribuer à la transition énergétique des villes, des industries et des entreprises tertiaires.  

En rejoignant ENGIE Solutions, vous travaillez avec 16000 femmes et hommes engagés à mettre en œuvre des solutions sur mesure, qui combinent la puissance d’un grand Groupe industriel avec l’agilité et l’écoute en local.

Nous sommes là, au quotidien, et dans la durée, pour nourrir cette relation de confiance et de partenariat avec nos clients, qui fait notre différence. 

Dans le cadre du développement de ses activités, notre direction régionale Centre, recherche
un(e) Responsable d’Équipe d’Exploitation (F/H) 

Poste en CDD à pourvoir pour 6 mois

Sous la responsabilité de Jean-Christophe, le Responsable de Département, vous aurez pour mission de :

• Piloter le résultat financier de l'équipe
• Gérer la relation client et la renégociation du portefeuille
• Gérer les devis et le suivi des travaux
• Réaliser le reporting quotidien de l'activité

Réactif et à l’écoute, vous gérez un portefeuille clients, dans les secteurs de la santé et du tertiaire, d’environ 5 millions d’euros de CA sur des contrats P1/P2/P3 et P5. Vous pilotez le résultat financier de l’équipe et assurez le lien technique avec la direction.

Vos + qui font la différence

• Vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience  en management opérationnel dans le domaine de la maintenance énergétique, comprenant la partie managériale, financière et la relation clients.
• Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre capacité à fédérer autour d’enjeux clients, à prendre des décisions et conduire des projets pluridisciplinaires.

Et sinon, on parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

• Statut cadre
• Un salaire annuel brut compris entre 40k et 45k négocié en fonction de votre expérience et de vos compétences,
• Une part variable 
• Une prime vacances
• Un véhicule de service
• Des tickets restaurant
• Une prime d'intéressement au prorata de votre temps de présence dans l'entreprise
• Un CSE au top (chèques Noël, voyages organisés...)

A la clé de votre mission ?

• Une équipe soudée et solidaire dans laquelle vous pourrez vous épanouir : c’est une véritable expérience humaine qui vous attend au sein de notre équipe.
• Des perspectives d’évolutions : si vous souhaitez évoluer en interne ou encore demander une mobilité géographique, bienvenue chez ENGIE !
• Un travail valorisant : vous intervenez sur des chantiers d’envergure en toute autonomie.

Chez ENGIE, nous avons cœur de développer vos compétences dans tous les domaines techniques et nous vous garantissons des missions variées.

Vous l’aurez compris, si vous vous reconnaissez dans ce profil, il ne vous reste plus qu’à postuler !

Alors, envie de faire partie de l’aventure ENGIE Solutions ?

Les étapes pour nous rejoindre :

📞 1er échange téléphonique avec un RH

💭 Entretien physique avec manager opérationnel

👉 Prise de décision

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ?  

Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos collaborateurs ?  

Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?  

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadeurs 

Et on n’oublie pas la mobilité interne, au sein d’ENGIE Solutions ou au sein d’autres entités du Groupe ENGIE.

Et oui, le groupe est vaste et les opportunités sont multiples. On mise également sur nos offres d’accompagnement des compétences qui vous permettront de perfectionner vos compétences existantes et d’en développer de nouvelles. 

A propos de ENGIE Solutions ! 

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. 

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. 

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 6,2 milliards d’euros en 2022. 

ENGIE Solutions garantit l’égalité des chances pour tous.  

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com   

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook 

Faire de la diversité une force et de l'inclusion une priorité | ENGIE 

9 bonnes raisons de nous rejoindre | ENGIE 

ENGIE est un employeur engagé dans la diversité, l’égalité des chances et la création d’un environnement inclusif pour tous. Toutes les candidatures sont examinées en fonction des besoins de l’entreprise, des exigences du poste et des qualifications individuelles, sans aucun égard quant à l’origine, le genre, l’âge, le patronyme, l’identité, l’orientation sexuelle, la religion, la situation familiale, l’état de santé, le handicap, les opinions politiques, les engagements syndicaux ou encore la citoyenneté. 

Chez ENGIE, vous aurez l’opportunité de montrer qui vous êtes réellement, avec vos compétences… et vos différences. 

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

Pour en savoir plus sur notre direction régionale : ENGIE Solutions :"C’est pas sorcier de sauver la planète" par la Direction Régionale Auvergne Lozère - YouTube

Envie d'intégrer une entreprise soucieuse de ses collaborateurs, inspirante et engagée dans une stratégie zéro carbone ? 🌱 Alors rejoignez ENGIE Solutions !

Venez relever ce défi au sein de l’équipe de Cécile en tant qu' Ingénieur Commercial (H/F) en CDI pour un site tertiaire situé à Saint-Denis (93). 

 Vos challenges à nos côtés 

• Réponse aux appels d’offres publics / privés (bâtiments tertiaire)
• Avenantage du porte-feuille
• Renégociation des contrats du pôle
• Très bonne connaissance des outils bureautiques

Vous êtes en lien quotidiennement avec nos clients, vous représentez donc Engie Solutions et il vous appartient d’entretenir une relation de proximité avec eux et de proposer des axes d’améliorations constants. 

Votre profil :

• Un diplôme Bac+5 
• Une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. 
• Vous maîtrisez le pack office
• De bonnes notions commerciales et relationnelles

Et sinon, on parle avantages ?

• Un salaire annuel brut compris entre 47 k€ et 55k€ incluant une prime de vacances en fonction de votre expérience et de vos compétences,
• Des primes paniers,
• Une prime d'intéressement et de participation
• Une mutuelle intéressante
• Un CSE au top (chèques Noël, voyages organisés...),
• Des primes de cooptation.

Envie de faire partie de l’aventure ENGIE Solutions ? 

Les étapes pour nous rejoindre 

📞 1er échange téléphonique avec un RH

💭 Entretien physique avec manager opérationnel et RH

👉 Prise de décision

A propos de ENGIE Solutions

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions " s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5.8 milliards d’euros en 2023.

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs !

Ce que nous proposons

• Stage de 6 mois : mets ton éducation à profit chez Tractebel et aies un impact positif dès le premier jour sur des projets significatifs.
• Apprends et évolues aux côtés des plus grands experts dans le domaine de l’énergie durable et de l’environnement bâti.
• Fais partie d’un environnement collaboratif basé sur la confiance, où l’humain est la priorité.
• Rejoins notre lieu de travail accueillant et diversifié qui valorise les nouvelles voix et les perspectives innovantes.
• Découvres une variété passionnante de parcours professionnels potentiels – les opportunités de croissance au sein du Groupe ENGIE sont vastes.
• Profites de notre environnement de travail flexible qui soutient un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée pour le bien-être de nos collaborateurs.
• Selon ton niveau de diplôme et la durée de ton stage, tu perçois une gratification de stage + L’indemnisation repas à hauteur de 6€ par jour + 60% de participation à l’abonnement transport

Ta mission

En tant que stagiaire Ingénieur études calcul hydroélectrique dans notre département Global Power, tu contribueras tous les jours à notre mission en nous aidant au calcul de la structure de l’usine souterraine d’un aménagement hydroélectrique.

Le stage s’inscrit dans le cadre d’un projet hydroélectrique majeur à l’étranger (Australie), comprenant plusieurs structures souterraines de grande envergure, actuellement en phase de conception et construction pour lequel Tractebel réalise les études d’exécution.

Le stagiaire sera supervisé par un ingénieur de l’équipe projet et sera également suivi par un ingénieur spécialiste en calcul de structure, avec des interactions avec l’ensemble de l’équipe projet composée d’ingénieurs et techniciens projeteurs BIM.

Pour cela, tu vas t’impliquer au sein de l’équipe sur les missions suivantes :

• Participer au développement ou mise à jour du modèle Eléments Finis 3D de la centrale hydroélectrique souterraine,
• Définir les cas de dimensionnement, les conditions limites et les conditions d’interfaces,
• Réaliser les calculs de dimensionnement, d’optimisation ou de sensibilité de certaines structures, 
• Participer à la rédaction ou mise à jour des notes de calcul correspondantes incluant les minutes de ferraillage.

Dans le cadre de ton stage, tu seras également amené(e) à intervenir, selon ton appétence personnelle et les besoins du projet, sur des sujets variés en lien direct avec la production technique tels que :

• Suivre la production de plans en BIM ;
• Participer à la gestion des interfaces génie-civil/équipements (préparation et participation aux réunion de « clash-debug » avec l’équipementier, suivi des actions internes décidées lors de ces réunions) ;
• Calculs analytiques / vérifications locales.

Ce stage offre l’opportunité de travailler sur l’un des plus grands aménagements hydroélectriques actuellement en cours de conception et construction dans le monde.

Ce que tu vas apprendre

• Tu développeras tes compétences en méthodes les calculs de dimensionnement, d’optimisation ou de sensibilité de certaines structures.
• Tu apprendras à travailler en équipe et à gérer ton temps de travail
• Tu participeras à la rédaction ou mise à jour des notes de calcul correspondantes incluant les minutes de ferraillage.

Qui es-tu

• Tu es en dernière année et tu prépares un diplôme d'ingénieur ou un Mastère spécialisé.
• Tu maitrises les logiciels tels que Excel, Autocad et ANSYS.
• Tu as des qualités rédactionnelles et de synthèse
• Tu es rigoureux et curieux.
• Tu as un bon relationnel et goût pour le travail d’équipe
•  Tu as un bon niveau d'anglais

Si tu as hâte de mettre ton talent au service de projets significatifs aux côtés de collègues de 100 nationalités différentes, unis par le respect mutuel, un bon équilibre vie privée-vie professionnelle et des normes d’éthique et de sécurité non négociables, alors Tractebel est l’entreprise qu’il te faut !

Pour en savoir plus sur Tractebel, nos activités et les raisons pour lesquelles tu dois nous rejoindre, clique ici !

#TRACTREF-04|202229|05|03101939#

Envie d'intégrer une entreprise soucieuse de ses collaborateurs, inspirante et engagée dans une stratégie zéro carbone ? 🌱 Alors rejoignez ENGIE Solutions !

Venez relever ce défi au sein de l’équipe de Cécile en tant qu' Ingénieur Commercial (F/H) en CDI pour un site tertiaire situé à Saint-Denis (93). 

 Vos challenges à nos côtés 

• Réponse aux appels d’offres publics / privés (bâtiments tertiaire)
• Avenantage du porte-feuille
• Renégociation des contrats du pôle
• Très bonne connaissance des outils bureautiques

Vous êtes en lien quotidiennement avec nos clients, vous représentez donc Engie Solutions et il vous appartient d’entretenir une relation de proximité avec eux et de proposer des axes d’améliorations constants. 

Votre profil :

• Un diplôme Bac+5 
• Une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. 
• Vous maîtrisez le pack office
• De bonnes notions commerciales et relationnelles

Et sinon, on parle avantages ?

• Un salaire annuel brut compris entre 47 k€ et 55k€ incluant une prime de vacances en fonction de votre expérience et de vos compétences,
• Des primes paniers,
• Une prime d'intéressement et de participation
• Une mutuelle intéressante
• Un CSE au top (chèques Noël, voyages organisés...),
• Des primes de cooptation.

Envie de faire partie de l’aventure ENGIE Solutions ? 

Les étapes pour nous rejoindre 

📞 1er échange téléphonique avec un RH

💭 Entretien physique avec manager opérationnel et RH

👉 Prise de décision

A propos de ENGIE Solutions

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions " s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5.8 milliards d’euros en 2023.

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs !

Ce que nous proposons

• Stage de 6 mois : mets ton éducation à profit chez Tractebel et aies un impact positif dès le premier jour sur des projets significatifs.
• Apprends et évolues aux côtés des plus grands experts dans le domaine de l’énergie durable et de l’environnement bâti.
• Fais partie d’un environnement collaboratif basé sur la confiance, où l’humain est la priorité. 
• Rejoins notre lieu de travail accueillant et diversifié qui valorise les nouvelles voix et les perspectives innovantes. 
• Découvres une variété passionnante de parcours professionnels potentiels – les opportunités de croissance au sein du Groupe ENGIE sont vastes.
• Profites de notre environnement de travail flexible qui soutient un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée pour le bien-être de nos collaborateurs.
• Selon ton niveau de diplôme et la durée de ton stage, tu perçois une gratification de stage + L’indemnisation repas à hauteur de 6€ par jour + 60% de participation à l’abonnement transport

Ta mission
 

En tant que stagiaire Ingénieur d’études Génie Civil dans notre département nucléaire, tu contribueras tous les jours à notre mission en nous aidant à étudier des méthodes de modélisation de l’ilot nucléaire en réalisation des études non linéaires entre le radier commun et les structures internes du réacteur EPR

Rattaché à l’unité Génie Civil des Réacteurs appartenant à la Direction Nucléaire, au sein de l’équipe des calculateurs, tu seras amené à étudier des méthodes de modélisation de l’ilot nucléaire en réalisant des études non linéaires entre le radier commun et les structures internes du réacteur EPR.
 

Pour cela, tu vas t’impliquer au sein de l’équipe sur les missions suivantes :

• Faire un point sur les différentes manières de modélisation d’une interface. 
• Réaliser des études avec des méthodes non linéaires de modélisation comme des contacts ou des éléments de raideur variable en fonction de la charge.
• Etablir des domaines de validité linéaire.

Ce que tu vas apprendre

• Tu apprendras à travailler en équipe et à gérer ton temps de travail
• Tu développeras tes compétences à réaliser des études avec des méthodes non linéaires de modélisation comme des contacts ou des éléments de raideur variable en fonction de la charge.

Qui es-tu

• Tu prépares un diplôme d’ingénieur, un Master 2 ou un équivalent en Génie Civil.
• Tu as de l’appétence pour la modélisation.
• Tu es reconnu pour vos capacité d’analyse et votre rigueur.
• Tu es preuve d’adaptabilité et d’écoute

Si tu as hâte de mettre ton talent au service de projets significatifs aux côtés de collègues de 100 nationalités différentes, unis par le respect mutuel, un bon équilibre vie privée-vie professionnelle et des normes d’éthique et de sécurité non négociables, alors Tractebel est l’entreprise qu’il te faut !

Pour en savoir plus sur Tractebel, nos activités et les raisons pour lesquelles tu dois nous rejoindre, clique ici !

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Ce que nous proposons

• Stage de 6 mois : mets ton éducation à profit chez Tractebel et aies un impact positif dès le premier jour sur des projets significatifs.
•  Apprends et évolues aux côtés des plus grands experts dans le domaine de l’énergie durable et de l’environnement bâti.
•  Fais partie d’un environnement collaboratif basé sur la confiance, où l’humain est la priorité.
•  Rejoins notre lieu de travail accueillant et diversifié qui valorise les nouvelles voix et les perspectives innovantes.
•  Découvres une variété passionnante de parcours professionnels potentiels – les opportunités de croissance au sein du Groupe ENGIE sont vastes.
•  Profites de notre environnement de travail flexible qui soutient un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée pour le bien-être de nos collaborateurs.
•  Selon ton niveau de diplôme et la durée de ton stage, tu perçois une gratification de stage + L’indemnisation repas à hauteur de 6€ par jour + 60% de participation à l’abonnement transport

Ta mission
 

En tant que stagiaire Ingénieur Travaux dans notre département infrastructures, tu contribueras tous les jours à notre mission en nous aidant aux travaux en charge du déploiement des outils numériques

Rattaché à l'unité INFRA, tu seras intégré dans les équipes de Maitrise d'OEuvre en charge du suivi de travaux de réalisation des ouvrages d'infrastructure de la ligne 16 du Grand Paris Express.

Pour cela, tu vas t’impliquer au sein de l’équipe sur les missions suivantes :

Dans un esprit de continuité et consolidation des activités de suivi de chantier de la Maitrise d'oeuvre, le candidat devra cerner les problématiques de l'équipe et déployer les solutions d'outils numériques de suivi de chantier. Il assurera également des tâches de suivi de chantier.

Ce que tu vas apprendre

• Tu apprendras à travailler en équipe et à gérer ton temps de travail
•  Tu maitriseras à cerner les problématiques de l'équipe et déployer les solutions d'outils numériques de suivi de chantier
•  Tu développeras des tâches de suivi de chantier

Qui es-tu

• Tu es en dernière année et tu prépares un diplôme de Génie Civil Structures.
•  Tu maitrises le pack Office, AR/VR, SIG et en programmation.
•  Tu as des qualités rédactionnelles et de synthèse
•  Rigoureux, curieux et autonome
•  Tu as un bon relationnel et goût pour le travail d’équipe
•  Tu as un bon niveau d'anglais
   

Si tu as hâte de mettre ton talent au service de projets significatifs aux côtés de collègues de 100 nationalités différentes, unis par le respect mutuel, un bon équilibre vie privée-vie professionnelle et des normes d’éthique et de sécurité non négociables, alors Tractebel est l’entreprise qu’il te faut !
 

Pour en savoir plus sur Tractebel, nos activités et les raisons pour lesquelles tu dois nous rejoindre, clique ici !

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Acheteur (F/H)

Saint-Denis

« GEPSA, filiale d'Engie, est une entreprise française spécialisée dans la gestion des sites sensibles et la gestion des services aux entreprises. GEPSA est l'acronyme de "Gestion des Entreprises et des Services Pénitentiaires". Fondée en 1991, l'entreprise opère principalement dans le secteur de la Justice, Intérieur et Défense, en assurant la gestion déléguée de services tels que la restauration, l'entretien et maintenance, l’efficacité énergétique, la blanchisserie, la formation professionnelle et d'autres services associés dans les établissements en France. 

Pour soutenir son développement, GEPSA recherche un(e) : Acheteur H/F

Votre mission, si vous l’acceptez :

• Contribuer à la définition et au déploiement des stratégies Achats sur les catégories de prestations de service en FM (Facility Management) ;
• Engagement de Marché : recenser les besoins, établir les dossiers de consultation, rédiger et lancer les AO, analyser et négocier les offres en termes de coût, qualité, délais, conditions de paiement, participer à l’attribution finale, contractualiser ;
• Etablir des accords-cadres ;
• Suivi de Marché : établir les révisions de prix annuelles des contrats, animer les comités démarrage et de suivi, gérer les litiges ;
• Développer la proximité avec le terrain afin d’obtenir la meilleure compréhension des besoins et apporter les solutions les plus efficaces et efficientes
• Gestion de la performance Achats : analyser et suivre les différents indicateurs clés (KPI)
• Accompagner le changement : participer aux différents projets d’entreprise visant notamment à améliorer le process Achats
• Effectuer une veille permanente sur son marché : évolution de la demande, des caractéristiques des produits et services

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d’un diplôme d’études supérieures (Bac +5) avec une spécialisation en Achat et possédez une expérience d'a minima  5 ans sur ce rôle. Par ailleurs, vous diposez d'une expérience significative sur l'achat de prestations de maintenance (ex : ascenceurs, SSI...), de fournitures et de travaux.

Vous êtes volontaire, rigoureux(se), curieux(se) et dynamique dans votre travail, et avez le sens de l’argumentation afin de convaincre vos interlocuteurs.

Votre sens relationnel et votre assiduité seront des atouts indispensables pour réussir.

La maîtrise du Pack Office (Excel, Powerpoint, Word) est un indispensable pour réussir dans cette mission.

Informations Complémentaires :

CDI au statut cadre - forfait jour (211 jours) ;

Rémunération brute annuelle : 50k + prime de perfomance de 15%

GLOBAL BUSINESS SUPPORT (GBS) compte près de 2 000 employés dans plusieurs pays et entités qui travaillent de manière coordonnée pour fournir un support commercial de premier ordre aux Business Units et Corporate Units d'ENGIE.

GLOBAL BUSINESS SUPPORT compte actuellement 7 Business Support (BS), Achats, Consulting, Finance, Immobilier et Logistique, Juridique, Ressources Humaines, IT.

Au sein du Centre de Services Partagés (Global Business Support) du Groupe ENGIE, la Business Support LEGAL apporte les meilleures solutions en matière de support juridique et pilotage contractuel.

Rejoignez ENGIE et faites vivre l’IT et le Digital au cœur de la transition énergétique en tant que :

Contract Manager Opérationnel (H/F) en CDI

Poste basé Paris, Courbevoie – La Défense (France) ou Bruxelles (Belgique)

Description du poste :

Au sein d’une équipe composée de contract managers experts de la gestion de risques vous serez en charge de la gestion d’un portefeuille de contrats principalement dans le domaine IT et Digital.

Ce poste fera de vous le point de contact privilégié des équipes opérationnelles pour le suivi de contrats fournisseurs sur l’ensemble du cycle de vie contractuel. Vous donnerez la priorité aux risques et opportunités pour les encadrer de manière proactive et transparente.

En tant que « Business Partner » vous travaillerez quotidiennement avec les opérationnels, les achats, le juridique, la finance, la Data Privacy et autres fonctions présentes dans l’entreprise mais aussi avec les équipes de nos prestataires.

Avec ce poste, vous contribuerez :

• A la qualité, la maîtrise et la performance des contrats dès la phase d’Appels d’Offres
• A l’optimisation de l’activité Contract Mangement via la mise en place et le partage de pratiques et outils homogènes 
• A la feuille de route de la Direction Générale via l’utilisation d’un outil de pilotage de contrats

Compétences, connaissances & qualités attendues :

• Compétences opérationnelles dans les suivis de projet
• Bonne connaissance en négociation et stratégie contractuelle 
• Pluridisciplinaire (juridique, finance, technique), curieux au quotidien et attaché à la qualité de la communication
• Bonne connaissance de la gestion de crise et la résolution des conflits
• Goût prononcé pour le suivi de projets (planning, dépenses, RACI, processus etc.)
• Intérêt pour les projets relevant de domaines techniques (IT, Digital, EPC, Immobilier etc.)
• Pratique rédactionnelle pour des clauses et annexes techniques
• Vous savez présenter votre valeur-ajoutée et vous aimez présenter votre travail de façon créative
• Vous aimez faire bouger les lignes dans une démarche constructive
• Le travail en autonomie au sein d’une équipe dynamique dans un environnement de travail moderne et confortable vous attire
• Vous avez le sens du service avec une forte aisance relationnelle
• Vous êtes dynamique, vous avez un très bon niveau rédactionnel, un esprit de synthèse, un sens de l’organisation et de la présentation
• Vous maîtrisez l'anglais à l'écrit comme à l'oral (négociations et présentations en anglais)
• 3 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire
• L'obtention d'un diplôme ou certificat de contract management et/ou gestion de projet serait apprécié 

Qui sommes-nous ? 🌬🌞💧 

Premier producteur français d’électricité d’origines 100% renouvelables, nous œuvrons depuis 1933 dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l’énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd’hui près de 1500 collaborateurs, répartis sur l’ensemble de la vallée du Rhône. 

Pour en savoir plus ➜ CNR | L'énergie au cœur des territoires 

De bonnes raisons pour faire votre stage à CNR ?  

• Une entreprise tournée vers l’avenir et au service du territoire, où chaque collaborateur peut être force de proposition.  

• Un environnement de travail bienveillant et un esprit convivial tourné vers le bien-être des équipes.  

• Une intégration dans le monde de l’entreprise en apprenant un métier 

Nous recherchons pour la Direction Ingénierie – Maintenance - Projet notre :  

Ingénieur(e) en modélisation hydraulique et de dimensionnement d'ouvrages hydroélectriques (F/H) - Stage de 6 mois – Lyon 

Tu seras rattaché(e) au responsable de département Écoulement et Ressources en Eau (ERE) dans une équipe de 21 personnes. Tu seras intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire travaillant autour de 4 thématiques structurantes : hydrologie, hydrométéorologie, hydraulique et transport sédimentaire. Les missions incluent la réalisation de travaux de modélisation, de projets de conception d’ouvrages, l’établissement d’une chaîne de prévisions (météo/production), ou des développements hydro-informatiques répondant aux besoins opérationnels de CNR et de ses clients. 

La disjonction (ou déclenchement) d’une usine hydroélectrique consiste en une coupure brutale du débit entrant pour faire face à une défaillance (électrique ou mécanique). Cette opération génère une série d’oscillations du plan d’eau (encore appelée intumescences ou ondes de disjonction) se propageant en amont et en aval. La sureté hydraulique des aménagements nécessite donc l’étude de déclenchement de l'usine pour déterminer les cotes atteintes lors de la propagation des intumescences associées, par exemple pour redimensionner les digues ou paramétrer des automatismes de sécurité. Dans cette perspective, le stage vise de finaliser une étude paramétrique sur des expériences de laboratoire afin de prendre en main le code de calcul, puis d’appliquer ces paramètres à la modélisation de la retenue d’un aménagement hydroélectrique au fil de l’eau tel que ceux présents sur le Rhône. 

✅ Tes missions principales seront :  

• Prendre en main le code de calcul (Basilisk) en testant un nouveau modèle de turbulence et un nouveau solveur sur des expériences de laboratoires (Treske, 1994) 

• Paramétrer un modèle numérique 2D d’un aménagement hydroélectrique 

• Tester la sensibilité de ce dernier à l’hydrogramme de coupure des vannes 

• Réaliser une synthèse des résultats de simulations obtenus 

🥇 Votre profil :  

Tu prépares une formation bac + 5, idéalement ingénieur généraliste/hydraulicien/mécanicien des fluides. 

Tu as un goût prononcé pour la modélisation numérique, tu es à l’aise avec les environnements numériques associés et tu possèdes des connaissances en informatique utiles à ces types de travaux (lancement de code en lignes de commandes dans un environnement linux, développement de scripts python, lecture de code en C/C++). 

Ton autonomie te permettra de mener à bien les modélisations confiées, d’explorer les gammes de paramètres proposées, d’être force de proposition sur les pistes à explorer pour l’avenir.  

Ta réactivité et ton dynamisme te serviront à réorienter ton travail au fur et à mesure de l’obtention des premiers résultats et de participer à des temps de partage technique avec les collègues et experts du département. 

Ta rigueur sera un atout capital pour décliner les résultats des modélisations sous forme d’une méthodologie applicable à d’autres aménagements. 

💡 Les avantages :  

La gratification sera de 100% du SMIC. En complément, tu auras aussi des titres restaurants. 
 

🌱Nos engagements : 

CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité. Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l’intégration de nouveaux talents, et bien d’autres. 

🔊 Ce poste est ouvert à toutes et à tous 🔊 

⏰Le processus de recrutement :   

Si ton profil correspond au profil recherché, tu seras contacté(e) par le maître de stage pour un entretien. 

Si tu es prêt(e) à relever des défis passionnants dans le secteur des énergies renouvelables, n'hésites pas à postuler  

 sur Rejoignez les équipes de CNR