Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que vous allez former un duo de choc avec votre tuteur, un peu comme Mario et Luigi. Nous recherchons notre futur.e : 

Technicienne/ Technicien de maintenance CVC en alternance (F/H) (79)

Au sein de notre Direction Régionale Nouvelle Aquitaine, vous rejoignez l'équipe de  votre tuteur, et réalisez à ses côtés, des opérations de maintenance préventives et curatives des installations de chauffage, climatisation et traitement d’air sur un site hospitalier pour le compte de notre client.

Vos autres missions, si vous les acceptez :
- Vous analyserez et diagnostiquerez l'origine des dysfonctionnements relevés dans le cadre des différentes opérations réalisées,
- Vous programmerez et réaliserez des interventions sur des installations : électrique, chauffage, ventilation. 
- Vous entretiendrez et dépannerez des systèmes de ventilation et de chauffage.
- Vous assurerez la gestion digitalisée de vos suivis d’activités.
- Vous développerez une relation client de confiance en expliquant vos interventions et en conseillant des améliorations.

Vous êtes issu.e d’une formation dans les domaines de l’énergie, du génie climatique, de l’électrotechnique ou de l’électromécanique et vous allez intégrer prochainement un BTS MSEF (Maintenance des Systèmes, option Système Energétique et Fluidique) ou Electrotechnique en alternance.
Et si, en plus, d’être titulaire du Permis B, vous êtes adaptable, curieux et appréciez tout particulièrement d’évoluer dans un environnement en constante évolution, nos chemins sont faits pour se croiser. Vous recherchez de l’autonomie, de l’expertise, du travail en équipe et du contact humain ! Nous sommes faits pour travailler ensemble.

Vos avantages
•    Des tickets restaurant, 
•    une prime d'intéressement
•    un 13ème mois
•    l’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Nous rejoindre, c’est avant tout préparer votre diplôme en toute sérénité et intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier. Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos équipes. Ainsi, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre tuteur! 
Alors, serez-vous des nôtres ? 
Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous souhaitez en savoir davantage sur nos métiers ?
Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs  (lien vers plateforme ambassadeurs ENGIE)

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023. Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - facebook  Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »
 

Envie d'intégrer une entreprise soucieuse de ses collaborateurs, inspirante et engagée dans une stratégie zéro carbone ? 🌱 

Alors rejoignez ENGIE Solutions ! 

ENGIE SOLUTIONS recherche :

Un ingénieur études F/H, CDI

(Poste basé à Saint Denis - 93)

Au sein de la Direction Ile-De-France et rattaché à Cécile, Responsable de Projet, vous avez en charge l’étude de dossier RCU  à venir (conquête, reconquête, création). Vous faites partie de l’équipe projet en charge de réponses à appels d’offres.

 Vos missions :

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• Chiffrage d'offres de services à l'énergie de type P1,P2,P3,P4.CPE
• Marché MPGP (marché public global de performance)
• Contribuer au développement du portefeuille commercial du territoire Ile-De-France
• Recherche d'opportunités de décarbonation
• Assurer et animer les réunions mensuel/annuel client

 Vos atouts :

• Vous avez validé un cursus d’ingénieur généraliste avec la spécialisation thermique ou énergétique
• Une expérience serait apprécié sur les métiers de réseaux de chaleur et CVC
• Vous connaissez la stratégie d’offre et vous possédez des connaissances en études énergétique : économie d’énergie, chauffage, climatisation, froid, air comprimé et vapeur
• Vous avez l’esprit d’analyse de synthèse et vous tenez les délais tout en faisant preuve d’initiative
• Enfin, vous êtes reconnu pour votre sens du travail en équipe

Parlons avantages !  Le package de rémunération que l’on vous propose :    

• Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience  
• Une part variable associée aux performances (de votre rémunération brute annuelle) 

Des avantages :  

• Une prime d'intéressement 
• L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs 
• La possibilité de toucher une prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI, 
• Un Compte Epargne Temps (CET) 

Et on n’oublie pas la mobilité interne, dans votre Direction régionale, au sein d’ENGIE Solutions ou au sein d’autres entités du Groupe ENGIE.

Et oui, le groupe est vaste et les opportunités multiples.  

Nous rejoindre en 3 étapes !

📞 1er échange téléphonique avec un RH

💭 Entretien physique avec manager opérationnel et RH

👉 Prise de décision

A propos de nous :

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.​

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2024.​

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com 

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que vous allez former un duo de choc avec votre tuteur, un peu comme Mario et Luigi. Nous recherchons notre futur.e : 
Technicienne/ Technicien de maintenance CVC en alternance (F/H) (86)
Au sein de notre Direction Régionale Nouvelle Aquitaine, vous rejoignez l'équipe de  votre tuteur, et réalisez à ses côtés, des opérations de maintenance préventives et curatives des installations de chauffage, climatisation et traitement d’air sur un site tertiaire pour le compte de notre client sur Poitiers.

Vos autres missions, si vous les acceptez :
- Vous analyserez et diagnostiquerez l'origine des dysfonctionnements relevés dans le cadre des différentes opérations réalisées,
- Vous programmerez et réaliserez des interventions sur des installations : électrique, chauffage, ventilation. 
- Vous entretiendrez et dépannerez des systèmes de ventilation et de chauffage.
- Vous assurerez la gestion digitalisée de vos suivis d’activités.
- Vous développerez une relation client de confiance en expliquant vos interventions et en conseillant des améliorations.

Vous êtes issu.e d’une formation dans les domaines de l’énergie, du génie climatique, de l’électrotechnique ou de l’électromécanique et vous allez intégrer prochainement un BTS MSEF (Maintenance des Systèmes, option Système Energétique et Fluidique) ou Electrotechnique en alternance.
Et si, en plus, d’être titulaire du Permis B, vous êtes adaptable, curieux et appréciez tout particulièrement d’évoluer dans un environnement en constante évolution, nos chemins sont faits pour se croiser. Vous recherchez de l’autonomie, de l’expertise, du travail en équipe et du contact humain ! Nous sommes faits pour travailler ensemble.

Vos avantages
•    Des tickets restaurant, 
•    une prime d'intéressement
•    un 13ème mois
•    l’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Nous rejoindre, c’est avant tout préparer votre diplôme en toute sérénité et intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier. Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos équipes. Ainsi, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre tuteur! 
Alors, serez-vous des nôtres ? 
Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous souhaitez en savoir davantage sur nos métiers ?
Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs  (lien vers plateforme ambassadeurs ENGIE)
ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023. Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - facebook  Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »
 

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ? Nous recherchons justement un responsable d'activité H/F pour accompagner le développement de la DR Immobilier Tertiaire.

Responsable d'activité (F/H) en CDI

Basé à Vélizy (78)

Rattaché(e) au responsable d'équipe exploitation vos missions principales sont les suivantes :

• Maîtrise des outils bureautiques et logiciels spécialisés dans le domaine.
• Expertise reconnue dans la mise en œuvre des installations électriques ou CVC
• Capacité à gérer une équipe et à travailler de manière autonome.
• Apporter un soutien technique aux techniciens en cas de difficulté.
• Participer aux réunions avec les clients.
• Contribuer à l'établissement du RMA avec le responsable du contrat.
• Rédiger les rapports d'intervention et les reportings sur l'ensemble des actions.
• Veiller à la satisfaction des clients.

Vos atouts :

• Formation : BAC / CAP
• Habilitation : BR/ BC
• Expériences :  Une expérience confirmée (minimum 5 ans) dans les domaines de l’électricité ou du CVC.
• Compétences techniques attendues : Pilotage de l'activité CVC ou electrique

A propos de nous :

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, ses métiers et le quotidien de nos collaborateurs, venez échanger avec nos ambassadeurs

https://www.engie-solutions.com/fr/questions-ambassadeurs

 « Engie Solutions garantit l’égalité des chances pour tous »

Au-delà de vos expériences, c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence.

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 15 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique. 

Nous recherchons une/un : 

Technicienne/ Technicien d'exploitation itinérant (F/H) 

Concrètement vous : 

• Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des équipements 

• Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive 

• Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO. 

• Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions. 

Ce poste est sujet à astreinte. 

 Votre profil : 

Diplômé d'une formation en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique ou d'un Titre Professionnel suite à une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment !  

Vous avez acquis des compétences fortes en CVC et également dans la maintenance multi-technique. 

Vous possédez idéalement les habilitations électriques (BR, B2V, BC) ainsi que votre habilitation fluide frigorigène et êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques (tablettes).  

Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants. 

Et si vous avez 3 à 5 ans d’expériences sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique en milieu industriel alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser ! 

Ce que nous offrons : 

• Un véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable et tablette, 

• Des tickets restaurant, 

• Prime d’astreinte, 

• 13ième mois, 

• Une prime de vacances, 

• Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI, 

• Une prime d'intéressement  

• Un plan d’épargne entreprise, 

• Formation/développement des compétences 

• Mobilité interne groupe ENGIE 

• L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs ! 

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager !  

Alors, serez-vous des nôtres ? 

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ? 

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs  

Nous rejoindre en 3 étapes ! 

1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs 

2. Un entretien avec votre futur manager 

3. On démarre quand ? 

A propos de ENGIE Solutions 

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. 

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. 

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023. 

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. » 

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com  

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook 

Notre meilleur allié, c’est vous ! Saisissez une opportunité passionnante au sein d’une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs.

ENGIE Solutions – La Direction Régionale Tertiaire recherche dans le cadre de son développement une/un :

                                           Assistante/ Assistant d’Exploitation Alternant (F/H)

                                                         Plusieurs postes à pourvoir en Ile-de-France

Intégré(e) au sein de la Direction Régionale Tertiaire et supervisé(e) par un(e) tuteur/tutrice expérimenté(e), vous devrez prendre en charge le suivi administratif.

Pour ce faire, vous aurez les missions suivantes :

• Rédiger des devis et des courriers ;
• Suivre la relation exploitation avec les services supports (approvisionneurs, achat, facturation, RH, Assistantes d’Agences) et relation avec nos fournisseurs ;
• Saisir les éléments variables de paie sur le logiciel de gestion des temps ;
• Accompagner votre tutrice dans toutes les tâches administratives.

Votre profil :

• Vous êtes issu de formation générale ou technique et vous souhaitez préparer un BTS type Assistant Manager;
• Vous êtes volontaire, assidu, curieux et souhaitez bénéficier de l’expérience et de l’expertise de notre société dans le domaine de l’efficacité énergétique ;
• Vous avez envie d’apprendre et portez un grand intérêt aux métiers techniques où les sens du service client est un réel atout.

NOUS REJOINDRE C’EST SURTOUT

• Préparer votre diplôme en toute sérénité.
• Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier.
• Etudier, travailler et être payé !

Pour permettre l'étude de votre candidature :

• Une lettre de motivation
• Un CV
• Les relevés de notes de l'année d'études en cours

Lancez-vous, nous vous attendons !

Profitez d’une opportunité unique, ENGIE Solutions vous ouvre ses portes sur les métiers de Services à l’énergie. Notre activité nous permet d’être au plus proche des besoins de nos clients, issus de secteurs variés  tels que l’industrie, le tertiaire public et privé, l’habitat et les collectivités.

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous souhaitez en savoir davantage sur nos métiers ?

Rien de plus simple, venez échange avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs : ENGIE Solutions | Recherchez ou posez des questions à nos ambassadeurs (career-inspiration.com)

A propos d’ENGIE Solutions

ENGIE recrute en alternance - J'agis et je planifie - YouTube

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.​

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5.8 milliard d’euros en 2023.

Recruteur responsable, « ENGIE Solutions » s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalités obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il s’agit conformément à la politique Diversité, Equité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE » qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même 

Notre meilleur allié, c’est vous ! Saisissez une opportunité passionnante au sein d’une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs.

ENGIE Solutions - Pôle Tertiaire recherche dans le cadre de son développement une/un :

          Apprentie/ Apprenti Prévention Santé Sécurité  (F/H)

                                             Localisation – La Plaine Saint-Denis

Au sein du Service Santé Sécurité du Pôle Tertiaire IDF, vous accompagnez la mise en œuvre de la politique de sécurité de l'entreprise et du Groupe, ainsi que les managers et les collaborateurs. De plus, vous contribuez à la bonne application des procédures de sécurité.

Vos missions, si vous les acceptez :

• Accompagner les managers dans leurs actions de prévention (réunions sécurité, causeries, visites de sécurité etc.) ;
• Accompagner les équipes dans la réalisation des évaluations des risques et des documents règlementaires (Plan de Prévention, PPSPS, protocoles etc.) ;
• Assurer l’accueil Sécurité des nouveaux arrivants ‘animation, gestion des EPI,…) ;
• Réaliser les audits de prises de charge en matière de Santé Sécurité des nouvelles installations
• Animer le plan d’action relatif à la gestion du risque amiante : analyse des dossiers techniques amiante (DTA), accompagnement des équipes dans le déploiement des actions ;
• Animer et participer aux actions Santé Sécurité mener auprès des managers et des équipes opérationnelles. Sensibiliser les équipes terrain et proposer des améliorations.
• Assurer un suivi des indicateurs Santé Sécurité (Indicateurs managériaux et Accidentologie). Proposer dans l’année un nouveau système de reporting des indicateurs Santé Sécurité
• Contribuer à l’établissement des déclarations d’accident du travail, coordonner les analyses de cause et établir les retours d’expérience
• Répondre aux autres demandes des équipes opérationnelles : points de règlementation, création d’affichages spécifiques, recherche des équipements existants, sensibilisations, rédaction de modes opératoires etc.

D'autres missions pourront vous être confiées en fonction de votre prise d'initiative, de votre capacité à accomplir les tâches demandées et de votre projet professionnel.

Vous serez accompagné.e par une équipe de préventeurs expérimentés et ayant déjà accompagné avec succès plusieurs stagiaires et alternants dans leur parcours.

Ce poste est fait pour vous si:

• Vous préparez un Master QSE ou équivalent ;
• Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie (stage, alternance) dans l’animation d’une démarche Santé Sécurité en entreprise ;
• Vous connaissez la règlementation et le code du travail portant sur la sécurité des travailleurs et maîtrisez le pack office ;
• Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et vous êtes force de proposition ;
• Vous vous adaptez facilement dans un nouvel environnement de travail et avez un bon sens du relationnel ;

NOUS REJOINDRE C’EST SURTOUT

• Préparer votre diplôme en toute sérénité.
• Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier.
• Etudier, travailler et être payé !
• Profiter des avantages : matinée et parcours d’intégration, afterworks, fête annuelle, formation communication non-Violente, ateliers d’intelligence collective etc.

Pour permettre l'étude de votre candidature :

• Une lettre de motivation
• Un CV
• Les relevés de notes de l'année d'études en cours

Merci d’envoyer votre candidature à l’adresse suivante : thalia.francois@engie.com

Lancez-vous, nous vous attendons !

Profitez d’une opportunité unique, ENGIE Solutions vous ouvre ses portes sur les métiers de Services à l’énergie. Notre activité nous permet d’être au plus proche des besoins de nos clients, issus de secteurs variés  tels que l’industrie, le tertiaire public et privé, l’habitat et les collectivités.

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous souhaitez en savoir davantage sur nos métiers ?

Rien de plus simple, venez échange avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs : ENGIE Solutions | Recherchez ou posez des questions à nos ambassadeurs (career-inspiration.com)

A propos d’ENGIE Solutions

ENGIE recrute en alternance - J'agis et je planifie - YouTube

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.​

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5.8 milliard d’euros en 2023.

Recruteur responsable, « ENGIE Solutions » s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalités obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il s’agit conformément à la politique Diversité, Equité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE » qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même