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Responsable Commercial(e) - F/H

Date de publication : 10/04/2025

Requisition ID : 42707


Responsable Commercial(e) - F/H

Notre meilleur allié, c’est vous !

Parce que vous souhaitez contribuer à la transition énergétique et que nous pensons, chez ENGIE Solutions, que cette transition devra être technologique, digitale, locale, et en même temps accessible à tous.

 

GNVERT, filiale de la Branche Engie Solutions France du Groupe ENGIE, est l’acteur majeur de la filière du Gaz Naturel Véhicules (GNV) en France.

 

GNVERT distribue et commercialise depuis 1998 du GNV et d’autres carburants propres en proposant des solutions de mobilité durable aux collectivités et aux entreprises.

 

GNVERT, par le biais de ses stations implantées sur tout le territoire français, ravitaille quotidiennement plus de 10 000 Bus, véhicules de Propreté Urbaine, Poids Lourds au service de la logistique urbaine et interurbaine et des flottes de Véhicules Utilitaires Légers.

 

GNVERT intensifie sa stratégie de décarbonation du transport de personnes et de marchandises en développant des solutions toujours plus vertes (biométhane en particulier).

 

Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons à Bordeaux (33) une / un Responsable Grands Comptes (F/H)

 

Vous rejoignez Laurent, votre Directeur Commercial de GNVERT.

 

Votre mission consiste à assurer le développement et le management d’un portefeuille de Grands Comptes et de commercialiser des solutions de mobilité durable aux collectivités locales et aux entreprises de votre territoire.

 

Votre mission, si vous l'acceptez !

 

  • Développer et fidéliser un portefeuille de clients grands comptes, régionaux et nationaux, en pilotant leur contrat, informant et conseillant ses interlocuteurs chez le client sur les évolutions du marché et en assurant le management fonctionnel de l’ensemble des interlocuteurs internes intervenant sur le compte.

 

  • Densifier les avitaillements sur les stations existantes (travail sur le portefeuille et surtout sur la prospection des entreprises de transport installées à proximité)

 

  • Prospecter auprès de nouvelles sociétés, déjà utilisatrices ou non de GNV. Participer à la construction d’offres sur-mesure et assurer les négociations avec les interlocuteurs centraux de chaque compte. Participer à la traduction des accords commerciaux en contrat.

 

  • Contribuer au déploiement de nouveaux projets et de nouvelles stations en répondant à des appels d’offres ou appels à projets, en prospectant proactivement sur son territoire et en participant ou organisant des manifestations commerciales.

 

  • Développer et animer un réseau d’interlocuteurs internes et externes, territoriaux et nationaux le plus large possible.

 

 

Ce que nous attendons de vous :

 

De formation BAC +2 ou plus, vous disposez de 5 à 7 ans d’expérience dans les métiers du service et/ou de l’énergie voir de la mobilité.

Une première expérience commerciale dans le secteur des transports de poids lourds, de la logistique ou chez un constructeur est impérative.

 

Vous avez des connaissances en finance et en ingénierie des prix et vous êtes capable de piloter des négociations à fort enjeu.

Votre parcours vous permet d’analyser les demandes des clients et d’y apporter des réponses adaptées.

 

Vous êtes également en mesures de manager des projets en prenant compte l’évolution des contextes (économique, commercial, territorial…) et en s’appuyant sur des techniques de marketing à destination des Grands Comptes.


 

Une/des langues étrangères est un plus.

 

Nous rejoindre, c’est rejoindre une équipe engagée, dynamique, conviviale et super impatiente à l’idée de vous accueillir.

 

 

Votre package de rémunération :

• Un salaire annuel brut attractif qui sera négocié en fonction de votre expérience.

• Une part variable, qui sera comprise entre 15.5% si vous atteignez vos objectifs, et pouvant aller jusqu’à 23.25% si vous surperformez !

Des avantages :

- 1500€ de prime si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI

- Un véhicule de fonction

- Des tickets restaurant,

- Une prime d'intéressement et/ou de participation

- Une sixième semaine de Congés Payés

- Des jours de RTT

- L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs

 

 

Chez GNVERT, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel et personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager !

 

Alors, serez-vous des nôtres ?

 

 

ID de l'offre d'emploi
42707
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
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Responsable D'Equipe Maintenance F/H

Date de publication : 09/04/2025

Requisition ID : 35161


Responsable D'Equipe Maintenance F/H

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez GNVERT, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique.

 

Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons :

 

Responsable D’Equipe Maintenance (F/H)

 

Poste basé à Collégien (77)

Déplacements hebdomadaires à prévoir en IDF

 

 

Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous aurez pour mission générale d’animer une équipe de techniciens de maintenance, afin de réaliser la maintenance préventive et corrective, les dépannages d’astreinte et les mises en service industrielles des installations GNVERT.

 

Au quotidien, vos missions seront de :

 

    • Ordonnancer et superviser les travaux de maintenance des stations en contact avec les Ingénieurs Exploitations.
    • Manager les équipes du secteur : réaliser les plannings des interventions ; suivi des congés ; gestion des astreintes ; gestion de l’activité ; garantir la montée en compétence des collaborateurs.
    • Être le garant de la bonne réalisation des interventions tout en respectant les règles professionnelles du métier de la maintenance ; les règles QSE ; piloter les actions d’amélioration.
    • Assister (ou réaliser) quand nécessaire des interventions et entretiens de maintenance des installations
    • En collaboration avec les différents services de la Direction des Opérations, contribuer à la réalisation FAT & SAT des nouvelles machines et installations.
    • Programmer et réaliser des formations techniques pour les intervenants internes et externes (ENGIE ou tout Sous-Traitant).
    • Suivre et garantir la saisie des rapports d’intervention à travers les outils informatique de gestion de la maintenance (GMAO ; KIZEO ; DOGESTAT ; …)
    • Réaliser des points réguliers d’avancement des interventions et de suivi des installations de son secteur avec les différents ingénieurs d’exploitation et sa hiérarchie.
    • Réaliser des réunions hebdomadaires de débrief / brief / sécurité avec ses collaborateurs techniciens.
    • Assurer le suivi des pièces détachées sur site des installations GNVERT et passer les commandes de pièces détachées en lien avec toutes les interventions de dépannages correctives.
    • Chaque année, participer au plan budgétaire des installations de son secteur en collaboration directe avec l’ingénieurs d’exploitation responsable (permettre ainsi la mise à jour budgétaire en fonction du ReX terrain).
    • Contribuer aux réalisations des causeries sécurité (avec notamment le Service QSE) et effectuer des visites sécurité sur le terrain.

 

 

Vos atouts :

 

De formation supérieure de type Bac+2, vous disposez d’un solide bagage technique sur les procédés gaz, la gestion de la sécurité et êtes reconnu(e) pour vos capacités managériales d’équipe technique.

 

Vous disposez également d’une forte capacité à fédérer les équipes autour des enjeux clients et contribuer aux bons échanges.

 

Vous souhaitez réaliser des audits techniques de station et garantir la continuité de service.

 

Vous êtes autonome, organisé(e), méthodique, doté(e) d’un excellent relationnel et avez une grande capacité d’adaptation.

 

Mais c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence !

 

Vos avantages :

 

Nous vous proposons un package global de rémunération :

  • Un salaire annuel brut négocié en fonction de votre expérience
  • Une part variable associée aux performances
  • Un 13ème mois
  • Un véhicule de fonction

 

Des avantages :

  • Des tickets restaurant,
  • Une prime de participation et d'intéressement,
  • Une prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
  • Un plan d’épargne entreprise,
  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de nombreux avantages tout au long de l’année !

 

 

Nous rejoindre en 3 étapes !

 

Un premier échange en visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs

Un entretien avec votre futur manager

Prise de décision finale 

 

GNVERT, filiale de la Branche Engie Solutions - Grandes Infrastructures et Mobilité du Groupe ENGIE, est l’acteur majeur de la filière du Gaz Naturel Véhicules (GNV) en France. GNVERT distribue et commercialise depuis 1998 du GNV et d’autres carburants propres en proposant des solutions de mobilité durable aux collectivités et aux entreprises. Par le biais de ses stations implantées sur tout le territoire français, ravitaille quotidiennement plus de 10 000 Bus, véhicules de Propreté Urbaine, Poids Lourds au service de la logistique urbaine et interurbaine et des flottes de Véhicules Utilitaires Légers ; GNVERT intensifie sa stratégie de décarbonation du transport de personnes et de marchandises en développant des solutions toujours plus vertes (biométhane en particulier).

 

Pour en savoir plus : https://gnvert.engie-solutions.com/

 

Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

 

ID de l'offre d'emploi
35161
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job Posting Date
job_division_level_one
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Technicienne / Technicien de Maintenance Industrielle (F/H)

Date de publication : 12/11/2024

Requisition ID : 35163


Technicienne / Technicien de Maintenance Industrielle (F/H)

Dans le cadre de sa forte développement, ENGIE recherche pour sa filiale GNVERT une.un :

 

Technicienne.Technicien de maintenance industrielle (F/H)

Itinérance en Ile-de-France EST

 

Vous rejoignez l’équipe de Kadir (Responsable d'équipe maintenance) pour assurer la maintenance préventive et curative des installations industrielles de GNC, GNL comprenant notamment des compresseurs industriels de gaz naturel.

 

Vos principales missions seront :

  • Assurer la maintenance préventive/corrective, les dépannages d’astreinte et participer aux mises en service industrielles de l’ensemble des installations GNVERT de son périmètre,
  • Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative d’installations GNVERT (GNC, GNL) suivant un planning établi, en veillant à atteindre les objectifs fixés (délais, performances, …),
  • Participer à la mise en service industrielle des nouvelles installations,
  • Réaliser des petits travaux de modifications et/ou proposer des axes d’améliorations,
  • Prendre part activement au retour d’expérience sur les installations,
  • Participer à l’astreinte opérationnelle.

Déplacements  :  Itinérance en Ile-de-France EST

 

De formation Bac Professionnel Technique à BTS orientée dans la maintenance (électromécanique, MAI, MSMA, MI ...), vous justifiez idéalement d’une première expérience en maintenance de compresseurs d’air comprimé et/ou de groupes frigorifiques industriels. Vous avez des connaissances dans les domaines suivants : mécanique, hydraulique et électrique.

 

Titulaire du permis B, vous êtes autonome, organisé er rigoureux dans la gestion de vos interventions.

 

Sur le terrain, vous serez en contact direct avec nos clients. Vous êtes par conséquent reconnu pour votre sens du service et votre excellent relationnel. De plus, vous savez travailler en équipe et prendre des initiatives.

 

Enfin, votre capacité à acquérir de nouveaux savoir-faire sera un atout majeur dans votre candidature.

 

Et sinon, on parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

  • Salaire annuel brut en fonction de votre expérience,
  • 13 è mois
  • 6 semaines de congés payés
  • Prime d'astreinte
  • Véhicule de service 
  • Prime d'intéressement et un plan d’épargne entreprise,
  • Mutuelle 
  • CE

 

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

 

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

 

GNVERT, filiale de la Branche BtoB France du Groupe ENGIE, est l’acteur majeur de la filière du Gaz Naturel Véhicules (GNV) en France.

 

GNVERT distribue et commercialise depuis 1998 du GNV et d’autres carburants propres en proposant des solutions de mobilité durable aux collectivités et aux entreprises.

 

GNVERT par le biais de ses stations implantées sur tout le territoire français, avitaille quotidiennement 15% du parc des Bus, 14 % des véhicules de Propreté Urbaine, ainsi que des Poids Lourds au service de la logistique urbaine et interurbaine et des flottes de Véhicules Utilitaires Légers.

 

GNVERT intensifie sa stratégie de développement en proposant de nouveaux carburants alternatifs comme le BioGNV, le GNL, l’Hythane ...

 

 

ID de l'offre d'emploi
35163
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Job Contract
Job Posting Date
job_division_level_one