Através de um portfólio completo com foco na descarbonização de infraestruturas de energia, a ENGIE oferece soluções integradas capazes de transformar cidades e empresas para que façam o melhor uso da energia baseadas em dois pilares: redução de custos e de emissões de CO2. Desta forma, as soluções customizadas de Autoprodução de energia Solar, Eficiência Energética, Subestações, HVAC, Geração de vapor, Consultoria e Gerenciamento de Energia atendem toda a cadeia otimizando a relação com a energia em diversos setores como Indústria, Shopping Centers, Varejo Multisites, Aeroportos, Hospitais, entre outros.

Para cidades, desenvolvemos projetos de Iluminação Pública e Mobilidade Elétrica tornando-as mais eficientes e colaborando na construção de uma sociedade mais sustentável e eficiente.

Com esta nova relação com a energia, mais otimizada e inteligente, a ENGIE é a líder mundial em transição energética, assumindo um importante papel neste cenário.

A ENGIE tem a responsabilidade constante na criação de um futuro harmonioso em conjunto com a população, gestores públicos e parceiros, rumo a uma economia neutra em emissões de carbono.

MISSÃO

Responsável por auxiliar nos serviços de manutenção e instalação de montagens de luminárias para iluminação pública, com o objetivo de garantir a qualidade e prazo dos projetos, priorizando a segurança na execução da função e a satisfação dos clientes, atuando em Iluminação Pública.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

1. Auxiliar na limpeza do local de trabalho;

2. Auxiliar na colocação e fixação dos postes;

3. Auxiliar na montagem de estruturas para fixação de fios;

4. Dirigir o caminhão/veículo para atendimento as demandas do contrato;

5. Auxiliar a fixação transformadores, fios, estruturas e luminárias na rede, trabalhando em conformidade com as normas e procedimentos técnicos de segurança higiene, saúde e preservação ambiental;

6. Auxiliar na execução das atividades de desenvolvimento e execução da Obra, em todas as suas fases;

7. Realizar podas de árvores, em altura ou em solo, seguindo as técnicas e diretrizes estabelecidas;

8. Cumprir e fazer cumprir as Políticas da Companhia na sua área de atuação;

REQUISITOS

Obrigatórios:

• Formação: Ensino Fundamental Completo;

• Registros e Certificações: NR10 e NR35;

• Experiência com Iluminação Pública, Instalações Elétricas;

• Carteira Nacional de Habilitação, categoria mínima: “B” ou superior;

• Ter disponibilidade para atuar em horários diurnos e/ou noturnos.

Desejáveis:

• Formação: Ensino Profissionalizante em Elétrica, Eletrônica, Automação ou Telecomunicações;

• Registros e Certificações: NR 10, SEP, NR 35 e NR 12.

HORÁRIO DE TRABALHO

Escala 6x3

LOCAL DE TRABALHO

Petrolina/PE -Brasil

A ENGIE valoriza e estimula uma cultura de diversidade e inclusão, com orientação para igualdade entre as pessoas, respeito pela vida privada de todos e é contra qualquer forma de discriminação e assédio.

Notre meilleur allié.e, c’est vous ! Parce que sans nos techniciens et nos experts techniques, nous ne pourrions pas contribuer à la transition énergétique des villes, des industries et des entreprises tertiaires.

En rejoignant ENGIE Solutions, vous travaillez avec 16000 hommes et femmes engagés à mettre en œuvre des solutions sur mesure, qui combinent la puissance d’un grand Groupe industriel avec l’agilité et l’écoute en local. Nous sommes là, au quotidien, et dans la durée, pour nourrir cette relation de confiance et de partenariat avec nos clients, qui fait notre différence.

Nous recherchons, pour rejoindre CHEVALIER Energie Services basée à Moûtiers (73), filiale du Groupe ENGIE Solutions et intervenir sur les sites de nos clients en Basse-Tarentaise (Courchevel, Méribel, les Ménuires, Val Thorens) dans le domaine de l’hôtellerie et des centres aquatiques (dépt. 73), un.e Technicien.ne Multi-Techniques (H/F) !

Vous rejoignez l'équipe de Nicolas, votre manager.

Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client.

C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Concrètement vous :

• Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance multitechnique des locaux en hôtellerie/piscines : maintenance électrique, relamping, plomberie, serrurerie, menuiserie, peinture, analyses d’eau en piscines etc…
• Vous pouvez également être amené à intervenir sur des équipements de chauffage (chaudières électriques, fioul), des équipements de ventilation et traitement d’air (CTA, VMC, extracteurs et ventilo-convecteurs) et des équipements de production de froid (clim, groupes d’eau glacée, rooftops).
• Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive
• Etes garant.e du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO.
• Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Ce poste est sujet à astreintes (1 fois/ mois).

35h/semaine.

Prise de poste dès que possible.

Votre profil :

Diplômé.e d'une formation en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique ou d'un Titre Professionnel suite à une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment ! 

Vous avez acquis des compétences fortes en CVC et également dans la maintenance multi-technique.

Vous possédez les habilitations électriques (BR, B2V, BC), votre habilitation fluides frigorigènes sera un plus et êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques (tablettes).

Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants.

Et si vous avez 3 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser 😉 !

Vous souhaitez vous installer en Savoie ? un dispositif d’aide à la mobilité est possible !! Renseignez-vous !

Les + qui feront la différence :

Au-delà de vos expériences ce sont vos capacités de leader, votre dynamisme, votre réactivité, votre capacité d’être force de proposition et votre goût du challenge qui feront la différence !

Ne perdons pas de temps et rencontrons-nous !

Votre futur Package de rémunération :

• Un salaire annuel brut de 28 à 32K€ brut sur 12 mois, selon expérience comprenant une prime de vacances
• Un véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable et tablette
• Des primes paniers, des primes d’astreintes,
• Un dispositif de participation
• Une mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur
• L’accès à notre CE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !
• Une prime de cooptation de 1500€
• Une aide à la mobilité de 200 euros brut par mois pendant un an si vous souhaitez venir vous installer en Savoie !

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Nous rejoindre en 3 étapes !

• Echange téléphonique avec un RH
• Entretien physique avec le manager opérationnel
• Prise de décision

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ?

Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos collaborateurs ?

Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadeurs

Et on n’oublie pas la mobilité interne, dans votre agence, au sein d’ENGIE Solutions ou au sein d’autres entités du Groupe ENGIE.

Et oui, le groupe est vaste et les opportunités multiples. On mise également sur nos offres d’accompagnement des compétences qui vous permettront de perfectionner vos compétences existantes et d’en développer de nouvelles.

A propos de ENGIE Solutions !

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 6,2 milliards d’euros en 2022.

ENGIE Solutions garantit l’égalité des chances pour tous.

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com 

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook

Faire de la diversité une force et de l'inclusion une priorité | ENGIE

9 bonnes raisons de nous rejoindre | ENGIE

ENGIE est un employeur engagé dans la diversité, l’égalité des chances et la création d’un environnement inclusif pour tous. Toutes les candidatures sont examinées en fonction des besoins de l’entreprise, des exigences du poste et des qualifications individuelles, sans aucun égard quant à l’origine, le genre, l’âge, le patronyme, l’identité, l’orientation sexuelle, la religion, la situation familiale, l’état de santé, le handicap, les opinions politiques, les engagements syndicaux ou encore la citoyenneté.

Chez ENGIE, vous aurez l’opportunité de montrer qui vous êtes réellement, avec vos compétences… et vos différences.

ENGIE Services Sp. z o. o. działa na polskim rynku od 1997 roku. Jesteśmy międzynarodową firmą usługową zajmującą się zarządzaniem i eksploatacją instalacji technicznych w obiektach biurowych, przemysłowych, obiektach użyteczności publicznej oraz magazynach logistycznych.

Obecnie poszukujemy na stanowisko:

Technik Utrzymania Obiektu

Zakres obowiązków:

• Utrzymanie sprawności systemów i urządzeń technicznych tj.: elektryka, klimatyzacja, wentylacja, grzewcze, ppoż., wod-kan, gaz lub inne
• Wykrywanie i usuwanie usterek
• Przeglądy i konserwacje instalacji i urządzeń zgodnie z wytycznymi
• Wymiana elementów eksploatacyjnych

Oczekiwania:

• Doświadczenie bądź wykształcenie techniczne w kierunku wyżej wymienionych instalacji
• Uprawnienia SEP G1
• Umiejętność czytania dokumentacji technicznej
• Umiejętność diagnozowania usterek instalacji
• Podstawowa znajomość obsługi komputera (Word, Excel, Outlook)
• Komunikatywna znajomość jęz. polskiego

Mile widziane:

•  Uprawnienia SEP G2, G3

Oferujemy:

• Karta Multisport już od 13 zł
• Rozszerzony pakiet opieki medycznej za 1 zł z możliwością dołączenia członków rodziny
• Dostęp dla dwóch osób do platformy nauki języków eTutor
• Premię stażową
• Płatny program poleceń od 2000 brutto
• Finansowanie szkoleń i egzaminów SEP, UDT i inne
• Niezbędne narzędzia i odzież do pracy
• Możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego na atrakcyjnych warunkach
• Pracę we wspierającym zespole, który chętnie dzieli się wiedzą
• Kulturę organizacyjną firmy opartą na wartościach i kapitale ludzkim
• Możliwość rozwoju w strukturach firmy, oraz nabycie nowych umiejętności zawodowych

ENGIE Services Sp. z o. o. działa na polskim rynku od 1997 roku. Jesteśmy międzynarodową firmą usługową zajmującą się zarządzaniem i eksploatacją instalacji technicznych w obiektach biurowych, przemysłowych, obiektach użyteczności publicznej oraz magazynach logistycznych.

Obecnie poszukujemy na stanowisko:

Technik Utrzymania Obiektu

Zakres obowiązków:

• Utrzymanie sprawności systemów i urządzeń technicznych tj.: elektryka, klimatyzacja, wentylacja, grzewcze, ppoż., wod-kan, gaz lub inne
• Wykrywanie i usuwanie usterek
• Przeglądy i konserwacje instalacji i urządzeń zgodnie z wytycznymi
• Wymiana elementów eksploatacyjnych

Oczekiwania:

• Doświadczenie bądź wykształcenie techniczne w kierunku wyżej wymienionych instalacji
• Uprawnienia SEP G1
• Umiejętność czytania dokumentacji technicznej
• Umiejętność diagnozowania usterek instalacji
• Podstawowa znajomość obsługi komputera (Word, Excel, Outlook)
• Komunikatywna znajomość jęz. polskiego

Mile widziane:

•  Uprawnienia SEP G2, G3

Oferujemy:

• Karta Multisport już od 13 zł
• Rozszerzony pakiet opieki medycznej za 1 zł z możliwością dołączenia członków rodziny
• Dostęp dla dwóch osób do platformy nauki języków eTutor
• Premię stażową
• Płatny program poleceń od 2000 brutto
• Finansowanie szkoleń i egzaminów SEP, UDT i inne
• Niezbędne narzędzia i odzież do pracy
• Możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego na atrakcyjnych warunkach
• Pracę we wspierającym zespole, który chętnie dzieli się wiedzą
• Kulturę organizacyjną firmy opartą na wartościach i kapitale ludzkim
• Możliwość rozwoju w strukturach firmy, oraz nabycie nowych umiejętności zawodowych

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique.

Pour intervenir sur le réseau chaleur de Compiègne nous recherchons une/un :

Technicienne/Technicien D’Exploitation (F/H)

Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Concrètement vous aurez la charge de :

Avec ses 44,8 MW de gaz et ses 14,5 MW de biomasse, le réseau de chaleur de Compiègne alimente environ 11 000 équivalents logements via ses 16 km de réseau et ses sous-stations.

Au sein des équipes d’exploitation, vous serez amené(e) à :

- Assurer l’entretien ainsi que la maintenance préventive et curative des chaufferies biomasse et gaz, des sous-stations ainsi que des réseaux ;
- Connaitre et respecter les procédures de sécurité d’ENGIE Solutions et du site ;
- Participer à l’organisation logistique quotidienne du site (notamment en ce qui concerne l’approvisionnement biomasse) ;
- Intégrer le cycle SIU du site

-  Participer à l’organisation et à la réalisation des arrêts techniques annuels ;
- Suivre les indicateurs d’exploitation (taux EnR, disponibilité, engagement des moyens de production…) et proposer des actions d’optimisation ;
- Participer au suivi des exigences réglementaires du site et aux actions correctives.

Ce poste est sujet à astreinte.

Votre profil :

Diplômé d'une formation en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique ou d'un Titre Professionnel à la suite d'une reconversion professionnelle vers nos métiers  vous avez au moins 3 ans d'expérience sur des postes similaires.  Vous avez des compétences en hydaualique, vapeur, production de chaleur biomasse et en production d'eau chaude sanitaire.

Mais avant tout, vous êtes motivé et pret à relever de nouveaux defis !

Ce que nous proposons :

• Un salaire annuel brut de 26600€ à 33250€ en fonction de votre expérience,
• Des tickets restaurant,
• 13ième mois,
• Voiture de service,
• Des primes d’astreintes,
• Une prime de vacances,
• Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
• Une prime d'intéressement, 
• Un plan d’épargne entreprise,
• Formation/développement des compétences,
• Mobilité interne groupe ENGIE,
• L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Nous rejoindre en 3 étapes !

1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs
2. Un entretien avec votre futur manager
3. On démarre quand ?

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook

Technicien de Maintenance VMC – Parcours de formation dédié (H/F)

ENGIE Home Services, spécialiste de la maintenance et du dépannage des systèmes de chauffage, recherche des candidat(e)s motivé(e)s pour intégrer un parcours de formation spécifique en maintenance VMC, en vue d’une embauche en CDI à l’issue du dispositif.

Face à un besoin croissant de compétences dans le domaine de la ventilation mécanique contrôlée (VMC), notamment sur la région Île-de-France, ENGIE Home Services met en place un parcours de formation accéléré destiné à former de futurs techniciens qualifiés.

Objectifs du parcours :

• Former des professionnel(le)s capables d'assurer la maintenance, le diagnostic et le remplacement d’éléments VMC.

• Intégrer durablement ces compétences au sein des équipes ENGIE Home Services, via une embauche en CDI à l’issue de la formation pour les candidats ayant validé le parcours.

Durée :

3 semaines à compter de juin 2025.

Vous serez en formation théorique (Montévrain), et pratique en agence (selon votre lieu d'habitation)

Le programme comprend :

• Intégration à ENGIE Home Services

• Prise en main des outils digitaux et de mobilité (tablette ENGIE)

• Habilitation électrique (initiale ou recyclage selon profil)

• Bases techniques liées à la VMC : réseaux gaz/sanitaires, mesures de débits et de dépression, relevés électriques

• Diagnostic, entretien et remplacement de caissons VMC

• Réglementation spécifique (bouches, détalonnage, relais DSC)

• Formation "travail en hauteur" 

Lieux de formation : 

• Site principal : Centre de formation de Montévrain (77)

• Intégration au sein de notre agence des Mureaux (78)

Profil recherché :

• Vous êtes en reconversion, jeune diplômé(e), ou en recherche d’un nouveau projet professionnel

• Vous disposez idéalement de connaissances en électricité ou électrotechnique

• Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et appréciez le travail de terrain

• Vous êtes à l’aise avec les outils numériques

À l’issue de la formation, les candidat(e)s ayant validé le parcours se verront proposer un contrat à durée indéterminée au sein d'une agence ENGIE Home Services.

Technicien de Maintenance VMC – Parcours de formation dédié (H/F)

ENGIE Home Services, spécialiste de la maintenance et du dépannage des systèmes de chauffage, recherche des candidat(e)s motivé(e)s pour intégrer un parcours de formation spécifique en maintenance VMC, en vue d’une embauche en CDI à l’issue du dispositif.

Face à un besoin croissant de compétences dans le domaine de la ventilation mécanique contrôlée (VMC), notamment sur la région Île-de-France, ENGIE Home Services met en place un parcours de formation accéléré destiné à former de futurs techniciens qualifiés.

Objectifs du parcours :

• Former des professionnel(le)s capables d'assurer la maintenance, le diagnostic et le remplacement d’éléments VMC.

• Intégrer durablement ces compétences au sein des équipes ENGIE Home Services, via une embauche en CDI à l’issue de la formation pour les candidats ayant validé le parcours.

Durée :

3 semaines à compter de juin 2025.

Vous serez en formation théorique (Montévrain), et pratique en agence (selon votre lieu d'habitation)

Le programme comprend :

• Intégration à ENGIE Home Services

• Prise en main des outils digitaux et de mobilité (tablette ENGIE)

• Habilitation électrique (initiale ou recyclage selon profil)

• Bases techniques liées à la VMC : réseaux gaz/sanitaires, mesures de débits et de dépression, relevés électriques

• Diagnostic, entretien et remplacement de caissons VMC

• Réglementation spécifique (bouches, détalonnage, relais DSC)

• Formation "travail en hauteur" 

Lieux de formation : 

• Site principal : Centre de formation de Montévrain (77)

Profil recherché :

• Vous êtes en reconversion, jeune diplômé(e), ou en recherche d’un nouveau projet professionnel

• Vous disposez idéalement de connaissances en électricité ou électrotechnique

• Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et appréciez le travail de terrain

• Vous êtes à l’aise avec les outils numériques

À l’issue de la formation, les candidat(e)s ayant validé le parcours se verront proposer un contrat à durée indéterminée au sein d'une agence ENGIE Home Services.

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que vous souhaitez contribuer à la transition énergétique et que nous pensons, chez ENGIE Solutions, que cette transition devra être technologique, digitale, locale, et en même temps accessible à tous.  

Au sein de ENGIE Solutions, la DR Industrie & Spécialités (900 collaborateurs ; CA 170M d’€) accompagne ses clients et notamment les groupes industriels et leurs usines de production (dans les domaines agro-alimentaire, cosmétique, pharmaceutique, aéronautique, automobile, manufacture,) ainsi que leurs centres de recherche vers la neutralité carbone et la sobriété énergétique à travers des offres et solutions innovantes. La création de valeur, la compétitivité de nos clients industriels, le développement de projets durables et respectueux de la planète sont nos enjeux du quotidien.

Nous recherchons un :

Responsable d’Equipe Exploitation (F/H)

(Poste basé à Colombes 92 – site Gennevilliers 92)

Vos challenges à nos côtés 

Rattaché à Arnault, vous exploiterez un portefeuille d’installations en manageant une équipe de 12 collaborateurs dans le respect des engagements contractuels, de la satisfaction du client et des principes directeurs de l’entreprise.

Vos missions :

• Manager une équipe de 12 collaborateurs (dont 7  techniciens et 1 responsable de site),
• Garantir et accompagner la mise en œuvre des outils de l’entreprise
• Veiller à la formation et au développement des compétences de l’ensemble du personnel de l’équipe
• Piloter l’activité CVC / Plomberie / Travaux et Sous-Traitance prestations (P1 P2 P3 P5 d’un budget d’environ 700 k€)
• Veiller à la traçabilité des interventions réalisées sur les installations via la GMAO et le reporting d’activité via des KPI’s
• Effectuer et respecter la planification règlementaire
• Piloter les dépenses de son équipe ainsi que les achats et les approvisionnements avec le support de l’acheteur
• Animer les causeries et faire appliquer les règles, les consignes QSE et sécurité
• Assurer et maintenir la relation client

Vos atouts : 

De formation supérieure de Bac à Bac +5 d’ingénieur généraliste ou d’une école de commerce, accompagné de 3 ans d’expérience sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique en milieu industriel et avez de l’expérience en management opérationnel et/ou gestion de centre de profit… alors, nos chemins doivent se croiser ! 

Compétences métiers

¨ Connaissances des techniques en maintenance, travaux CVC, CFA ou CFO et des prestations de service liées à l’énergie, de la réglementation, des règles législatives sociales, de la maintenance curative et préventive des installations ou des travaux en génie climatique

¨ Anticipation des besoins client

Compétences transversales

¨ Maîtriser la gestion et le pilotage budgétaire

¨ Respecter les engagements vis-à-vis du client

¨ Décliner les objectifs, orientations, actions santé, sécurité

¨ Représenter l’entreprise sur son périmètre

¨ Manager et animer une équipe

Dimensions comportementales

¨ Vous faites preuve de rigueur et de précision

¨Vous êtes à l’écoute et êtes force de proposition tout en ayant le sens du service

¨Vous appréciez le sens du travail en équipe et de l’engagement

¨Enfin, vous avez le sens des responsabilités accompagné d’une aisance relationnelle 

Parlons avantages !  Le package de rémunération que l’on vous propose :    

¨ Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience  

¨ Une part variable associée aux performances pouvant aller jusqu'à 13% (de votre rémunération brute annuelle) en fonction de votre expérience

¨ Un véhicule de service

Des avantages :  

• Une prime d'intéressement 

• L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs 

• La possibilité de toucher une prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI, 

• Un Compte Epargne Temps (CET) 

• Et on n’oublie pas la mobilité interne, dans votre Direction régionale, au sein d’ENGIE Solutions ou au sein d’autres entités du Groupe ENGIE. Et oui, le groupe est vaste et les opportunités multiples.  

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ? 

Nous rejoindre en 3 étapes ! 

📞 1er échange téléphonique avec un RH

💭 Entretien physique avec le manager opérationnel

👉 Prise de décision

A propos de ENGIE Solutions 

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. 

INSTALATOR 

 BUCUREȘTI, BRAȘOV, BUZĂU, FOCȘANI, CONSTANȚA, GALAȚI, BRĂILA, PITEȘTI, TÂRGOVIȘTE, TÂRGU-JIU

ENGIE SERVICII

ENGIE Servicii companie din grupul ENGIE România, furnizează o gamă largă de operațiuni tehnice pentru instalațiile și centralele termice de interior, atât pentru clienții casnici, cât și pentru cei industriali.

În prezent, căutăm o persoană cu bune abilități tehnice și cunoștințe în domeniul instalațiilor de gaze, pentru a se alătura echipelor noastre, în calitate de  Instalator.

Dacă îți dorești să faci următorul pas în carieră, alături de o echipă competitivă și profesionistă, trimite-ne CV-ul tău. Ne poți ajuta să construim un viitor mai bun. Totul începe cu angajati remarcabili. Totul începe cu tine.

Ce vei face:

• Vei monta/demonta aparatele de măsurare a cantităților de gaze conform proceselor și procedurilor asociate activității;
• Vei efectua verificări, revizii tehnice la instalații de utilizare a gazelor naturale, la clienții casnici, noncasnici sau asociații proprietari, conform planificării și/sau la solicitarea clienților, în conformitate cu prevederile NTPEE_2008, în baza Ordinului de serviciu;
• Vei consulta proiectul tehnic al instalației de utilizare a gazelor naturale în vederea stabilirii conformării instalației de utilizare a gazelor naturale existența cu acesta;
• Vei demonta/debranșa  aparatele de consum fără aprobare legală și conductele de alimentare aferente;
• Vei înlocui racorduri la aparatele de consum, montare/înlocuire detectoare CH4 și/sau CO, tratare curățire instalații termice și aparate AC, reparații la instalațiile de utilizare a gazelor naturale, lucrări de înlocuiri centrale termice, cu respectarea normelor tehnice, a proceselor, procedurilor și instrucțiunilor interne.;
• Vei întrerupe alimentarea cu gaz a receptorilor/instalațiilor a căror funcționare nu prezintă siguranță în exploatare
• Vei prezenta clientului spre semnare contractele de prestări servicii cu privire la instalațiile de utilizare gaze naturale și comenzile aferente contractului pentru alte servicii.
• Vei propune servicii de proiectare, avizare, execuție lucrări și recepție la instalațiile de utilizare a gazelor naturale, servicii de eficientă energetică de instalare Termostat, Cronotermostat, Smart Term și alte servicii pe măsură dezvoltării și implementării în societate.

Experiență, calificări, cunoștințe și abilități:

• Școală generală/ Școală profesională;
• Diplomă de absolvire a cursului de instalator gaze sau asimilate;
• Instalator autorizat ANRE in domeniul gazelor naturale;
• Experiență de minimum 2 ani în domeniul gazelor naturale;
• Permisul de conducere categoria B reprezintă avantaj
• Exigență și rigoare profesională;
• Capacitatea de lucru sub presiunea timpului și disponibilitatea la sarcini neplanificate;
• Atitudine proactivă în soluționarea problemelor și realizarea obiectivelor;
• Foarte bune abilități de comunicare, prezentare și vânzare.

Beneficii:

• Asigurare medicală privată pentru tine și familie;
• Acces la un program de dezvoltare personală și profesională;
• Tichete de masă;
• Concediu de odihnă extins, în funcție de vechimea în muncă.

Doar persoanele selectate vor fi invitate la interviu.

În cazul în care optezi să ne transmiți datele tale cu scopul de a candida pentru poziția menționată în prezentul anunț, te rugăm să iei cunoștință despre prevederile Notei de informare cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal ale candidaților: https://www.engie.ro/wp-content/uploads/2022/09/ER_Nota-de-informare-Candidati.pdf

Despre ENGIE

Grupul ENGIE este prezent în România în trei sectoare de activitate: gaze naturale, energie electrică şi servicii energetice. ENGIE Romania este principala filială a Grupului în România şi deţine companiile Distrigaz Sud Reţele, ENGIE Servicii, ENGIE Building Solutions, Alizeu Eolian şi Brăila Winds. Compania activează în următoarele domenii de activitate: distribuţie şi furnizare de gaze naturale, furnizare de energie electrică, servicii tehnice pentru instalaţiile de gaze naturale şi centrale termice şi producţie de energie electrică. ENGIE Romania şi filialele sale deservesc un portofoliu de 1,9 milioane de clienţi, operează o reţea de distribuţie de circa 20.000 km, deţin două parcuri eoliene cu o capacitate totală de 100 MW şi au peste 4.000 de angajaţi.

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et
à l’écoute ?

Rejoignez la Team Alternance ENGIE

Au sein du groupe ENGIE recrute

Un Alternant Chargé d’inspection des Sites Industriels (H/F)

Diplôme préparé : Bac+3, type Licence professionnelle inspection des sites industriels 

Durée : 12 mois 
Lieu : Fos-sur-Mer – Terminaux méthaniers (Fos CAVAOU et Fos TONKIN)

Vos missions, si vous les acceptez :

Vous participerez en équipe au fonctionnement du service travaux en collaboration avec le Service Inspection Reconnu :

✔ Support à la mise à jour des dossiers réglementaires,

✔ Préparation des inspections périodiques/Requalifications,

✔ Accompagnement de l’inspecteur SIR,

✔ Pré-inspection des équipements (Tuyauteries, Récipients etc.),préparation du planning et du plan d’actions Moyen et long Termes en fonction de la procédure du SIR,

✔ Mise à jour PEPSI/SAP, suivi / Revue des recommandations faite par le SIR,

✔ Mise à jour de plan d’inspection.

Un projet vous sera confié dans le cadre de vos études.

Ce poste est fait pour vous si :

✔ Vous avez de bonnes connaissances en informatique et bureautique,

✔ Vous avez le sens de l’organisation et de rigueur,

✔ Vous avez le Permis B et un véhicule personnel (pas de transports en commun),

✔ Vous êtes discret, méticuleux et source de proposition,

✔ Vous êtes auto-discipliné, patient et savez respecter les règles de sécurité.

Nous rejoindre c’est surtout

Qui sommes-nous ?

Avec ENGIE participez à la transition énergétique ! Si vous partagez notre vision optimiste pour un avenir durable et souhaitez avoir un impact significatif, votre place est parmi nous. Devenez un « Transition Maker » et construisez un parcours professionnel passionnant au sein d'un Groupe leader de l'énergie présent dans 31 pays. Profitez de nombreuses opportunités d'évolution, de développement des compétences et faites partie d'une communauté engagée qui valorise la confiance, la collaboration et l'expression de votre potentiel. Ensemble, accélérons la transition énergétique et innovons pour un futur zéro-carbone.

Notre engagement pour un environnement de travail inclusif :

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.

Les alternants sont éligibles au télétravail selon l’accord en vigueur de votre entité, après une période d’intégration et selon la compatibilité avec les activités.

ENTITE

Expert du gaz naturel liquéfié (GNL), Elengy est une filiale de NaTran au sein du Groupe ENGIE. Elengy exploite les trois terminaux méthaniers régulés en France, Montoir-de-Bretagne sur la façade atlantique, Fos Cavaou et Fos Tonkin en Méditerranée. Portes d’entrée du GNL en Europe, ces trois sites offrent au marché une flexibilité optimale pour le déchargement ou le chargement de tout type de méthanier, la regazéification du GNL pour l’injecter dans le réseau de transport ou encore le chargement de camions citernes en GNL ou de navires souteurs alimentant les navires propulsés au GNL.

Le GNL est un levier de décarbonation disponible et immédiat, substitut efficace au charbon et aux produits pétroliers : Elengy contribue ainsi à la transition énergétique de fournisseurs d’énergie et de l’ensemble du secteur du transport.

Elengy a défini une stratégie pour une transition vers une offre neutre en carbone à l’horizon 2050, et travaille dans ce cadre sur plusieurs projets majeurs :

L’export de CO2 depuis nos terminaux de Fos et de Montoir. Ce sont les projets Rhône Décarbonation et GO CO2 qui viennent d’obtenir des fonds européens.

L’import d’e-ammoniac sur le site de Fos.

Le développement de la filière bioGNL, avec les terminaux d’Elengy premiers en Europe à bénéficier d’une certification pour une liquéfaction par équivalence du bioGNL.

En nous rejoignant, vous intégrerez la Direction Stratégie Développement et Commercialisation forte d’une trentaine de personnes, et vous serez en soutien du responsable des Affaires Européennes et Institutionnelles.

Révélez votre potentiel en rejoignant Elengy !
Pour adresser votre candidature : https://jobs.engie.com/job-invite/45537/

A propos du processus de recrutement

Dans le cas où votre CV est sélectionné :

Vous serez contacté par la chargée de recrutement pour réaliser un premier entretien RH (téléphonique ou visioconférence) afin d’exprimer votre motivation.

Puis si nous souhaitons poursuivre, vous effectuerez un second entretien avec le tuteur et/ou manager.

Nous vous préviendrons dans les meilleurs délais du retour donné à votre candidature.

Elengy a obtenu le label diversité en 2014. Elengy est engagée, au travers d’un accord triennal, dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.