Envie de pimenter tes compétences avec une dose d'énergie renouvelable ?

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'énergie pour intégrer notre équipe en tant que  

Stagiaire Chargé de recrutement RH (H/F) à Lyon (69007).

Stage de 6 mois.

Tes missions :  

Recrutement : 

• Tu vas gérer un portefeuille d'offres d'alternance pour la rentrée 2025, 

• Tu seras aux commandes pour échanger avec les managers sur leurs besoins et attentes, 

• La publication et la gestion des annonces, c'est toi qui vas assurer, 

• Tri des CV ? Préqualification téléphonique ? C'est dans ton domaine, 

• L'organisation des entretiens et l'accompagnement des managers feront partie de ton quotidien. 

Relations écoles : 

• Tu vas aider à trouver les écoles qui correspondent à nos besoins, 

• À la recherche de partenaires pour des événements, tu seras notre super détective. 

Marque employeur : 

• Tu vas participer à des forums RH, un vrai terrain de jeu, 

• Aider à l'organisation d'interventions dans les écoles pour présenter GRDF, 

• Animer des journées portes ouvertes, une belle occasion de montrer qui nous sommes, 

• Tu seras notre star des réseaux sociaux en publiant des actualités, des annonces, et en faisant parler de GRDF sur LinkedIn et plus encore, 

• Ta mission ultime : faire connaitre nos besoins en alternance et CDI. 

Missions transverses : 

• Tu vas être notre expert des outils innovants pour suivre les candidatures, 

• Proposer des process en partenariat avec d'autres services de GRDF, c'est ton truc. 

Ton profil : 

Tu suis actuellement une formation en Commerce, Management et/ou Ressources Humaines de niveau bac +4/5, ce qui témoigne de ton engagement dans ce domaine. 

Les relations humaines, c'est ta passion, et tu maîtrises les outils informatiques, notamment Excel. 

Ton désir ardent, c'est d'être un moteur d'accompagnement et de proposer des idées novatrices pour faire progresser les activités du service. 

Ta curiosité et ton sens des responsabilités font de toi une personne exceptionnelle. 

Rejoins l’aventure GRDF 🚀 !

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs.

Prêt à te lancer dans l'aventure ? Rejoins-nous et deviens le super-héros de la transition énergétique ! 💥Ensemble, allumons l'avenir ! ⚡

Qui sommes-nous ? 🌬🌞💧 

Premier producteur français d’électricité d’origines 100% renouvelables, nous œuvrons depuis 1933 dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l’énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd’hui près de 1500 collaborateurs, répartis sur l’ensemble de la vallée du Rhône.  

Pour en savoir plus ➜ CNR | L'énergie au cœur des territoires 

Nous recherchons pour la Direction Ingénierie, Maintenance, Projets notre :  

Data Scientist (F/H) – Stage – Lyon  

Sujet : Optimisation de prévisions météorologiques d’ensemble  

✅ Tes missions principales seront :  

• Prendre en main les outils de prévision en place à CNR, qui permettent de produire chaque jour les prévisions météorologiques (précipitations, température) et hydrologiques (débits) d’ensemble afin d’optimiser les programmes de production au niveau des aménagements, 

• Elaborer, calibrer et comparer des méthodes de correction statistique afin d’obtenir des prévisions optimales issues de plusieurs modèles météo tout en garantissant leur fiabilité (machine learning, MOS, etc.),  

• Evaluer la possibilité de coder un modèle automatique simulant l'intervention d'un prévisionniste pour corriger les prévisions et utiliser ces données pour évaluer l’impact de l’expertise humaine sur la finesse et la fiabilité des ensembles.  

Tu seras rattaché·e à deux ingénieurs hydrologues dans une équipe de 18 personnes, en lien étroit avec les ingénieur·e·s chargés de la prévision hydro-météorologique, et des chercheurs du CNRM (Météo-France). 

🥇 Ton profil :  

Tu termines une formation bac + 5 en data science, mathématiques ou statistiques et tu maitrises les logiciels de programmation R ou Python. 

Esprit d’initiative, autonomie, capacité à travailler en équipe et à faire des synthèses régulières sur l’avancement du projet.  

Tu devras faire preuve d’un bon sens de l’organisation dans ton travail quotidien et d’une réelle rigueur méthodologique afin de manipuler des grands jeux de données. Un goût prononcé pour la modélisation et les statistiques sont nécessaires pour ce travail. 

💡 Les avantages :  

La gratification sera de 100% du SMIC. En complément, tu auras aussi des titres restaurants. Une thèse sur ce sujet sera éventuellement proposée à la suite du stage. 

🌱Nos engagements : 

CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité. Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l’intégration de nouveaux talents, et bien d’autres. 

🔊 Ce poste est ouvert à toutes et à tous 🔊 

⏰Le processus de recrutement :   

Tu seras contacté.e puis rencontré.e par le tuteur de l’offre.  

Si tu es prêt.e à relever des défis passionnants dans le secteur des énergies renouvelables, n'hésites pas à postuler  sur Rejoignez les équipes de CNR 

Envie de pimenter ta carrière avec une dose d'énergie renouvelable ?

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'énergie pour intégrer notre équipe en tant que :

Stagiaire Ingénieur Réseau Gaz (H/F) basé à Marseille (13590).

Stage de 6 mois

Si tu cherches un stage où tu pourras contribuer à l’optimisation des interventions et des déplacements des techniciens, tu es au bon endroit ! En tant qu’ingénieur réseau en stage, tu joueras un rôle clé dans cette mission passionnante :

• Tu recenseras et analyseras les données des interventions passées pour identifier les tendances et les points d'amélioration dans les déplacements des techniciens.
• Les techniciens GRDF assurent des missions variées de maintenance, d'exploitation, de gestion clientèle et de dépannage sur les réseaux de distribution de gaz, et tu optimiseras leurs itinéraires de travail en intégrant des outils d'analyse géographique. Tu participeras également à la mise en place d’indicateurs de performance pour évaluer l'efficacité des interventions.
• Tu collaboreras à l'élaboration d'un tableau de bord permettant de suivre en temps réel les performances opérationnelles et de proposer des axes d'amélioration.
• Tu analyseras les données des astreintes pour identifier les périodes de forte activité et ajuster les ressources en conséquence.
• Tu participeras à des études de faisabilité pour évaluer de nouvelles technologies ou méthodes pouvant améliorer les interventions sur le terrain.
• Tu contribueras à l’élaboration de recommandations basées sur les résultats des analyses pour optimiser les processus opérationnels au sein du service DIEM (Direction Industrielle Exploitation et Maintenance).

Tu es issu d’une formation bac +5 en école d’ingénieur ou à l’université, avec une spécialisation en ingénierie des réseaux, en énergie ou dans un domaine similaire ?

Tu es à l'aise avec les outils informatiques pour l'analyse des résultats et tu disposes d’une solide capacitée d'analyse pour optimiser les interventions ?

Au-delà des compétences techniques, tu es autonome, capable de faire des propositions et doté d'une grande curiosité ?

Rejoins l’aventure GRDF 🚀 !

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs.

Prêt à te lancer dans l'aventure ? Rejoins-nous et deviens le super-héros de la transition énergétique ! 💥Ensemble, allumons l'avenir ! ⚡

Candidature à envoyer sur grdf-se-recrutement@grdf.fr 

ACT NOW! ENGIE GEMS arbeitet in Deutschland an der Entwicklung eines diversifizierten Energiemixes, bei dem der Anteil der erneuerbaren Energien deutlich steigen soll. Wir sind eine kleine eingeschworene Truppe von ein paar Dutzend Leuten, haben aber die Unterstützung von 4.000 GEMSern weltweit und noch mehr Kolleg:Innen in den anderen Sparten.
 
Wie wir das machen? Zum Beispiel planen wir zukunftsorientierte Lösungen rund um Wind-, Solar-, Wasser- und Speicheraktivitäten, entwickeln diese und setzen sie um. In unserem jungen IS-Team helfen wir unseren KollegInnen ihre Arbeitsabläufe zu automatisieren. Oder wir dokumentieren und analysieren die Prozessabläufen . Oder wir sammeln Daten ein und sorgen dafür, dass diese zielgerichtet wirken können. Oder Sie bringen spannende Ideen aus Ihrem Studium mit. Oder wir sorgen dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.
 
Dafür müssen unsere Tools und Methoden immer auf neuestem Stand sein. Wir suchen deshalb Kolleg:innen wie Sie, die unsere Prozesse  IS-Systeme im Blick behalten, analysieren und stetig optimieren. Denn wir arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen.
 

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als
 
Werkstudent (m/w/d) Informationssysteme  
 
Standort: Berlin
Kennziffer: 35617 
20 Std. / Woche
 
ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:
 

• Mitarbeiter bei der Umsetzung bei spannenden IS-Projekten unserer Fachabteilungen
• Unterstützung der IS-Abteilung im Support
• Weiterentwicklung unserer Cloud-Infrastruktur (Microsoft Azure)
• Entwickeln von Automatisierungslösungen
• Dokumentation und Optimierung von Prozessen

 
 
 
Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:
 

• Eingeschriebene/r Student/in und in den ersten Zügen eines Bachelor- oder Masterstudiums in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
• Erste praktische Erfahrungen in der IT von Vorteil aber kein Muss
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B2-Niveau)
• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise erste Kenntnisse in Python
• Lernbereitschaft und Freude am Lösen von Problemen 

 
 
 
Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.
Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.
 
 

Unsere Benefits:
 

• ERFAHRUNG IM AUSLAND SAMMELN: Bei Interesse hast du die Möglichkeit, während deiner Werkstudententätigkeit gelegentlich in unseren Büros in Europa zu arbeiten und wertvolle internationale Erfahrungen zu sammeln.
• ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken - sind die für WerkstudentInnen zugänglich?
• IMMER BESTENS AUSGERÜSTET: Laptop, Handy – alles, was das Herz begehrt. Damit Sie sich auf Ihre Aufgaben konzentrieren können, bieten wir professionelles und umfangreiches Equipment. 
• ENGIE FIT: Damit Sie flexibel Sport treiben und Wellness genießen können, zahlt Engie für Sie mit, wenn Sie Mitglied bei Urban Sports Club werden.
• EIGENE IDEEN VERWIRKLICHEN: Bei ENGIE gestalten Sie die Energiewende aktiv mit. Wir unterstützen Sie bei der Umsetzung eigener Ideen und legen für zukunftsträchtige Innovationen alle Schalter um.
• FLEXIBEL ARBEITEN: Die perfekte Arbeitswelt für alle, die gerne flexibel und selbstständig arbeiten möchten. Bei ENGIE bekommen Sie den Rückenwind, den Sie benötigen, um Aufgaben erfolgreich umzusetzen. 

 
 
ACT NOW!
Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
 

Ihr Kontakt:
Keyana Kohl
Talent Acquisition Partner
Tel: +49 22146905303​​​​​​​

Ce que nous proposons

• Stage de 6 mois : mets ton éducation à profit chez Tractebel et aies un impact positif dès le premier jour sur des projets significatifs.
• Apprends et évolues aux côtés des plus grands experts dans le domaine de l’énergie durable et de l’environnement bâti.
• Fais partie d’un environnement collaboratif basé sur la confiance, où l’humain est la priorité.
• Rejoins notre lieu de travail accueillant et diversifié qui valorise les nouvelles voix et les perspectives innovantes.
• Découvres une variété passionnante de parcours professionnels potentiels – les opportunités de croissance au sein du Groupe ENGIE sont vastes.
• Profites de notre environnement de travail flexible qui soutient un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée pour le bien-être de nos collaborateurs.
• Selon ton niveau de diplôme et la durée de ton stage, tu perçois une gratification de stage + L’indemnisation repas à hauteur de 6€ par jour + 60% de participation à l’abonnement transport.

Ta mission

En tant que stagiaire Assistance aux Ingénieurs Projets dans notre département nucléaire, tu contribueras tous les jours à notre mission en nous aidant en tant qu’appui au pilotage de projet nucléaire.

Rattaché au chef de projet, le stagiaire assistera un ou plusieurs Ingénieurs Projets, dans le cadre des projets du Grand Carénage des centrales nucléaires EDF.
Il appuiera les Ingénieurs Projets dans le pilotage de leurs affaires (principalement des modifications à apporter dans les CNPE en exploitation) et contribuera à leur bon déroulement, d’un point de vue technique, planning, contractuel et financier.

Pour cela, tu vas t’impliquer au sein de l’équipe sur les missions suivantes :

• Piloter et coordonner les acteurs des affaires.
• Organisation de réunions de « pilotage », de cadrage, de coordination ou d’avancement nécessaires au bon déroulement de ses affaires.
• Pilotage et animation technique de l’ensemble des intervenants sur l’affaire.
• Suivre le planning et les coûts des affaires.
• Définir avec le planificateur des indicateurs pertinents de reporting mensuels.
• Rédiger des livrables réglementaires (selon la notabilité de la modification) ou suivre l’évolution de documents réglementaires qui seraient potentiellement impactés (RDS, RGE(III, VI et IX), RASA…).
• Rédiger des éléments de reporting hebdomadaires et mensuels.
• Gérer l’analyse de risques des affaires.
• Gérer la relation avec les fournisseurs.
• Suivi technique des fournisseurs et pilotage des chargés d’études.
• Piloter les contrats spécifiques aux affaires.
• Coordonner et gérer les interfaces entre les équipes Etudes et les équipes Projet ainsi que les différents contributeurs des affaires.
• Capitaliser sur le retour d’expérience lié aux affaires.

Ce que tu vas apprendre  

• Tu apprendras à travailler en équipe et à gérer ton temps de travail
• Tu maitriseras le pilotage et animation technique de l’ensemble des intervenants sur l’affaire
• Tu approfondiras tes connaissances en suivant l’évolution de documents réglementaires qui seraient potentiellement impactés (RDS, RGE(III, VI et IX), RASA…).

Qui es-tu

• Tu prépares un diplôme d’ingénieur.
• Tu maitrises le pack Office.
• Tu apprécies le travail en équipe.
• Tu es rigoureux, proactif et dynamique.
• Tu es reconnu pour tes qualités rédactionnelles et tu es à l’aise à l’oral.

Si tu as hâte de mettre ton talent au service de projets significatifs aux côtés de collègues de 100 nationalités différentes, unis par le respect mutuel, un bon équilibre vie privée-vie professionnelle et des normes d’éthique et de sécurité non négociables, alors Tractebel est l’entreprise qu’il te faut !
 

Pour en savoir plus sur Tractebel, nos activités et les raisons pour lesquelles tu dois nous rejoindre, clique ici !

#TRACTREF-05|35|05|23#

ENGIE Solutions accompagne les villes, les industries et les entreprises du secteur tertiaire dans la réalisation de leur transition vers la neutralité carbone, en les aidant à consommer moins d’énergie et à décarboner leurs usages.

La Direction Régionale Bâtiments PACA assure l’exploitation et la maintenance des installations énergétiques de ses clients. Les équipes d’exploitation travaillent à l’amélioration de la performance des équipements et au maintien du service fourni. Les équipes de travaux mettent en œuvre des solutions innovantes et des équipements plus performants. Le pôle Performance Energétique, en lien avec les Outils et Méthodes, fournit un support technique à l’exploitation et aux travaux pour que l’engagement de performance vis-à-vis du client soit réellement atteint.

Vous êtes à la recherche d’un challenge dans une entreprise innovante et engagée à faire des économies d’énergie réelles ? Nous recherchons justement un ELEVE INGENIEUR EN FIN D’ETUDES au sein de la Direction Opération Performance.

Profil recherché :

En fin de cursus au sein d’une Ecole d’Ingénieurs, vous souhaitez approfondir les processus d’amélioration continue et le pilotage des processus (Lean Management, Key Performance Indicator) et favoriser l’intelligence collective dans la prise de décision.

Vous maîtrisez l’utilisation des outils du Pack Office pour traiter de la donnée, possédez des notions en gestion de base de données et programmation élémentaire (VBA) et de mise en forme de vos résultats. Vous avez une bonne capacité rédactionnelle.

Vous disposez d’un permis B et d’un véhicule.

Nous recherchons un élève ingénieur capable d’organiser ses idées de manière méthodique.

Missions de l’élève ingénieur.e

Au sein de la Direction Opération et Performance de la Direction Régionale Bâtiments Provence Alpes Côtes d’Azur (DR PACA), vous évoluerez sous la responsabilité du Directeur Performance.

Vos missions seront diverses et le niveau de technicité sera croissant afin de vous permettre de prendre vos marques dans le cadre de l’entreprise.

Vous interviendrez dans le cadre de la politique qualité et performance de l’entreprise. Après une période d’adaptation sur nos différents métiers, vous organiserez des groupes de travail afin de définir et mettre en place les indicateurs de pilotage et de performance des différents processus autour de l’expérience client et la performance individuel du technicien. Vous clarifierez le rôle de chaque service tout en mettant en place des tableaux de bord à destination de chaque profil utilisateur (du technicien au comité de direction).

Pour y parvenir, vous aurez le support des experts techniques de l’ensemble de la direction régionale, outils méthode, exploitation, gestion, prévention, etc.

Vous disposerez d’un poste de travail en espace partagé, à Bouc-Bel-Air, dans des locaux réaménagés en 2023. Cela vous permettra également d’échanger au quotidien avec les différents services de la Direction Régionale et de comprendre les différents aspects liés aux métiers de l’exploitation et de la maintenance technique.

Localisation du poste

Poste basé à Bouc-Bel-Air (13), avec des déplacements à prévoir dans la Région Provence Alpes Côte d’Azur.

Durée du stage :

6 mois, avec un début au plus tard en février 2025.

Indemnisation :

Prévue (A adapter selon profil) + tickets restaurants et remboursement déplacements professionnels

Qui sommes-nous ? 🌬🌞💧 

Premier producteur français d’électricité d’origines 100% renouvelables, nous œuvrons depuis 1933 dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l’énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd’hui près de 1500 collaborateurs, répartis sur l’ensemble de la vallée du Rhône.  

Pour en savoir plus ➜ CNR | L'énergie au cœur des territoires 

Nous recherchons pour la Direction Finance Achats Immobilier notre :  

Ingénieur Achats Méthodes (F/H) - Stage – Lyon (Siège-Social) 

✅ Tes missions principales seront :  

1) Mise à jour et adaptation des livrables achats sur la thématique « Accords-cadres » 

• Analyse et proposition de mise à jour des documents types (Kit de communication, fiche synthèse entreprise, procédures…) du référentiel Achats de CNR afin d'être plus performant dans le cadre des missions ; 

• Création/adaptation de templates, outils, supports métiers ; 

• Interfaces avec les acheteurs, gestionnaires achats, gestionnaire SI, équipes achats dans les directions, consultants externes ; 

• Intégration des aspects RSE dans le référentiel de l'entreprise. 

2) Missions transverses au sein du Département Procurement 

• Appui, avec le support d’un acheteur, dans la gestion des consultations du Pôle achats Indirects ; 

• Participation à la démarche d'amélioration continue des méthodes, processus et outils de l’équipe achats incluant le SI Achats. 

Tu seras rattaché.e au Responsable achats du Pôle Indirects dans une équipe de 8 personnes. 

🥇 Ton profil :  

Tu prépares une formation bac + 5 en école d’Ingénieur ou de Commerce avec une première expérience similaire. Ton aisance relationnelle et ton esprit d’équipe te permettront d’interagir facilement avec les différentes équipes internes. Tu es rigoureux et tes capacités d’analyse et de synthèse sont de véritables atouts pour travailler sur les Accords-cadres. C’est un plus si tu as une appétence pour les nouvelles technologies.  

💡 Les avantages :  

La gratification sera de 100% du SMIC. En complément, tu auras aussi des titres restaurants. 

🌱Nos engagements : 

CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité. Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l’intégration de nouveaux talents, et bien d’autres. 

🔊 Ce poste est ouvert à toutes et à tous 🔊 

⏰Le processus de recrutement :   

Tu seras contacté.e puis rencontré.e par le tuteur de l’offre.  

ENGIE Solutions accompagne les villes, les industries et les entreprises du secteur tertiaire dans la réalisation de leur transition vers la neutralité carbone, en les aidant à consommer moins d’énergie et à décarboner leurs usages.

La Direction Régionale Bâtiments PACA assure l’exploitation et la maintenance des installations énergétiques de ses clients. Les équipes d’exploitation travaillent à l’amélioration de la performance des équipements et au maintien du service fourni. Les équipes de travaux mettent en œuvre des solutions innovantes et des équipements plus performants. Le pôle Performance Energétique, en lien avec les Outils et Méthodes, fournit un support technique à l’exploitation et aux travaux pour que l’engagement de performance vis-à-vis du client soit réellement atteint.

Vous êtes à la recherche d’un challenge dans une entreprise innovante et engagée à faire des économies d’énergie réelles ? Nous recherchons justement un ELEVE INGENIEUR EN FIN D’ETUDES au sein du Pôle Performance Energétique.

Profil recherché :

En fin de cursus au sein d’une Ecole d’Ingénieurs, vous êtes convaincu.e que la réduction des consommations énergétiques est un enjeu majeur des politiques énergétiques

Vous disposez des connaissances scientifiques de base en mécanique des fluides, transfert de chaleur, machine thermodynamique, et vous avez le souhait d’approfondir ces connaissances. Pour vous permettre d’avancer, vous faites preuve d’un esprit d’initiative et de curiosité technique, vous comprenez l’enjeu d’adapter l’approche théorique aux réalités pratiques avec la mise en place d’une méthode rigoureuse.

Si votre autonomie vous permettra d’avancer au quotidien, une bonne capacité à travailler en équipe et à confronter son point de vue est requise. « Ce qu'on sait, savoir qu'on le sait ; ce qu'on ne sait pas, savoir qu'on ne le sait pas : c'est savoir véritablement. » Confucius.

Vous maîtrisez l’utilisation des outils du Pack Office pour traiter de la donnée et pour mettre en forme vos résultats. Vous avez une bonne capacité rédactionnelle.

Vous disposez d’un permis B et d’un véhicule.

Nous recherchons un élève ingénieur capable d’organiser ses idées de manière méthodique.

Missions de l’élève ingénieur.e

Au sein du Pôle Performance Energétique de la Direction Régionale Bâtiments Provence Alpes Côtes d’Azur (DR PACA), vous évoluerez sous la responsabilité de l’Ingénieur Efficacité Energétique (IEE).

Vos missions seront diverses et le niveau de technicité sera croissant afin de vous permettre de prendre vos marques dans le cadre de l’entreprise.

Au quotidien, vous suivrez les consommations énergétiques des bâtiments exploitées par la DR. En cas de dérive par rapport aux objectifs techniques d’économie d’énergie, vous fournirez à l’IEE vos analyses et vous proposerez des actions correctives à mettre en œuvre par nos collègues de l’exploitation. Dans quel but ? Faire des économies d’énergie REELLES, mesurables et quantifiables.

Pour y parvenir, vous aurez le support des experts techniques du Pôle Performance Energétique en plus de celui de l’IEE. Vous serez amené.e à vous rendre ponctuellement sur le terrain (avec l’IEE) pour identifier des actions d’économie d’énergie ou pour vérifier la bonne mise en œuvre de certaines mesures correctives. Cela vous permettra de vous familiariser rapidement avec les installations et d’être plus efficace dans vos communications avec les équipes d’exploitation.

En plus de ce suivi énergétique, vous travaillerez à la formalisation de retours d’expérience concernant la première partie de la saison de chauffage. Il s’agira sur le périmètre de la DR, de consolider des résultats énergétiques afin de fournir aux équipes d’exploitations et aux équipes commerciales des retours quantifiés et mesurés. Cela permettra de valoriser les bonnes pratiques.

Vous disposerez d’un poste de travail à côté de vos collègues de la Performance Energétique, à Bouc-Bel-Air, dans des locaux réaménagés en 2023. Cela vous permettra également d’échanger au quotidien avec les différents services de la Direction Régionale et de comprendre les différents aspects liés aux métiers de l’exploitation et de la maintenance technique.

Localisation du poste

Poste basé à Bouc-Bel-Air (13), avec des déplacements à prévoir dans la Région Provence Alpes Côte d’Azur.

Durée du stage :

6 mois, avec un début au plus tard en février 2025.

Indemnisation :

Prévue (A adapter selon profil) + tickets restaurants et remboursement déplacements professionnels

Qui sommes-nous ? 🌬🌞💧 

Premier producteur français d’électricité d’origines 100% renouvelables, nous œuvrons depuis 1933 dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l’énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd’hui près de 1500 collaborateurs, répartis sur l’ensemble de la vallée du Rhône.  

Pour en savoir plus ➜ CNR | L'énergie au cœur des territoires 

Nous recherchons pour la Direction de l’Ingénierie notre :  

Géotechnicien modélisateur (F/H) - Stage – Lyon  

✅ Tes missions principales seront : 

• Réaliser une modélisation géotechnique - interaction sol/structure d’une grande structure hydro-électrique, 

• Analyser l’ensemble des données géologiques et géotechniques disponibles et en tirer le meilleur profit pour fiabiliser la modélisation, 

• Procéder à une analyse des différents résultats des modélisations (état avec ou sans confortement) et en tirer des conclusions sur la réalisation de grandes infrastructures sur terrains moyennement compressibles,  

• Rédiger un rapport documenté sur les choix, étapes, et limites d’une telle modélisation, 

• Procéder au dimensionnement de systèmes d'inclusions et/ ou de fondations profondes dans le cadre de la limitation des efforts et déformations parasites sur la superstructure en lien avec la nature des terrains rencontrées. 

Tu seras rattaché.e au responsable référent géotechnique dans une équipe de 15 personnes. 

🥇 Ton profil :  

Tu prépares une formation de niveau Bac + 5.  

Tu maîtrise l’outil de modélisation numérique (PLAXIS 2D) ainsi que la justification des fondations profondes et des systèmes d’inclusions rigides. 

Tu as de bonnes capacités rédactionnelles et organisationnelles.

💡 Les avantages :  

La gratification sera de 100 % du SMIC. En complément, tu auras aussi des titres restaurants. 

🌱Nos engagements : 

CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité. Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l’intégration de nouveaux talents, et bien d’autres. 

🔊 Ce poste est ouvert à toutes et à tous 🔊 

⏰Le processus de recrutement :   

Tu seras contacté.e puis rencontré.e par le tuteur de l’offre. Si tu es prêt.e à relever des défis passionnants dans le secteur des énergies renouvelables, n'hésites pas à postuler sur Rejoignez les équipes de CNR. 

ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.

Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.

Dafür suchen wir Sie als Werkstudent:in. Denn wir arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen. Technikbegeisterte können bei uns voll aufblühen. Seien Sie von Tag 1 an wichtiges Mitglied von ENGIE und lernen Sie alles, was mit der Planung, Berechnung, Montage und Programmierung unserer Anlagen zusammenhängt.

Karrierestart im #TeamZeroCarbon als 

Werkstudent (m/w/d) Windkraft Onshore

Standort: Bremen

Kennziffer: 36965

20 Stunden/ Woche

ACT NOW! - das sind Ihre Aufgaben: 

• Pflege der Betriebsführungssoftware nach Vorgaben der Operation Manager
• Ablage von Serviceberichten/Monatsberichten und Pflege verschiedener Serviceportale
• Unterstützung der Teamassistenz O&M und des Betriebsleiters im Tagesgeschäft
• Reporting und Auswertungen zu den in Betrieb befindlichen Windparks

Ihr Profil:

• Aktives Studium im Bereich der Erneuerbaren Energie, Ingenieurwesen oder vergleichbarer Fachrichtung
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
• Freude an Teamarbeit, Eigeninitiative und Bereitschaft überall dort mit anzupacken, wo die Unterstützung im Projekt am meisten benötigt wird
• Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2 Niveau)

Wir leben Vielfalt
ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Unsere Benefits:

• AKKU AUFLADEN: Wer durch powert muss auch frische Energie tanken! Deswegen sind uns Momente der gemeinsamen Entspannung besonders wichtig – zum Beispiel beim Sommerfest oder beim Ski-Ausflug 
• NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf – mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr. 
• ENERGIE OPTIMAL ENTFALTEN: Bei ENGIE sind wir immer offen für fachliche und funktionsbezogene Weiterentwicklungen, Trainings, Workshops, Weiterbildungen – machen Sie das, was Sie und uns weiterbringt.  
• GUTES KLIMA ERZEUGEN: ENGIE schützt das Klima nicht nur global, sondern auch im Unternehmen. Teamwork und Zusammenhalt sind bei uns fester Bestandteil der gelebten Atmosphäre. 
• EIGENE IDEEN VERWIRKLICHEN: Bei ENGIE gestalten Sie die Energiewende aktiv mit. Wir unterstützen Sie bei der Umsetzung eigener Ideen und legen für zukunftsträchtige Innovationen alle Schalter um.  

ACT NOW!

Werde Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und Unterstützung durch kontinuierliche Begleitung. Gestalte zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Jetzt online bewerben!

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Kontakt:

Keyana Kohl
Talent Acquisition Partner
Tel: +49 221 46905303