Technicienne / Technicien de maintenance CVC F/H

Langue sur SAP SF

fr_FR

Niveau d'expérience

Diplôme

Bac +2 (BTS, DUT)

Pays

Construction / Installations / Opération & Maintenance Energy Solutions

Domaine d'activité

Job Contract

Job City

OLIVET

Job Posting Date

ven, 08/11/2024 - 10:52

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job_mapped_organization

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs !

Responsable D'Equipe Exploitation (H/F)

Date de publication : 07/11/2024

Requisition ID : 37538

Responsable D'Equipe Exploitation (H/F)

Envie d'intégrer une entreprise soucieuse de ses collaborateurs, inspirante et engagée dans une stratégie zéro carbone ? 🌱 Alors rejoignez ENGIE Solutions !

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Nous recherchons un(e) Responsable d’Equipe Exploitation (H/F)

Poste basé à Charenton le Pont (94)

En tant que Responsable d’Equipe Exploitation, vous réalisez la gestion administrative et technique du site. Vous veillez à la bonne organisation et au suivi de la maintenance préventive et corrective. Vous avez un rôle de management de l'équipe et de suivi RH. Vous êtes en charge du suivi financier de l'affaire et de la gestion de la relation client. Vous réalisez également les RTA PPA, bilans annuels. Vous avez un rôle de référent technique et vous accompagnez les équipiers.

Votre profil :

Vous êtes issu d’une formation bac pro ou bac+2 dans les domaines de la maintenance énergétique / génie climatique / Electrotechnique ou maintenance industrielle.

Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur des missions similaires.

Vous avez de très bonnes connaissances techniques en électricité, en automatisme et régulation, en production de froid et en traitement d’air.

Vous avez le goût du management et piloter et organiser toute l’activité de maintenance sur un site vous motive.

Vous avez les habilitations CPCU, BR, BC, HE, HC

Le sens du relationnel client et le sens de la communication sont indispensables.

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques de base (pack Office).

Vous tenez vos engagements et vos délais et aimez le travail bien fait.

Enfin, vous êtes organisé, autonome et méthodique.

Encore frileux à postuler ?

Alors, parlons avantages ! 💶

Voici le package de rémunération que l’on vous propose :

✅ Un salaire annuel brut entre 38k€ à 44k€ bruts annuels

✅ Un 13^ème mois et une prime vacances 

✅ Une prime panier

✅ Une prime d'intéressement

✅ Une mutuelle très intéressante (car sans supplément pour les membres de votre famille !)

✅ Un CSE au top !

Alors, prêt à tenter l'aventure chez ENGIE Solutions ?

Nous rejoindre en 3 étapes !

📞 1^er échange téléphonique avec un RH

💭 Entretien physique avec manager opérationnel et RH

👉 Prise de décision

A propos de ENGIE Solutions

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions " s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5.8 milliards d’euros en 2023.

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

ID de l'offre d'emploi

37538

Organisation

Langue sur SAP SF

fr_FR

Niveau d'expérience

Diplôme

Bac +2 (BTS, DUT)

Pays

Exploitation / Production Energies Renouvelables

Domaine d'activité

Job Contract

Job City

LA PLAINE SAINT DENIS

Job Posting Date

jeu, 07/11/2024 - 18:27

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Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadeurs

Responsable d'Equipe Exploitation (F/H)

Date de publication : 07/11/2024

Requisition ID : 37496

Responsable d'Equipe Exploitation (F/H)

Notre meilleur allié c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers.

En nous rejoignant, vous travaillez au cœur de nos territoires avec des hommes et des femmes animés par un esprit d’équipe, qui recherchent à avoir un impact positif dans leur quotidien.

Vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique.

🔎 Dans le cadre du développement des activités de notre Direction Lyon Métropole, nous recrutons un.e:

Responsable Equipe Exploitation (F/H) – Lyon (69)

Rattaché(e) au Responsable de Département (RD), vous exploiterez un portefeuille d’installations dans le secteur du Tertiaire et un peu de FM en management des responsables de site et de techniciens dans le respect des engagements contractuels.

Vos challenges à nos côtés :

Maitrise des risques ( dont santé / sécurité) et des enjeux de performances
Management d’une équipe de techniciens itinérants et postés avec le concours des responsables de site et des contremaitres
Suivi de l’activité de l’équipe et particulièrement de la performance opérationnelle
Elaboration des devis et proposition de solutions d’amélioration
Pilotage de la relation client, élaboration des reporting et animation des réunions
Garantie des résultats financiers des installations et la rentabilité des affaires.

Votre profil :

De formation technique BAC+2 à Ingénieur dans la gestion énergétique

Expérience de 5 ans idéalement dans une activité de services énergétiques

Vous disposez des habilitations électriques

Et sinon, on parle avantages ?

Nous vous proposons un package de rémunération constitué de :

Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience compris entre 42K€ et 48K€ incluant la prime vacances
Un variable allant jusqu’à 13%
Des tickets restaurant
Un véhicule de service
Un CET après 1 an d'ancienneté
Une prime d'intéressement et un actionnariat salarié
Une prime de cooptation de 1500€
Un plan épargne entreprise
Une mobilité interne Groupe ENGIE
Une mutuelle très intéressante
Un CE pour profiter des prix réduits pour vos loisirs

Alors, envie de faire partie de l’aventure ENGIE Solutions ?

Les étapes pour nous rejoindre :

1ere prise de contact téléphonique avec une consultante recrutement interne Groupe
1 entretien physique avec le manager opérationnel et le n+1
Prise de décision

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ?

Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos collaborateurs ?

Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

A propos de ENGIE Solutions !

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook

ID de l'offre d'emploi

37496

Organisation

Langue sur SAP SF

fr_FR

Niveau d'expérience

Diplôme

Bac +2 (BTS, DUT)

Pays

Exploitation / Production Energies Renouvelables

Domaine d'activité

Job Contract

Job City

Lyon

Job Posting Date

jeu, 07/11/2024 - 18:22

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Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Technicienne / Technicien d'exploitation CVC F/H

Date de publication : 07/11/2024

Requisition ID : 37400

Technicienne / Technicien d'exploitation CVC F/H

Notre meilleur allié c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers.

En nous rejoignant, vous travaillez au cœur de nos territoires avec des hommes et des femmes animés par un esprit d’équipe, qui recherchent à avoir un impact positif dans leur quotidien.

Vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique.

Pour intervenir en itinérance sur le secteur de Yonne autour d'Auxerre (89), nous recherchons une / un :

Technicienne/ Technicien de maintenance CVC (F/H)

Vous rejoignez l'équipe Xavier. Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Concrètement vous :

- Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive

- Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

- Ce poste est sujet à astreinte.

- 37h15/semaine avec 14 RTT.

Votre profil :

Vous avez acquis des compétences fortes en CVC.

Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants.

Parlons avantages !

Votre package de rémunération :

Un salaire annuel brut [30 K€ - 33 K€], en fonction de votre expérience, comprenant un 13ème mois et une prime vacances.
Un véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable et tablette

Des avantages :

Des tickets restaurant d'une valeur de 11,97 euros
Des primes d’astreintes,
14 RTT
Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
Une prime d'intéressement
Un plan d’épargne entreprise,
De l’actionnariat salarié
Formation/développement des compétences
Mobilité interne groupe ENGIE
L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Alors, serez-vous des nôtres ?

Nous rejoindre en 3 étapes !

Un premier échange en visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs
Un entretien avec votre futur manager
On démarre quand ?

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook

ID de l'offre d'emploi

37400

Organisation

Junior (expérience < 3 ans)

Langue sur SAP SF

fr_FR

Niveau d'expérience

Diplôme

Aucun / CAP-BEP

Pays

Construction / Installations / Opération & Maintenance Energy Solutions

Domaine d'activité

Job Contract

Job City

Auxerre

Job Posting Date

jeu, 07/11/2024 - 18:28

job_division_level_one

job_mapped_organization

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Technicienne/Technicien D'exploitation CVC (F/H)

Date de publication : 07/11/2024

Requisition ID : 37418

Technicienne/Technicien D'exploitation CVC (F/H)

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique.

Pour intervenir en itinérance sur le secteur des Ardennes (Charleville Mézières) (08) nous recherchons une/un :

Technicienne/ Technicien d’exploitation CVC (F/H)

Vous rejoignez l'équipe d'Arnaud, votre manager, et intervenez sur des sites tertiaires, des collectivités et habitats. Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Concrètement vous :

Assurez la maintenance préventive et corrective des installations thermiques de moyennes et grosses puissances :

des équipements de production de chaleur (chaudières, eau chaude sanitaire, Biomasse, sous-stations…)
des équipements de ventilation et traitement d'air (CTA, VMC…), ainsi que le traitement de l’eau,
Contrôle de combustion et réglages des installations,
Travaux de maintenance : remplacement de pompe, brûleur, échangeur…
Diagnostic/Dépannage et remise en service,

Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive
Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO.
Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Ce poste est sujet à astreinte

Votre profil :

Vous avez acquis des compétences fortes en CVC.

Vous possédez les habilitations électriques (BR, B2V, BC) et êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques (tablettes).

Vous avez des connaissances en Hydraulique et Régulation.

Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants.

Et si vous avez 3 à 5 ans d’expériences sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser !

Ce que nous offrons :

Un salaire annuel brut 27 K€ - 35 K€, en fonction de votre expérience,
Un véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable et tablette,
Des tickets restaurant,
Des primes d’astreintes,
Une prime de vacances,
Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
Une prime d'intéressement
Un plan d’épargne entreprise,
Formation/développement des compétences
Mobilité interne groupe ENGIE
L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Alors, serez-vous des nôtres ?

Nous rejoindre en 3 étapes !

Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs
Un entretien avec votre futur manager
On démarre quand ?

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook

ID de l'offre d'emploi

37418

Organisation

Langue sur SAP SF

fr_FR

Niveau d'expérience

Diplôme

Baccalauréat

Pays

Construction / Installations / Opération & Maintenance Energy Solutions

Domaine d'activité

Job Contract

Job City

CHARLEVILLE MEZIERES

Job Posting Date

jeu, 07/11/2024 - 17:01

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Juriste Assurances Construction (H/F)

Date de publication : 07/11/2024

Requisition ID : 37319

Juriste Assurances Construction (H/F)

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ?

Juriste Assurances Construction (H/F)

Poste basé à La Défense (92)

Au sein de la Direction Juridique & Ethique d’ENGIE Solutions France et dans le cadre du développement des activités d'Engie Solutions France en matière réseaux de chaleur, de froid urbain, de projets industriels et performance énergétique, vous serez amené à apporter un appui national aux territoires et pôles métiers en charge de ces activités :

Appui aux équipes projets dans le cadre de la réponse aux appels d'offres publics et projets privés : négociation et validation des sujets de responsabilité, assurances, gestion des risques, montages contractuels de réalisation
Formation des opérationnels et équipes projets au sujet assurances
Support pour la collecte des données nécessaires au fonctionnement des polices assurances du Groupe,
Support juridique de la réalisation des projets dont rédaction de courriers, assistance lors de précontentieux et contentieux
Appui à la gestion des sinistres

Profil

De formation supérieure niveau Bac+5 en droit de la construction et droit de la responsabilité/assurances pouvant justifier d'une expérience minimum de 10 ans dans un poste similaire, en entreprise, en cabinet d’avocats ou compagnies/ courtiers.

Les qualités requises sont : rigueur, excellent rédactionnel, pragmatisme et force de proposition, forte capacité d'analyse et de synthèse, savoir fixer les priorités pour organiser sa charge de travail et répondre aux délais et capacité d'adaptation rapide dans une équipe.

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com

ID de l'offre d'emploi

37319

Organisation

Langue sur SAP SF

fr_FR

Niveau d'expérience

Diplôme

Pays

Finance - Gestion / Fiscalité / Assurances

Domaine d'activité

Job Contract

Job City

COURBEVOIE

Job Posting Date

jeu, 07/11/2024 - 17:57

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Acheteur.euse projets (H/F)

Date de publication : 07/11/2024

Requisition ID : 37318

Acheteur.euse projets (H/F)

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ?

La Direction Achats recherche un(e) :

Acheteur.euse projets (H/F)

Poste basé à Lille (59), Amiens (80), Strasbourg (67), Nancy (54) ou Reims (51)

Partie intégrante de l'équipe projet, vous êtes le garant du bon respect de la gouvernance achat du groupe Engie, notamment pour le respect des règles de Santé & Sécurité.

Véritable pilote de la relation fournisseurs/sous-traitants, vous accompagnez les équipes dans toutes les étapes du projet.

Vous êtes en capacité de mener des appels d'offre, stratégie d'allotissement, rédaction et négociation contractuelle, techniques de négociation, analyse comparative d'offres, gestion de litiges/réclamation, qualification et évaluation de panels fournisseurs/sous-traitant, reporting.

Vous promouvez activement les axes d'achats durables et responsables et êtes véritable sponsor de l'innovation fournisseurs.

Vous interfacez avec l'ensemble des acteurs de la filière achats, que vous incarnez au sein des projets.

PROFIL :

De formation supérieure en achat, vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans sur une fonction similaire.

Bonne pratique du processus d'Appel d'Offres, de la négociation , du management de contrat (rédaction et veille au respect des contrats) et de l'évaluation fournisseur. Maitrise modules achats ERP.

Sens du contact et du service, travail en équipe, compétence relationnelle et bonne capacité à mobiliser et à communiquer.

Des connaissances juridiques seront appréciées.

La maîtrise de l’anglais est obligatoire.

Appétence pour les sujets techniques.

A propos de ENGIE Solutions

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com

ID de l'offre d'emploi

37318

Organisation

Langue sur SAP SF

fr_FR

Niveau d'expérience

Diplôme

Pays

Domaine d'activité

Job Contract

Job City

Job Posting Date

jeu, 07/11/2024 - 17:19

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Cheffe / Chef de Projets Lancement d'Affaires Réseaux et Industrie (F/H)

Date de publication : 25/11/2024

Requisition ID : 37539

Cheffe / Chef de Projets Lancement d'Affaires Réseaux et Industrie (F/H)

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans la performance énergétique ? Nous recherchons justement un.e Cheffe / Chef de Projets Lancement d’Affaires Réseaux et Industrie (H/F) pour développer les activités de la Direction Performance Opérationnelle Territoire Centre Ouest .

Cheffe /Chef de Projets Lancement d’Affaires Réseaux et Industrie (H/F)

CDI basé à Cesson-Sevigné (35)

avec déplacements ponctuels sur la région Centre-Ouest

Dans le cadre du développement de ses activités, le territoire Centre Ouest dispose d'un grand nombre d'actifs en exploitation (chaufferies biomasse industrielles, cogénérations 25 MW) le Chef de Projets Lancement d’Affaires Réseaux sous la responsabilité du Directeur Performance et Opérations, devra assurer les missions suivantes :

Assurer l’assistanat à maitrise d’ouvrage (AMO) interne de tous les projets à CAPEX
Assurer le lien entre le Maître d'Ouvrage (décideur) et le Directeur de la réalisation des chantiers.
Soumettre au Maître d'Ouvrage tout au long du chantier les éventuels écarts (juridique, commercial, technique, financier) entre les études et la réalisation, en vue de la future exploitation de l'actif et proposer en conséquence les solutions possibles.
Assurer le suivi et Contribuer au Retour d’EXpériences et aux Standards des principaux actifs en exploitation.
Conduire les Comités de pilotage (COPIL) internes comme externes (client).

En véritable chef d’orchestre associant les compétences (internes et externes) multidisciplinaires nécessaires à la réussite des projets, vous êtes garant des objectifs et de l’animation.

De formation Bac +5 (Ecole d’ingénieur ou équivalent), vous justifiez de 3 à 5 ans d’expériences dans les études et éventuellement la réalisation de projets complexes (idéalement utilités industrielles, Réseaux de chaleur, décarbonation et actifs industriels) en gestion de projet énergique avec un aspect réalisation

Une expérience en exploitation/travaux serait un plus.

Vous êtes rigoureux, autonome, volontaire et doté d’un fort esprit de service

Vous avez le sens des responsabilités ainsi que le sens du service client

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler en équipe et en transverse, pour vos capacités d’analyses et votre sens du détail.

Ecoute, pugnacité, exigence et capacité d’animation sont autant de qualités qui vous permettront de réussir et d’évoluer au sein d’ENGIE Solutions

Bonne maîtrise du Pack Office Microsoft

Vous souhaitez contribuer à la transition énergétique de notre pays, intégrer une équipe dont l’expertise et le savoir-faire offre le meilleur chemin vers la neutralité carbone ?

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, ses métiers et le quotidien de nos collaborateurs, venez échanger avec nos ambassadeurs

Au-delà de vos expériences, c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence.

« Engie Solutions garantit l’égalité des chances pour tous »

ID de l'offre d'emploi

37539

Organisation

Langue sur SAP SF

fr_FR

Niveau d'expérience

Diplôme

Pays

Domaine d'activité

Job Contract

Job City

Job Posting Date

lun, 25/11/2024 - 17:35

job_division_level_one

job_mapped_organization

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs

Ingénieure/Ingénieur Exploitation F/H

Date de publication : 07/11/2024

Requisition ID : 37478

Ingénieure/Ingénieur Exploitation F/H

Vos challenges à nos côtés :

Pour soutenir son développement, ENGIE Solutions, recherche :

Ingénieure/Ingénieur Exploitation F/H en CDI

A Franconville (95) ou Compiègne (60)

Secteurs : Franconville, Compiègne et Villeneuve la Garenne

Rattaché au Responsable de Département, vous intervenez sur le volet technique et les relations avec les différentes parties prenantes pour les sites situés dans le 95, le 60 et le 92.

Dans cette optique, vos missions principales sont les suivantes :

Accompagner les équipes opérationnelles dans la mise en service et l’exploitation des nouvelles installations (géothermie, pompes à chaleur, chaudières biomasse et gaz, pompes de distribution, etc.)
Contribuer à la préparation des dossiers de subvention et être le point d’entrée pour le département
Identifier les opportunités de CEE et autres aides au financement des travaux et actions en GER
Réaliser des bilans sur les réseaux de chaleur et leurs sous-stations : proposer des solutions pour améliorer la performance énergétique des moyens de production/distribution, avec notamment un focus sur les sous-stations (réduction des températures de retour, priorisation de l'ECS, équilibrage), la révision des modes de régulation/cascades, la gestion des chaufferies de délestage, etc.
Participer aux routines « Predity » avec les équipes opérationnelles et la cellule technique de la Direction, pour définir et mettre en œuvre les actions « efficacité énergétique » visant à améliorer les résultats opérationnels
Animer les échanges entre les équipes opérationnelles, commerciales et l’équipe travaux ;
Assurer un support sur les différents aspects suivants : travaux neufs, GER, maintenance, sécurité, suivi réglementaire, reporting, chiffres d’exploitation, affichage et communication aux équipes, etc.
Créer, suivre et améliorer les dossiers de partage et les tableaux de bord des sites avec l’aide des outils internes
Établir les budgets d’exploitation en lien avec les objectifs de l’agence et collaborer avec les équipes de gestion pour fiabiliser le processus de facturation ;
Participer à l’élaboration du rapport de délégation sur les aspects techniques, énergétiques, financiers et réglementaires
Être l’interlocuteur privilégié des différentes parties prenantes (délégant, commerce, gestion, agence, siège, etc.)
Définir et proposer de nouvelles procédures et/ou outils afin d’améliorer l’efficience des processus

Vos atouts :

Formation : BAC +4/5 type Ingénieur généraliste, Génie Energétique ou équivalent type Master spécialisé en thermique, procédés industriels, systèmes énergétiques etc.
Expériences : 3 ans minimum dans le secteur de l’énergie, les réseaux de chaleur ou en usine en lien avec les équipes d’exploitations.
Savoir être : Bon relationnel et un grand intérêt pour l’exploitation
Compétences informatique : A l’aise avec Excel et les outils de supervision
Permis B : Requis (déplacements à prévoir sur les sites de production présents sur Franconville, Compiègne et Villeneuve la Garenne)

A propos de nous :

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions " s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

ID de l'offre d'emploi

37478

Organisation

Langue sur SAP SF

fr_FR

Niveau d'expérience

Diplôme

Pays

Construction / Installations / Opération & Maintenance Energy Solutions

Domaine d'activité

Job Contract

Job City

Franconville

Job Posting Date

jeu, 07/11/2024 - 15:34

job_division_level_one

job_mapped_organization

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadeurs

Technicien.ne de Maintenance CVC et Piscine (H/F) en Itinérance

Date de publication : 07/11/2024

Requisition ID : 19896

Technicien.ne de Maintenance CVC et Piscine (H/F) en Itinérance

Notre meilleur allié.e, c’est vous ! Parce que sans nos techniciens et nos experts techniques, nous ne pourrions pas contribuer à la transition énergétique des villes, des industries et des entreprises tertiaires.

En rejoignant ENGIE Solutions, vous travaillez avec 16 000 hommes et femmes engagés à mettre en œuvre des solutions sur mesure, qui combinent la puissance d’un grand Groupe industriel avec l’agilité et l’écoute en local. Nous sommes là, au quotidien, et dans la durée, pour nourrir cette relation de confiance et de partenariat avec nos clients, qui fait notre différence.

Nous recherchons, pour rejoindre notre DIRECTION REGIONALE NORMANDIE et intervenir dans des collectivités aux alentours de Granville un.e :

Technicien.ne de Maintenance CVC et Piscine (H/F) en Itinérance

Poste en CDI basé à Granville (50) et alentours

Vos challenges à nos côtés :

Vous rejoignez l’équipe de Cosmin, votre manager et une équipe de 18 techniciens de maintenance, vous intervenez pour des clients de notre secteur habitat et collectivités, dont un centre aquatique.

Vos missions :

Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des installations de CVC :
- production de géothermie (chaudières…)
- ventilation et traitement d'air  (CTA, …)
- traitement d’eau
Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive
Etes garant.e. du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO.
Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Ce poste est soumis à l'astreinte.

Qui êtes-vous ?

✅ Diplômé d’un BAC pro ou Bac +2 en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique / Electricité

✅ Vous possédez vos habilitations électriques

✅ Vous savez utiliser les outils connectés : tablettes, GMAO

✅ Vous possédez une réelle aisance relationnelle, êtes rigoureux.se et avez le sens du travail en équipe
✅ Et si vous avez minimum 2 ans d’expériences sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique en milieu industriel alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser !

Les + qui feront la différence :

Au-delà de vos expériences ce sont vos capacités de leader, votre dynamisme, votre réactivité, votre capacité d’être force de proposition et votre goût du challenge qui feront la différence !

Ne perdons pas de temps et rencontrons-nous !

Ce que nous proposons ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

✅ Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience entre 27K€ et 32K€ Brut Annuel

✅ Un 13ème mois et une prime vacances

✅ Des paniers repas/tickets restaurant

✅ Une prime d'intéressement et un plan d’épargne entreprise

✅ Des primes d’astreintes

✅ Un véhicule de service ainsi qu’un téléphone portable et tablette.

✅ Une mutuelle très intéressante

✅ Une prime de cooptation de 1500€ si vous nous aider à intégrer de nouveaux collaborateurs

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