Missions principales (non exhaustives) :

• Organiser, animer, piloter l’ensemble des activités des réseaux électricité et eau,
• Mettre en œuvre la stratégie de la direction,
• Remonter régulièrement à sa direction toutes les informations liées à son activité,
• Elaborer et piloter les dépenses du budget d’investissement et de fonctionnement,
• Définir et valider le plan de maintenance pluriannuel,
• Elaborer le plan cyclone et réaliser un « essai cyclone » à minima une fois par an,
• Collecter, fiabiliser et exploiter les informations et statistiques relatives au fonctionnement de l’exploitation des réseaux,
• Assurer une exploitation optimale des réseaux et tenir à jour les plans et schémas d’exploitation,
• Tenir à jour NEXT ERNERGIE (réseau, branchement, offre travaux, etc…) et APIC ou tous autres outils de substitution,
• Assurer le rôle de chargé d’exploitation et être garant de la bonne mise en application des normes, articles de lois et obligations liée à cette fonction,
• Assurer la gestion organisationnelle des travaux neufs, d’entretiens, de dépannages et du service d’astreinte du service,
• Réaliser le contrôle et la réception de l’ensemble des travaux neuf, d’entretiens et de dépannages, conformément aux normes et prescriptions techniques,
• Collecter les informations nécessaires aux rapports d’exploitation d’électricité et d’eau,
• Être garant de l’application du cahier des charges de l’exploitation électrique et eau,
• Mettre en œuvre les moyens pour assurer les missions ponctuelles spécifiques qui lui sont confiées ou à celles confiées à ses collaborateurs,
• Proposer et participer à la mise en place d’actions préventives et correctives,
• Connaître, appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité ainsi que les principes de la charte prévention sécurité et la politique Groupe en matière de Santé et Sécurité,
• Assurer l’astreinte d’encadrement.

Prérequis :

• Bac+4 avec 10 ans d’expérience professionnelle en exploitation électrique et eau,
• Connaissance approfondie des métiers et moyen d’exploitation des réseaux électriques et eau, ainsi que des contrats de concession et d’affermage,
• Connaître la réglementation, les normes et les procédures de sécurité applicables à son métier,
• Expérience réussie d'animation d'équipe,
• Capacité de résolution de problème et prise de décision,
• Très bonnes connaissances des risques liés à la production d’électricité et des moyens mis en œuvre pour prévenir les accidents,
• Maîtrise de l'outil informatique et pack office,
• Savoir rédiger un compte rendu,
• Être rigoureux, méthodique et dynamique,
• Permis de conduire B en état de validité.

Qualités personnelles :

• Sens de la satisfaction client et aptitudes relationnelles,
• Sens de l’anticipation et de l’organisation,
• Capacité d’adaptation aux nouveaux outils et procédures.

Senior Drilling, Completion & Workover Specialist (w/m/d) 

Unser Angebot:

• Unbefristete Vollzeitstelle in einem internationalen Konzern 
• 32 Urlaubstage pro Jahr, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto, Mobiles Arbeiten – bis zu 12 Tage pro Monat „Work From Anywhere“
• Zahlreiche Sozialleistungen, z.B. Essensgeld, Betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung auch für den privaten Bereich, Lebensversicherung, Zuschuss zum Jobticket, Urban Sports Programm 
• Angenehme Arbeitsatmosphäre mit Obst, Kaffee und mehreren Betriebsfeiern 
• Anspruchsvolle Tätigkeit in einem hilfsbereiten, kollegialen und freundlichen Team 
• Umfangreiche Weiterbildungsangebote

Ihre Aufgaben:

• Erstellung, Prüfung und Pflege von innerbetrieblichen Anweisungen und Standards (wie z.B. Equipment-Strategien) auf dem Gebiet der Untertage-Technik inkl. der Überwachung von deren Umsetzung
• Betreuung und Durchführung technischer Analysen auf dem Gebiet der Untertage-Technik inkl. Ableitung geeigneter Steuerungsmaßnahmen 
• Weiterentwicklung und Pflege von Strategien zur Beurteilung der Bohrungsintegrität (ggf. inklusive der Steuerung externer Zuarbeiten) 
• Jährliche Integritätsbewertung aller Bohrungen inkl. Dokumentation und Erarbeitung ggf. erforderlicher Risiko-Minderungsmaßnahmen
• Betreuung aller (wiederkehrenden) Aktivitäten in Verbindung mit dem Bohrloch-TÜV u.a. durch enge Abstimmung mit den Sachverständigen, Bereitstellung technischer Informationen, Beauftragung zur Prüfung, Ausarbeitung und Abstimmung von Prüfplänen etc.
• Erstellung und Abstimmung von Arbeitsprogrammen für Wellwork-Arbeiten (wie z.B. Slickline-, Wireline-, Coiled-Tubing-Arbeiten), WorkoverArbeiten sowie Verfüllungen von Bohrungen 
• Ausarbeitung von Wellproposals, Abandonment-Proposals und Komplettierungsplänen
• Bergrechtliche Aufsicht bei Arbeiten die Untertage-Technik betreffend
• Mitwirkung bei Instandhaltungsplanung und -monitoring sowie bei der Erstellung von Haupt- und Sonderbetriebsplänen 
• Mitwirkung bei der Klärung von Detailfragen mit den zuständigen Bergämtern 
• Sicherstellung der Aktualisierung von Dokumenten (z.B. Bohrlochbildern) im Untertage-Bereich

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene Techniker- bzw. Meisterausbildung bzw. vergleichbare einschlägige Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Untertage-Technik (Wellwork- und/oder Workover-Arbeiten an Ölförder-, Gasspeicher- und Injektionsbohrungen)
• Gültiges Zertifikat „IWCF Wellintervention Level 4“
• Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen QHSE-Standards
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, insbesondere im technisch - operativen Bereich
• Hohe Entscheidungskompetenz
• Stark ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit
• Sehr gute Teamfähigkeit
• Vorbildliches Sicherheitsverhalten
• Ausgeprägtes Kostenbewusstsein
• Reisebereitschaft
• Führerschein Klasse B
   

ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.

Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.

Wir suchen daher Kolleg:innen wie Sie, die die technische Projektabwicklung übernehmen – in der Organisation, Steuerung, Kalkulation und Kontrolle. Denn wir arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen. Am liebsten mit Ihnen.

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Leiter Vertrieb (m/w/d)

Standort:  Dresden

Kennziffer: 36966

Als Leiter Vertrieb (m/w/d) bieten wir Ihnen die Chance, ein motiviertes Team im Bereich TGA/Elektro und Gebäudeautomation zu führen und weiterzuentwickeln. Gestalten Sie gemeinsam mit Ihrem mehrköpfigen Team die Zukunft unserer Kunden und treiben Sie innovative Energiedienstleistungen voran. 

 ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:
 

• Leitung der Vertriebsabteilung der Niederlassung
• Akquise von Aufträgen im Bereich TGA/Elektro und Gebäudeautomation
• Beratung von Bestands- und Neukunden mit Fokus auf technische Gebäudeausrüstung und Services, insbesondere Nachhaltigkeit und Energieeffizienz
• Durchführung der Vertriebsplanung und des Vertriebscontrollings
• Enge Zusammenarbeit mit den Vertriebsfunktionen der anderen Geschäftsbereiche
• Kontinuierliche Weiterentwicklung des Vertriebsprozesses und Vertriebssteuerung
• Identifizierung, Einarbeitung und Coaching von neuen und bestehenden Vertriebsmitarbeiter/innen
• Führung eines Teams mit 6 Mitarbeitern

 Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:
 

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder TGA
• Marktkenntnisse im Bereich TGA / Elektrotechnik und Gebäudeautomation
• Ausgeprägte Kommunikations-, Team- und Konfliktfähigkeit sowie hohe Verbindlichkeit
• Fließende Englischkenntnisse
• PKW Führerschein Klasse B

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

• ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.
• IHR PERFEKTER PLATZ: Wir stehen für kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung. Wir sind jederzeit auf der Suche nach perfekten Lösungen und Ihrem perfekten Platz. Wir fördern Ihren internen Wechsel in andere Sparten bei ENGIE.
• ENERGIE OPTIMAL ENTFALTEN: Bei ENGIE sind wir immer offen für fachliche und funktionsbezogene Weiterentwicklungen, Trainings, Workshops, Weiterbildungen – machen Sie das, was Sie und uns weiterbringt. 
• NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf – mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr.
• AKKU AUFLADEN: Wer durch powert muss auch frische Energie tanken! Deswegen sind uns Momente der gemeinsamen Entspannung besonders wichtig – zum Beispiel beim Sommerfest oder beim Ski-Ausflug
• FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern.

 
ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt: 

Alper Dikkanat

Talent Acquisition

M. +49 162 230 75 32

Missions :

• Réaliser des études et des montages de projets EnR, photovoltaïques, éoliens, biomasse, hydroélectriques sur l’ensemble du périmètre d’intervention de la société,
• Rédiger et/ou suivre des dossiers administratifs, d’autorisation d’exploiter, permis de construire, études d’impact …,
• Effectuer une veille technique, réglementaire et des évènements pouvant avoir une incidence sur les projets de développement,
• Suivre et réceptionner des chantiers jusqu’à la mise en service.

Prérequis :

• Ingénieur généraliste, génie énergétique, environnement, ou Master 2 universitaire technique, spécialisé dans le domaine des énergies renouvelables ou équivalent,
• Au moins 5 ans d’expérience professionnelle,
• Connaissances approfondies des différentes technologies de production d’énergie,
• Connaissances techniques en électricité, en calculs, topographie et projection cartographique,
• Connaissance des réglementations liées à son domaine d'expertise,
• Maîtrise des logiciels de données cartographiques,
• Compétences en gestion de projet, 
• Capacité à animer des réunions,
• Capacité rédactionnelle et de synthèse.

ENGIE Zielona Energia Sp. z o.o.

is looking for a candidate for the position of:

Project Manager – Wind Farms/Hybrids

Location: Katowice

ENGIE is a global leader in the energy sector, providing electricity, natural gas, and innovative energy services. The company employs over 97,000 people in 31 countries and achieved revenues of €93.9 billion and an EBIT of €9 billion in 2022. ENGIE is committed to leading the energy transition, creating a sustainable future for generations to come.

ENGIE Zielona Energia Sp. z o.o., based in Katowice, is a company belonging to the ENGIE Group. It owns wind farms with a capacity of 241 MW and photovoltaic farms with a total capacity of 121 MWp. Our company specializes in the sale of electricity to business customers, energy and gas trading on the Polish Power Exchange, and cooperation with renewable energy producers. We are also developing innovative projects in the field of energy storage and biomethane.

At ENGIE, we believe that the energy transition is not only a challenge but also an extraordinary opportunity. That is why we are looking for people who want to make a real impact on the world around us and share our vision of a sustainable future. Join us and help shape better energy for tomorrow!

Responsibilities:

• Analyzing received investment opportunities in the wind energy sector, specifically wind farm projects;
• Independently managing investment projects in the large-scale wind farm or hybrid systems (on-shore plus PV) sectors;
• Maintaining and strengthening relationships with stakeholders in projects managed and initiated by ENGIE in Poland in the on-shore area;
• Supervising the work of the project team and subcontractors;
• Creating project documentation for internal and external purposes;
• Close collaboration with other company departments (e.g., Legal Department) and development teams abroad;
• Reporting and planning project progress for both internal and external needs.

Requirements:

• Minimum of 3 years of experience in finding and implementing projects in the energy and environment sector (including obtaining decisions and permits) – essential (experience in RES/wind farms is highly desirable);
• Ability to analyze and synthesize information;
• Knowledge of legal regulations related to the energy sector, with a focus on wind energy;
• Practical project management skills, confirmed by at least one successfully completed project (PV projects are a plus);
• Ability to work in a team with a high level of member independence;
• Excellent communication skills - both written and verbal;
• English proficiency sufficient for daily communication (minimum B2 level);
• Ability to learn quickly and manage multiple priorities;
• A valid Category B driver's license and willingness to travel for work;
• Willingness to work in a non-standard environment.

We Offer:

• Performance bonuses
• Flexible working hours
• Company Social Benefits Fund
• Work tools (car, laptop, phone)
• Life insurance
• Private medical care
• Language courses
• Industry-specific training
• Friendly and eco-friendly work environment
• Option for remote work
• Sport card
• Real impact on the growth of our company
• International meetings and team-building events

If you feel that you fit this position, don't hesitate, send us your application!

We would like to inform that we will contact selected candidates.

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans une entreprise innovante et engagée dans la transition énergétique ? Alors rejoignez-nous !

Nous pourrions vous dire que Storengy, filiale d’ENGIE, est l’un des leaders mondiaux dans le stockage souterrain de gaz naturel. 

Ou que depuis 70 ans, l’entreprise conçoit, développe et exploite des installations de stockage.

Sans oublier qu’elle est présente en Allemagne, en France et au Royaume-Uni, ce qui fait de Storengy un leader européen, qui offre de belles opportunités de carrière dans l’un de nos 21 sites de stockage.

 Mais Storengy est avant tout un acteur majeur de la transition énergétique des territoires.

Car si aujourd’hui nous stockons du gaz naturel, demain il sera renouvelable ! Et pour ce faire nous avons besoin de vous !

D’autant que notre activité en faveur de la neutralité carbone ne s’arrête pas au stockage, Storengy est également un acteur-clé dans les gaz renouvelables (biométhane, hydrogène, méthane de synthèse).

 Alors si vous aussi vous souhaitez être acteur plutôt que spectateur de la transition énergétique, rejoignez-nous !

En savoir plus sur notre chaine YouTube : Cliquer ici

 Au sein de la Direction Maintenance de l’Opérateur Industriel, le Département Méthodes-Ordonnancement recrute un(e) :

Planificateur (F/H)

Le poste est basé sur le stockage de Germigny-sous-Coulombs (77). Sous la responsabilité du cadre Méthodes-Ordonnancement et à l’aide d’un logiciel de planification commercial, le planificateur garantit une planification fiable et sécurisée en lien avec toutes les parties prenantes et en maximisant la disponibilité du site de Germigny.

Pour cela, vos principales missions seront de :

• Appliquer et être le garant des processus nationaux de planification sur le site de Germigny,
• Appliquer des méthodes d’amélioration continue et d’animation du collectif pour le bon déroulement du processus de planification du site,
• Construire et animer la réalisation de la planification sur différents horizons de temps : vision annuelle (n+1 à n+3), vision mensuelle (M+1 à M+3), vision hebdomadaire et ce, en lien avec les différentes parties prenantes internes et externes,
• Calculer et analyser des indicateurs de planification reflétant le respect de ces trois processus de planification et des indicateurs d’évolution du plan de charge annuel pour appui au site,
• Assurer la rédaction et la diffusion des comptes-rendus de ces différentes réunions à tous les acteurs en intégrant les plans d’action par équipe et l’évolution des indicateurs,
• Assurer au besoin l’interface avec le commercialisateur pour les demande d’indisponibilités programmées,
• Assurer ponctuellement le back-up du Préparateur du site, notamment la continuité de la GMAO.

Dans toutes vos activités, vous contribuez à la sécurité des personnes et des biens en vous assurant du respect des consignes applicable sur ce site SEVESO III.

Profil Recherché :  

Vous avez une formation Bac +2/3 en Maintenance industrielle avec une expérience professionnelle de 3/5 ans en équipe opérationnelle ou une expérience professionnelle reconnue de 10 ans. Une expérience avec utilisation d‘un logiciel de planification serait un plus. Vous connaissez les techniques gazières et la maintenance d’équipements industriels. Vous possédez de solides compétences rédactionnelles et organisationnelles.

Vous démontrez particulièrement une aptitude à animer des réunions en présence de multiples interlocuteurs de domaines différents.

Vous démontrez une bonne approche de la prévention tant individuelle que collective, une maîtrise des applications informatiques standards, une capacité d’animation transverse, rigueur, autonomie et bon relationnel.

Participation possible à des groupes de travail nationaux, ainsi qu’à des communauté de pratiques, avec des déplacements au siège de Storengy à Bois-Colombes.

Compléments d'information 

Permis B obligatoire. 

Travail en horaire de journée. 

La rémunération proposée dépendra de votre qualification et de votre expérience. 

Rémunération sur 13 mois, 5 RTT par cycle de 8 semaines, primes diverses, intéressement/participation, mutuelle et prévoyance. 

Compléments d’informations :

Storengy France s’engage à évaluer chaque nouvelle candidature sans discrimination liée au handicap, à l’âge, au genre, à l’origine, à la religion, à l’orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

Contact RH : laurence.tanic@storengy.com  

ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.

Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.

Wir suchen daher Kolleg:innen wie Sie, die die technische Projektabwicklung übernehmen – in der Organisation, Steuerung und Kontrolle. Denn wir arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen. Am liebsten mit Ihnen.

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Projektleiter Facility Service & Wartung (m/w/d) 

Standort: Dresden

Kennziffer: 37237 

  
Als Projektleiter Facility Service & Wartung übernehmen Sie die Verantwortung für die Abwicklung von Service- und Wartungsprojekten und kleineren Umbauprojekten an gebäudetechnischen Anlagen im Großraum Dresden. Hierfür steht Ihnen ein Dienstwagen (inkl. privater Nutzung) zur Verfügung.

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• Organisation, Steuerung und Kontrolle des operativen Geschäfts sowie externer Dienstleister
• Übernahme der fachlichen Führungsverantwortung für unsere Servicetechniker
• Kalkulation von Projekten im Bereich (Wartung / Instandhaltung)
• Erstellung und Pflege der gesamten projektbezogenen Dokumentation
• Überwachung und Koordination von diversen Instandsetzungsmaßnahmen
• Sicherstellung der Einhaltung aller vertraglichen Verpflichtungen
• Ausarbeitung von Konzepten und Angeboten
   

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker oder Meister in den Gewerken Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär (HKLS / SHK) oder Elektrotechnik, wie z.B. Installateur- und Heizungsbauermeister / Meister SHK / HLK-Techniker / Techniker für Energie- Gebäudetechnik / Elektro-Meister
• Alternativ eine Ausbildung als z.B. Anlagenmechaniker SHK, Gas- und Wasserinstallateur, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Mechatroniker für Kältetechnik oder vergleichbar und mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position als z.B. Projektleiter / Technischer Leiter / Projektmanager / Teamleiter (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Service / Wartung / Instandhaltung von Anlagen aus dem Bereich Gebäudetechnik / Versorgungstechnik / Technische Gebebäudeausrüstung (TGA).
• Erste Erfahrung in der Führung von Projektteams von Vorteil
• Organisationstalent kombiniert mit einer verantwortungsbewussten und selbstständigen Arbeitsweise
• Führerschein der Klasse B 
   

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

• ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.
• FREIE FAHRT IM DIENSTWAGEN: Für manche Jobs, zum Beispiel im Vertrieb ist es wichtig dauerhaft mobil zu sein. Den passenden Dienstwagen – inklusive Privatnutzung – stellen wir Ihnen selbstverständlich.
• IMMER BESTENS AUSGERÜSTET: Laptop, Handy – alles, was das Herz begehrt. Damit Sie sich auf Ihre Aufgaben konzentrieren können, bieten wir professionelles und umfangreiches Equipment. 
• IHR PERFEKTER PLATZ: Wir stehen für kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung. Wir sind jederzeit auf der Suche nach perfekten Lösungen und Ihrem perfekten Platz. Wir fördern Ihren internen Wechsel in andere Sparten bei ENGIE.
• ENERGIE OPTIMAL ENTFALTEN: Bei ENGIE sind wir immer offen für fachliche und funktionsbezogene Weiterentwicklungen, Trainings, Workshops, Weiterbildungen – machen Sie das, was Sie und uns weiterbringt. 
• NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf – mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr.
• AKKU AUFLADEN: Wer durchpowert, muss auch frische Energie tanken! Deswegen sind uns Momente der gemeinsamen Entspannung besonders wichtig – zum Beispiel beim Sommerfest oder beim Ski-Ausflug
• FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern. 
• ENGIE FIT: Damit Sie flexibel Sport treiben und Wellness genießen können, zahlt ENGIE für Sie mit, wenn Sie Mitglied bei Urban Sports Club werden.
• ALLE SICHERUNGEN DRIN: Ob Büro oder Baustelle – bei ENGIE wird Arbeitssicherheit großgeschrieben. Unsere Standards in Brandschutz, Arbeitsschutz und Elektrosicherheit sind besonders hoch.

 
ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt: 

Kargiofilis "Carlo" Antonakis
Talent Acquisition Partner
Tel: +49 221 46905357 oder per Whatsapp +49 173 4736537

Ce que nous vous proposons

• Tractebel est plus qu'un lieu de travail. C'est votre chance de vous développer aux côtés des plus grands experts sur des projets d'envergure dans le monde entier. Vous évoluerez dans un environnement fondé sur l'esprit d'équipe, où vous pourrez exploiter pleinement votre potentiel.  
• Nous soutenons activement le développement de nos collaborateurs et les possibilités d'évolution au sein du Groupe ENGIE sont nombreuses.  
• Nous vous offrons un package salarial compétitif ainsi que la possibilité de télétravailler jusqu’à deux jours par semaine partout en France pour plus de flexibilité.  
• Vacances : 25 jours  de congés payés + 12 jours de RTT  
• Afin de célébrer nos succès et de partager des moments conviviaux, nous nous réunissons dans le cadre de challenges sportifs, d’afterworks, d’activités de team building, lors de notre fête annuelle, etc. 

Votre mission

En tant que Projeteur Electricité (H/F) au sein de la Direction Water pour l’unité Électromécanique et Réhabilitation (EMR) vous contribuerez à notre mission chaque jour en jouant un rôle crucial dans le domaine des grands ouvrages de production et de transport de l’électricité. Vous travaillerez sur des projets d'envergure en France et à l’international, aux côtés des donneurs d’ordre étatiques et privés. En étant au cœur de la stratégie de développement de la politique énergétique.

Votre périmètre d’intervention concernera principalement des projets de construction ou de réhabilitation, incluant :

• Les centrales hydroélectriques,
• Les postes et lignes à haute tension (HTA et HTB),
• Les installations industrielles et les systèmes de stockage d’énergie par batteries (BESS).

Cela couvrira notamment :

• Les postes et lignes à haute tension,
• L’évacuation de la puissance produite par les centrales hydroélectriques, ainsi que les parcs photovoltaïques et éoliens,
• Les auxiliaires électriques des centrales de production d’électricité,
• La distribution électrique des sites industriels, incluant les stations de pompage, les installations portuaires et les systèmes de stockage d’énergie par batterie
• Les interfaces avec les experts des autres métiers (contrôle-commande, hydromécanique, génie civil, process industriel).

Vos principales responsabilités

En tant que Projeteur Electricité vous aurez comme responsabilité d’intervenir sur les différentes phases de la vie des projets et serez amené à produire les études, prestations et plans usuels des métiers de l’électricité :

Études et calculs techniques

• Listes de consommateurs et de câbles, bilan de puissance
• Notes de calcul de dimensionnement de câbles, rédaction de spécifications techniques 
• Réalisation des relevés sur site

Conception et production des documents

• Bordereaux et nomenclatures de matériel
• Schémas unifilaires et schémas développés, schéma d’architecture de contrôle-commande
• Plans de postes à haute tension, plans de bâtiments techniques
• Plans de pylônes à haute tension

Planification et suivi de la réalisation

• Plans de cheminement de câbles, coupes de tranchées
• Plan d’exécution, plan de récolement, Dossier des Ouvrages Exécutés
• Estimations budgétaires
• Planning de réalisation
• Suivi des entreprises de chantier 

Nous aimerions faire la connaissance de personnes ayant

Vous êtes titulaire d'une formation initiale Bac+3 (type Licence professionnelle) en génie électrique ou une formation équivalente dans une spécialité similaire.

Vous avez une expérience de minimum 5 ans.
Votre principale compétence technique est l'électricité courants forts.
Vous maitrisez les logiciels comme le Pack MS Office (impératif), Autocad (impératif), de conception 3D, Caneco.

Vous avez une expérience sectorielle en Energie / Industrie / Transport et Distribution d’électricité
Langues : Français et  Anglais (technique)

Qui êtes-vous ?

Vos softs skills sont :

• La communication
• Le travail en équipe
• L'organisation
• L'esprit d'analyse
• L'autonomie
• La rigueur
• L'adaptabilité

Qui sommes-nous ?

Nos principales priorités sont l’humain, l'éthique, la sécurité et la durabilité. Avec Tractebel, vous bénéficiez d’une position unique pour avoir un impact positif sur les objectifs « zéro émission nette » mondiaux. La force motrice qui nous permet d'atteindre ces objectifs est notre principal atout : c’est-à-dire vous. Nos collaborateurs sont prioritaires et notre force réside dans notre diversité. Parce que la diversité apporte de nouvelles perspectives qui stimulent la performance et l'innovation, nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif, accueillant les candidatures de toutes personnes.  

Pour en savoir plus sur Tractebel, nos activités et les raisons pour lesquelles vous devriez nous rejoindre, cliquez ici ! 

Au sein du Groupe ENGIE, qui emploie 96 000 collaborateurs, votre carrière dans l’élaboration de solutions à faible émission de carbone dans le monde entier ne connaît pas de limites. Chaque jour est l'occasion de façonner un monde plus durable.

Welcome to ENGIE, a leader in the energy transition! Every day, we develop energy-efficient solutions and build a carbon-neutral future. The expansion of our nuclear activities in Belgium presents ambitious projects and a significant national challenge. We are seeking top talents to contribute to this effort. 

To manage these challenges, we are looking for a Nuclear Security Operations Manager to work from Brussels, Doel and Tihange.

Your tasks and responsibilities as Nuclear Security Operations manager 

The main objective of this position is to demonstrate effective and efficient support within the security domain to the corporate general interest perspective while pursuing business results by driving functional excellence, developing employees to their full potential, promoting productive impact across the corporation and effectively managing external relations.
 

Main activities:

• Process and govern security related legislation and support all sites within the nuclear entity in being compliant to the latest legislation by giving subject matter advice, support and training.
• Security point of contact for special projects on corporate level. 
• Challenge operational security within the nuclear entity and formulate advices/improvements based upon learnings and return on experience.
• Deliver support in nuclear security incident investigations and act as lead investigator upon request of the management.
• Manage the Nuclear security training program and exercise planning on corporate level.
• Drive improvements in work processes, technology and security organisation.
• Support the head of Nuclear Security in improving the security culture.
• Network with external and internal stakeholders in order to:
  • Increase intelligence capabilities
  • Improve security awareness
  • improve the efficiency and effectiveness of nuclear security operations
• Be prepared to manage a crisis (or participate to the crisis cell) when the crisis involves a security issue 
• Deputy of the Head of Nuclear Security/Country Security Manager (in back-up/absence of the Country Security Manager)

The ideal profile 

• Master degree (criminology, political science, security management, military science) and professional experience within the security domain for at least 5 years on corporate level.
• Has a minimum of 5 years’ experience in law enforcement or related government/military security service or related private security work or is familiar (for at least 5 years) with the security subjects and is particularly interested and motivated to be fully involved.
• Is experienced in working on cross organizational initiatives and working in liaison and coordination with colleagues across diverse disciplines and teams
• Is able to work under pressure and has a full availability to participate in an efficient way in crisis events when they occur
• Is fluent in Dutch, French and is able to understand, to speak and to write reports in English
• Exhibits excellent interpersonal and relationship building skills
• Is able to provide both written and verbal briefings to multiple stakeholders
• Has the practical knowledge in Security Management systems
• Is able to perform Risk & threat analysis
• Is able to work in a regulated environment
• Planning of tasks, projects, … in a cross functional environment
• Is able to influence, engage and develop others (trainings, awareness sessions, …)

 
What we offer

• A strategic role within a company aiming for zero carbon neutrality by 2045 as well as gender equality in all management teams by 2030.
• Why Engie?
• An exciting challenge in a constantly evolving sector.
• A wide range of trng atmosphere and a healthy work-life balance.
• Development opportunities depending on your ambitions and capacities.
• A permanent contract with a competitive salary complemented by numerous benefits, including:
  • 34 holidays (20 legal + 14 extra-legal).
  • A company car or access to other mobility solutions (mobility budget).
  • Salary evolution and variable remuneration according to a performance-based remuneration.
  • Hospitalization insurance, reimbursement of medical expenses.
  • Supplementary pension plan.
  • Discount on your annual energy bill.

•    A warm welcome to a dynamic and caring organization that is committed to wellness, where employees can be themselves and is EDGE -certified. EDGE-certified organizations have demonstrated their commitment to diversity, equality and inclusion and are rated to the highest global standards.
 

Vous êtes motivé et souhaitez acquérir un véritable savoir-faire technique gazier dans une entreprise qui investit dans les innovations digitales ?  

GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau de distribution de gaz naturel en France. 

GRDF distribue le gaz naturel à plus de 11 millions de clients, pour qu’ils disposent du gaz quand ils en ont besoin, quel que soit leur fournisseur. 

Pour cela, et conformément à ses missions de service public, GRDF conçoit, construit, exploite, entretient le plus grand réseau de distribution d’Europe (198 886 km) et le développe dans plus de 9 500 communes, en garantissant la sécurité des personnes et des biens et la qualité de la distribution. 

Chaque jour, ce sont 11 431 femmes et hommes qui s'investissent dans leur mission. Partout en France, des équipes sont prêtes à intervenir 24h/24 et 7j/7 pour fournir le meilleur service possible. 

Énergie, IoT, Mobilité, Smart Gas Grid et le Digital vous passionnent ? Vous souhaitez intégrer une entreprise innovante tournée vers la transition écologique (gaz vert et bioGNV) ?

Intégrez dès maintenant la DSI de GRDF, véritable partenaire business, engagée vers ses métiers !

Au sein de la Région Ile de France, GRDF recrute : AMOA SI

En tant qu’AMOA SI, vous intégrez le domaine SICC et plus particulièrement le pôle ACID qui gère notamment le SI d’Acquisition et de Supervision (SIAS) : SI qui collecte les relèves de près de 11 millions de compteurs via environ 13000 concentrateurs.

Vous êtes rattaché.e à la Direction Système d'Information de GRDF, créatrice de valeur et partenaire des métiers, qui a comme mission d’assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs et au moindre coût. A ce titre, elle définit, construit et déploie actuellement de nombreux projets induits par les évolutions de GRDF.

Les différents SI du pôle s’appuient principalement sur les technologies suivantes : Java/Weblogic, échanges JMS, ordonnanceur VTOM, Linux RHEL et bases de données Oracle Exadata.

Spécifiquement, sur le périmètre SIAS s’ajoutent les technologies : EJBCA 7.4 Entreprise, WildFly, Apache ANT, PostGreSQL et PostGIS.

En tant qu’appui(e) à maitrise d’ouvrage, en relation avec le gestionnaire de l’application de Supervision et de la gestion de l’Acquisition des compteurs et des concentrateurs de la chaine GazPar (SIAS), vous aurez en charge :

• Le pilotage et le suivi d’évolutions, sur les aspects fonctionnels, l’organisation et la réalisation de recette, la coordination avec l'ensemble des contributeurs SI
• Le suivi de la maintenance corrective de l'application
• L’instruction des besoins
• La relation et les échanges avec les métiers

• Vous travaillerez en étroite collaboration avec les contributeurs de l’application : Chef de projet, intégrateur, AMOA, Conduites Techniques et Fonctionnelles, architectes techniques et équipes transverses
• Vous apporterez votre expertise dans le cadre de la qualité de service et serez contributeur de l’organisation de la gestion des incidents, problèmes et crises ;
• Vous challengerez l’intégrateur sur les conceptions ainsi que les chiffrages inhérents aux évolutions fonctionnelles.
• Vous pourrez être amené à rédiger ou valider des cahiers des charges, des spécifications fonctionnelles, des stratégies et fiches de tests, etc…

Ces activités seront assurées :

• Dans le respect du Schéma Directeur et du Plan de Transformation SI ;
• En assurant la conformité des livrables aux politiques et standards de GRDF ;
• En respectant les exigences de niveaux de services, de performance ;
• Dans une optique d’amélioration continue.

Votre profil :

Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou universitaire de niveau bac+4/+5 avec une spécialité en système d’information et/ou réseau & télécom. Vous justifiez d’une expérience sur un poste d’AMOA (+5 ans) et vous avez une expérience significative en développement informatique.

Votre futur environnement :

Au cœur de Paris 10ème (entre Gare du Nord et Montmartre)

Le M95, un espace de travail innovant et vous propose des ateliers, conférences, parcours d'apprentissage...Une salle de sport.