Vous êtes à la recherche d'une alternance ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et à l'écoute ?

GEPSA Institut est à la recherche d'un/e alternant/e Conseiller en insertion professionnelle pour rejoindre ses équipes à partir de la rentrée de septembre 2024.

GEPSA Institut, filiale de GEPSA, contribue activement à la mission d'insertion de l'Administration Pénitentiaire en déployant un ensemble de prestations de formation professionnelle individuelles ou collectives.

GEPSA participe au fonctionnement d'établissements publics et principalement pénitentiaires dans le cadre de marchés multi-techniques et multiservices. Expert en facility management en environnement de service public, GEPSA propose à ses clients des prestations autour des services à l'immeuble, services à la personne et services à l'insertion des personnes détenues.

Vos missions, si vous les acceptez :
vos missions seront les suivantes :

* Suivi et développement relationnel :
- Évaluer et accompagner le bénéficiaire dans la construction de son parcours professionnel
- Réaliser des entretiens individuels et animer des actions collectives, et éventuellement des actions de formation professionnelle
- Intervenir dans les dispositifs ou actions de préparation à la sortie

En milieu pénitentiaire :
- Développer et entretenir des relations professionnelles avec les partenaires internes et l'environnement socioprofessionnel
- Respecter le code de procédure pénale applicable aux intervenants extérieurs

* Contrôler les activités :
- Participer à l'évaluation des dispositifs de prise en charge socioprofessionnelle (retour d'expérience, analyse et prise en compte des réels besoins exprimés) et expertise au sein de l'équipe
- Participer au dispositif d'information et de formation à l'emploi

* Optimisation du suivi de l'activité :
- Évaluer des méthodes et des outils afin de les expérimenter en vue d'apporter des améliorations
- Recueillir, analyser et diffuser les résultats quantitatifs et qualitatifs de ses actions

Qu'attendons-nous de vous ?
- Vous préparez un Bac +2 
- Vous pratiquez des outils bureautiques tels que Word et Excel
- Vous savez vous adapter, vous aimez évoluer dans un environnement agile et en constante évolution
- Vous êtes curieux/se, très dynamique, sérieux/se et très professionnel/le
- Vous n'avez pas peur des challenges

A la clé de votre mission ?
- Une équipe soudée dans laquelle vous pourrez vous épanouir : c'est une véritable expérience humaine qui vous attend chez GEPSA Institut.
- Des perspectives d'évolutions
- Des avantages et valorisations : mutuelle familiale, titres restaurants, CSE, chèques vacances, participation et intéressement.

Vous l'aurez compris, si vous vous reconnaissez dans ce profil, il ne vous reste plus qu'à postuler.

Bien évidemment, votre casier judiciaire doit être vierge.

ALTERNANCE – Assistant Administratif / de Manager à POITIERS (F/H)

Vous êtes à la recherche d’une alternance ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et à l’écoute ?

GEPSA Institut est à la recherche d’un/e alternant/e Assistant Administratif ou Assistant de Manager pour rejoindre ses équipes à partir de la rentrée de septembre 2024.

GEPSA Institut, filiale de GEPSA, contribue activement à la mission d’insertion de l’Administration Pénitentiaire en déployant un ensemble de prestations de formation professionnelle individuelles ou collectives.

GEPSA participe au fonctionnement d’établissements publics et principalement pénitentiaires dans le cadre de marchés multi-techniques et multiservices. Expert en facility management en environnement de service public, GEPSA propose à ses clients des prestations autour des services à l’immeuble, services à la personne et services à l’insertion des personnes détenues.

Vos missions, si vous les acceptez :

• Etes en charge du secrétariat du Responsable Secteur : gestion du courrier, réception et filtrage des communications téléphoniques, gestion des rendez-vous, frappe et présentation de documents
• Saisies et contrôle de diverses données et reporting
• Jouez le rôle d’interface entre le Manager, ses équipes et le siège
• Etes un renfort RH auprès du Responsable Secteur avec la transmission des éléments variables de paie, suivi du parcours d’intégration des nouveaux collaborateurs, gestion des formalités administratives pour les nouveaux collaborateurs, …
• Effectuez les commandes fournisseurs
• Suivez les demandes d’accès
• Liste non exhaustive … 😉

Qu’attendons-nous de vous ?

• Vous préparez un Bac + 2 en assistant de gestion/assistant manager ou équivalent
• Vous pratiquez des outils bureautiques tels que Word et Excel
• Vous savez vous adapter, vous aimez évoluer dans un environnement agile et en constante évolution
• Vous êtes curieux/se, très dynamique, sérieux/se et très professionnel/le
• Vous n’avez pas peur des challenges

A la clé de votre mission  ?

• Une équipe soudée dans laquelle vous pourrez vous épanouir : c’est une véritable expérience humaine qui vous attend chez GEPSA Institut.
• Des perspectives d’évolutions
• Des avantages et valorisations : mutuelle familiale, titres restaurants, CSE, chèques vacances, participation et intéressement.

Vous l’aurez compris, si vous vous reconnaissez dans ce profil, il ne vous reste plus qu’à postuler.

Bien évidemment, votre casier judiciaire doit être vierge.

ACT NOW! Bei HGS arbeiten Sie beim Full-Service-Partner für Betreiber von Blockheizkraftwerken, Gasmotoren und stationären Dieselmotoren.

Mehr als 130 Mitarbeiter:innen sorgen für die perfekte Wartung, Instandsetzung und Generalüberholung von Motoren – vor Ort bei Kund:innen oder in unseren komplett ausgestatteten Werkstätten. Und das an 13 Standorten mit einem europweiten Netzwerk. HGS ist Teil der ENGIE Gruppe.

Dafür suchen wir Kolleg:innen wie Sie, die neue Projekte identifizieren und entwickeln. Wir sind bereit – und arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen. Sind Sie es auch?

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Projektentwickler Biomethanaufbereitung (m/w/d) 

Standort: Krefeld, Köln, Essen

Kennziffer: 27101

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• Als Projektentwickler (m/w/d) analysieren Sie unsere Kundenbedürfnisse und verfahrenstechnische Anforderungen im Bereich der Biomethanaufbereitung
• Sie identifizieren und entwickeln neue Projekte im Bereich Biomethanaufbereitung für den deutschsprachigen aber auch den französischen Markt
• Als Experte (m/w/d) entwickeln Sie mit dem H.G.S-Technik-team Projektkalkulationen und technische Konzepte im Kontext der ENGIE-Strategie Zero Carbon
• Sie sind in engem Austausch mit Kunden, Lieferanten und Kolleg:Innen der weltweit tätigen ENGIE-Gruppe 

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Energie- und Umwelttechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder vergleichbares technisches Studium mit Branchenerfahrung; alternativ eine abgeschlossene Aus- und Weiterbildung mit jeweils langjähriger einschlägiger Erfahrung im beschriebenen Tätigkeitsfeld
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektentwicklung oder -abwicklung im Energiesektor; Erfahrung im Segment Biomethanaufbereitung wünschenswert
• Eine selbständige und flexible Arbeitsweise und den Wunsch zu netzwerken
• Hohes Kommunikationsniveau sowie strategisches unternehmerisches Denken und Handeln
• Bereitschaft für bundesweite ggf. europaweite Dienstreisen, schwerpunktmäßig im deutschsprachigen und französischen Markt 
• Englisch und Deutsch Fließend sowie Grundkenntnisse in Französisch wünschenswert

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

• ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.
• IMMER BESTENS AUSGERÜSTET: Laptop, Handy – alles, was das Herz begehrt. Damit Sie sich auf Ihre Aufgaben konzentrieren können, bieten wir professionelles und umfangreiches Equipment. 
• IHR PERFEKTER PLATZ: Wir stehen für kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung. Wir sind jederzeit auf der Suche nach perfekten Lösungen und Ihrem perfekten Platz. Wir fördern Ihren internen Wechsel in andere Sparten bei ENGIE.
• ENERGIE OPTIMAL ENTFALTEN: Bei ENGIE sind wir immer offen für fachliche und funktionsbezogene Weiterentwicklungen, Trainings, Workshops, Weiterbildungen – machen Sie das, was Sie und uns weiterbringt. 
• NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf – mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr.
• AKKU AUFLADEN: Wer durch powert muss auch frische Energie tanken! Deswegen sind uns Momente der gemeinsamen Entspannung besonders wichtig – zum Beispiel beim Sommerfest oder beim Ski-Ausflug
• FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern. 
• ALLE SICHERUNGEN DRIN: Ob Büro oder Baustelle – bei ENGIE wird Arbeitssicherheit großgeschrieben. Unsere Standards in Brandschutz, Arbeitsschutz und Elektrosicherheit sind besonders hoch.

ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt:

Roland Wilmsen 
Talent Acquisition Partner 
+49 221 46905544 oder per Whatsapp  +49 1520 9346433

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Envie de frissonner pour un nouveau challenge professionnel ? Vous avez déjà une expérience dans la maintenance et le dépannage des installations mais vous avez fait le tour des installations sur votre site actuel ? Vous cherchez un univers riche et stimulant ?

Venez relever ce défi au sein de l’équipe de Damien en tant que Technicienne.ien Frigoriste itinérant F/H à Brie comte Robert en CDI pour notre filiale Delta T.

Vous rejoignez votre responsable, pour gérer la maintenance et le dépannage des installations de production de froid, groupe eau glacée et détente direct type Split système, VRV, pompes à chaleur, et plus globalement des installations CVC.

Vos challenges à nos côtés

• Assurer la maintenance préventive et curative et le dépannage des installations techniques de génie climatique (climatisation, centrale de traitement d'air, groupes froid, …).
• Réalisation de chantier climatisation et/ou ventilation (pose de tuyauteries et liaisons frigorifiques, de réseaux de gaines, tirage de câbles et raccordement électriques…)
• Réalisation de mises en service
• Être en relation avec le chargé d’affaires pour le suivi et déroulé des chantiers
• Travailler en équipe et organiser le travail de l’équipe
• Garantir la régulation des installations thermiques et contrôlez les températures.
• Etablir des rapports d’intervention et informer votre responsable en cas d’anomalie.
• Optimiser nos prestations dans le respect des règles de sécurité.

Vos + qui font la différence

• Avoir des compétences en CVC
• Avoir l’aptitude de manipulation des fluides frigorigènes
• Être l’aise sur l’utilisation des outils connectés (Tablettes, GMAO..)
• Avoir le permis de conduire pour vous déplacer sur les lieux d’intervention et monter les astreintes

Et sinon, on parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

• Un salaire annuel brut négocié en fonction de votre expérience et de vos compétences incluant une prime vacances 
• 12 jours de RTT,
• Un véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable,
• Des primes paniers

A la clé de votre mission ?

• Une équipe soudée et solidaire dans laquelle vous pourrez vous épanouir : c’est une véritable expérience humaine qui vous attend au sein de notre équipe.
• Des perspectives d’évolutions : si vous souhaitez évoluer en interne ou encore demander une mobilité géographique, bienvenue chez Engie !
• Un travail valorisant : vous intervenez sur des chantiers d’envergure en toute autonomie.

Chez ENGIE, nous avons cœur de développer vos compétences dans tous les domaines techniques et nous vous garantissons des missions variées.

Vous l’aurez compris, si vous vous reconnaissez dans ce profil, il ne vous reste plus qu’à postuler !

Nous rejoindre en 3 étapes !

📞 1er échange téléphonique avec un RH

💭 Entretien physique ou Visio avec manager opérationnel et RH

👉 Prise de décision

A propos de nous :

A propos de nous :

Depuis 2001, DELTA TEMPERATURE, filiale de la CIEC, assure l’installation d’équipements thermiques et climatiques en Ile-de-France. Notre réputation et notre essor s’appuient sur notre passion du service, développée pour toujours mieux répondre aux attentes de nos clients. Nos équipes qualifiées, réactives et impliquées concrétisent cette passion grâce à leur expertise. Nous innovons pour anticiper les besoins de nos clients et mieux les conseiller. Les contraintes énergétiques et environnementales nous mènent à proposer plus que jamais des solutions durables.

Dans le cadre de son service TRAVAUX, DELTA TEMPERATURE propose des rénovations, la création de nouvelles installations. DELTA TEMPERATURE s’attache à préconiser des solutions soucieuses du respect de l’environnement et porteuses d’économie d’énergie.

Pour en savoir plus : https://www.deltat.fr/

Depuis 1962, les équipes de la CIEC, Filiale d’ENGIE Solutions, assurent l'installation, l'exploitation et la maintenance d'équipements thermiques et climatiques en Ile de France. Sa réputation s'appuie sur la passion du service développée par ses collaborateurs pour toujours mieux répondre aux attentes de ses clients. Son esprit d'innovation lui permet d'autant mieux anticiper les besoins de ses clients et de mieux les conseiller. Les contraintes énergétiques et environnementales actuelles mènent notre Entreprise à proposer plus que jamais des solutions durables. 

Pour en savoir plus : https://www.ciec.fr/

ENGIE Vianeo est la marque du groupe ENGIE qui accompagne le développement de la mobilité électrique au quotidien et dans la durée en investissant dans des réseaux de bornes de recharge publiques qu’elle opère. Avec engagement, transparence et simplicité, l’ambition d’ENGIE Vianeo est d’accélérer la transition vers une mobilité décarbonée.

S’appuyant sur l’expertise de pointe du groupe ENGIE, ENGIE Vianeo accompagne les collectivités, entreprises et transporteurs dans leurs enjeux de décarbonation pour permettre à tous les consommateurs de se déplacer en limitant les émissions de particules et de CO2.

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ? Nous recherchons justement un.e Chargée/Chargé d’exploitation IRVE (F/H) pour accompagner le développement de la Direction des Opérations d’ENGIE Vianeo.

Chargée/Chargé d’exploitation IRVE (F/H)

Cdi basé à Marseille (13)

Rattaché.e au service d’exploitation et maintenance d’ENGIE Vianeo, votre mission est d’assurer la mise en service et la disponibilité opérationnelle des bornes de recharge pour véhicules électriques situées sur les voiries et parkings de surface du domaine public de la Métropole d'Aix Marseille Provence.

Le/la chargé(e) d’exploitation IRVE a vocation à être l’expert du paramétrage et des caractéristiques comportementales des bornes de recharge rapide, en relation avec l’équipe et les logiciels de supervision et de GMAO, au sein d’ENGIE Vianeo. Il ou elle construit une connaissance pointue des bornes du réseau de Aix Marseille Provence, avec les fabricants, les installateurs et les mainteneurs et partage cette connaissance de façon pertinente, afin d’assurer la plus grande qualité de service possible des bornes en exploitation.

Activités principales :

Suivre et réaliser les mises en service des bornes de recharge du réseau de bornes en voiries d’Aix-Marseille-Provence :

• Application de la procédure de mise en service adaptée pour chaque type de bornes, en relation avec les services en charge de piloter les travaux et les fabricants 
• Assistance téléphonique des installateurs lors des mises en service
• Rédaction et amélioration continue des bases de connaissance partagées en interne, et avec les installateurs : modes opératoires de mise en service, manuels utilisateurs, manuels d’installation, etc.

Conduire les activités d’exploitation et maintenance des bornes en voiries d’Aix-Marseille-Provence :

• Réalisation de la surveillance opérationnelle et du contrôles des installations en interface avec les équipes de supervision et toutes les équipes terrains
• Déplacement pour réaliser les tournées de contrôles et de tests
• Relations avec les interfaces locales pour suivre l’état des station et avoir les remontées terrain
• Anticipation des périodes de fortes affluences
• Suivi proactif des mainteneurs

Conduire les activités de dépannage des bornes en voiries d’Aix-Marseille-Provence :

• Détection proactive des pannes par l’analyse des alertes issues des logiciels de supervision
• Création et alimentation, suivi et clôture des tickets d’incidents
• Mise en œuvre des actions de résolution possibles sur le terrain
• Déclenchement des interventions sur site des mainteneurs référencés

De formation BTS orienté Electrotechnique/ Electricité ou équivalent, vous justifiez d’une première expérience significative sur un poste similaire.

Vous possédez un intérêt pour la mobilité électrique, connaissance des fondamentaux du fonctionnement des bornes de recharge de véhicules électriques

Vous avez des connaissances et compétences en électricité (habilitations électriques souhaitées) et en informatique, notamment protocole IP et routage réseau.

Polyvalence, autonomie, flexibilité, sens du service et travail en équipe

Permis B obligatoire, déplacements réguliers à prévoir sur l’ensemble du territoire de la Métropole d’Aix Marseille Provence.

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, ses métiers et le quotidien de nos collaborateurs, venez échanger avec nos ambassadeurs 

Au-delà de vos expériences, c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence.

« Engie Solutions garantit l’égalité des chances pour tous »

 ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.​

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.​

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com    

Vous êtes à la recherche d’une nouvelle expérience professionnelle ? Vous avez déjà une expérience dans la maintenance et le dépannage des installations de chaud mais vous avez fait le tour des installations sur votre site actuel ? Vous cherchez un univers riche et stimulant ?

Venez relever ce défi en tant que Technicienne.ien itinérant F/H en CDI au sein de l’équipe de Mohamed pour la Business Line dédiée à l’habitat et à la Collectivité sur le périmètre Paris rive droite (17,18 et 19ème arrondissements)

Vos challenges à nos côtés

• Assurer la maintenance préventive et curative de nos installations de chauffage (chaufferies moyennes puissances, en vapeur, gaz et installations connexes).
• Interventions en parties privatives pour du curatif réseau secondaire et VMC.
• Garantir la régulation des installations thermiques et contrôler les températures.
• Etablir des rapports d’intervention et informer votre responsable en cas d’anomalie.
• Optimiser nos prestations dans le respect des règles de sécurité.

Vous êtes en lien quotidiennement avec nos clients, et il vous appartient d’entretenir une relation de proximité avec eux ce qui vous permettra entre autres de représenter ENGIE Solutions et de proposer des améliorations. 

Vos + qui font la différence

• Avoir des compétences en production de chaud (petite, moyenne et grosse puissance)
• Être à l’aise sur l’utilisation des outils connectés (Tablettes, GMAO..)
• Avoir le permis de conduire pour vous déplacer sur les lieux d’intervention et monter les astreintes

Et sinon, on parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

• Un salaire annuel brut négocié en fonction de votre expérience et de vos compétences,
• Un 13ème mois et une prime vacances 
• Des tickets restaurant,
• un plan d’épargne entreprise,
• Une mutuelle intéressante
• Un CSE au top (chèques Noël, voyages organisés...),
• Des primes de cooptation.
• Un barbecue de fin de période de chauffe pour partager un moment conviviale avec ses collègues

A la clé de votre mission ?

• Une équipe soudée et solidaire dans laquelle vous pourrez vous épanouir : c’est une véritable expérience humaine qui vous attend au sein de notre équipe.
• Des perspectives d’évolutions : si vous souhaitez évoluer en interne ou encore demander une mobilité géographique, bienvenue chez Engie !
• Un travail valorisant : vous intervenez sur des chantiers d’envergure en toute autonomie.

Chez ENGIE, nous avons cœur de développer vos compétences dans tous les domaines techniques et nous vous garantissons des missions variées.

Vous l’aurez compris, si vous vous reconnaissez dans ce profil, il ne vous reste plus qu’à postuler !

Nous rejoindre en 3 étapes !

📞 1er échange téléphonique avec un RH

💭 Entretien physique avec manager opérationnel

👉 Prise de décision

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 15 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5 milliards d’euros en 2021.

 Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

« ENGIE Solutions garantit l’égalité des chances pour tous ».

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs.

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique.

Nous recherchons, pour rejoindre notre DIRECTION REGIONALE OCCITANIE et intervenir sur le site de notre client dans le domaine INDUSTRIEL un.e

Technicienne/Technicien études CVC (F/H)

Vos challenges à nos côtés : 

Vous rejoignez Nicolas, votre responsable, et intervenez sur la prise en charge des nouvelles installations, ainsi que du chiffrage et de la mise en œuvre des actions de performance énergétique d’un site Industriel dans le domaine de l’aéronautique.

Vos missions au quotidien :

• Participation aux réceptions de chantiers en formalisant les prises en charge des nouveaux périmètres du site
• Chiffrage des pistes d’économies d’énergies et mise en place d’actions pour optimiser les consommations
• A l'aise avec les outils informatiques, vous assurez un reporting régulier auprès de votre manager.

Qui êtes-vous ?

• Diplômé d’un BAC pro ou Bac +2 Technicien d’études en optimisation énergétique du bâtiment
• Vous avez une expérience de 3 ans sur un poste similaire (mais ça c’est l’idéal, car chez ENGIE Solutions, on est ouvert aux différents parcours)
• Idéalement, vous possédez les habilitations électriques

Les + qui feront la différence :

Au-delà de vos expériences ce sont votre dynamisme, votre réactivité,

votre capacité d’être force de proposition et votre goût du challenge qui feront la différence ! 

Ne perdons pas de temps et rencontrons-nous !

 Ce que nous proposons ?

 Nous vous proposons un package global de rémunération :

• Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience entre 30K€ et 34K€ Brut Annuel
• Un 13ème mois et une prime vacances
• Des paniers repas/tickets restaurant
• Une prime d'intéressement et un plan d’épargne entreprise
• Une mutuelle très intéressante
• Une prime de cooptation de 1500€ si vous nous aider à intégrer de nouveaux collaborateurs

Et au-delà…

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe et intervenir sur des chantiers d’envergure, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine !

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement.

Enfin, vous pourrez construire votre parcours professionnel en saisissant de belles opportunités internes, dans le cadre de notre politique de mobilité.

Vite, envoyez-nous votre plus beau CV ! ✉

Nous rejoindre en 3 étapes ! 

• 1er échange téléphonique avec un RH 
• Entretien physique avec manager opérationnel et RH 
• Prise de décision 

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ?

Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos collaborateurs?

Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

A propos de ENGIE Solutions !

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

 ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 6,2 milliards d’euros en 2022.

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

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Technicienne / Technicien de maintenance photovoltaïque

Engie Green

Poitiers

Acteur principal de la transition énergétique, ENGIE Green accompagne ses clients dans le développement, la construction et l’exploitation des installations de production d’énergies vertes notamment de parcs éoliens et centrales solaires.

Nos équipes réalisent des projets sur-mesure performants et novateurs qui donnent tout son sens à la transition énergétique.

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée, ouverte à la diversité et inclusive ?

Nous recherchons justement notre futur : Technicien de maintenance photovoltaïque (H/F)

Rattaché à la Direction Exploitation Maintenance, vos principales missions seront de :

Respecter la planification et réaliser les activités de maintenance préventive :

• Assurer la maintenance préventive des équipements en respectant les gammes de maintenance
• Rédiger les rapports de maintenance et renseigner la GMAO

Réaliser les activités de maintenance curative

• Localiser les pannes et réaliser le diagnostique sur l’ensemble des équipements (champ PV, onduleurs, SCADA, poste de livraison)
• Participation aux astreintes week-end

Suivre et aider à l’optimisation de la production

• Actualiser la documentation technique des installations
• Suivre et analyser les données de maintenance et identifier les écarts
• Modifier ou adapter les équipements selon les impératifs de production ou les évolutions réglementaires
• Installer des appareils de contrôle et effectuer des relevés

Assurer les opérations de maintenance en toute sécurité

• Réaliser les procédures de consignation nécessaires à la réalisation des interventions

Ce qui nous plaira le plus chez vous :

Dans votre bagage, on aimerait trouver une formation de CAP/BEP, BAC PRO à BAC +2 en électricité/automatismes, électromécanique, ou maintenance.

Vous disposez d’une connaissance générale en électricité, automatisme, électromécanique, mécanique et maintenance

Vous maîtrisez des outils informatiques

Permis B

Vous êtes sensible à la thématique des énergies renouvelables et au développement durable

Vous êtes réactif, et savez vous organiser,

Vous savez vous adaptez pour gérer des situations imprévues,

Vous avez un bon relationnel,

Vous aimez travailler en équipe

Ce qui vous plaira le plus chez nous :

Un projet d'entreprise ambitieux, orienté vers un avenir énergétique responsable.

Participer à la transition énergétique en poursuivant notre objectif de faire d’ENGIE le leader des énergies renouvelables en France.  

Une entreprise ouverte à la différence, source d’enrichissement et d’épanouissement personnels dans un Groupe qui offre des opportunités de développement

Rejoignez les équipes d’ENGIE Green!

ENGIE Green est un employeur engagé dans la diversité, l’égalité des chances et la création d’un environnement inclusif pour tous. Toutes les candidatures sont examinées en fonction des besoins de l’entreprise, des exigences du poste et des qualifications individuelles, sans aucun égard quant à l’origine, l’âge, le patronyme, l’identité, l’orientation ou la préférence sexuelle, la religion, la situation familiale, l’état de santé, le handicap, les opinions politiques, les engagements syndicats ou encore la citoyenneté. Nos différences font notre force !

Notre meilleur allié c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers.

En nous rejoignant, vous travaillez au cœur de nos territoires avec des hommes et des femmes animés par un esprit d’équipe, qui recherchent à avoir un impact positif dans leur quotidien.

Vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique.                                                                                                                                                              

🔎 Nous recherchons, pour développer l'activité de notre agence Côte d’Azur, un.e:

Technicienne / Technicien Chauffagiste itinérant (F/H) – Nice (06)

Vos challenges à nos côtés :

Intégré dans une équipe d'exploitation itinérante, vous serez en charge des prestations de maintenance préventive et curative des installations de CVC multisites (chaud) selon le planning de GMAO, dans les bassins niçois et cannois.

A l'aise avec les nouvelles technologies, vous vous appuierez sur les outils mis à votre disposition sur tablette, pour effectuer les reportings internes et externes de votre activité.

En tant que premier interlocuteur du client, vous instaurez une relation client de qualité et effectuez des reportings réguliers auprès de votre hiérarchie.

 Profil recherché :

De formation BEP/CAP, Bac et plus en génie climatique / énergétique ou équivalent.

Professionnel, vous justifiez d’une expérience confirmée dans le CVC d’un minimum de 3 ans.

Vous disposez des habilitations électriques ( à minima BR et BC) et de l’attestation fluides frigorigènes

Autonomie, rigueur et aisance relationnelle sont les qualités requises pour ce poste

Et sinon, on parle avantages ?

Nous vous proposons un package de rémunération constitué de : 

• Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience compris entre 30 k€ et 36 k€ incluant le 13ème mois et la prime vacances
• 5 jours de RTT 
• CET après 1 an d'ancienneté
• Des paniers repas
• Un véhicule de service
• Une prime d'intéressement
• Une prime de cooptation de 1500€
• Un actionnariat salarié
• Un plan épargne entreprise
• Une mobilité interne Groupe ENGIE
• Une mutuelle très intéressante
• Un CSE pour profiter des prix réduits pour vos loisirs

Alors, envie de faire partie de l’aventure ENGIE Solutions ?

Les étapes pour nous rejoindre :

• 1er échange téléphonique avec une Consultante RH interne Groupe
• Entretien physique avec manager opérationnel et n+ 1
• Prise de décision

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A propos de ENGIE Solutions ! 

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023. 

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. » 

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com  

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